《某日资玩具厂专业技术职称评审标准》由会员分享，可在线阅读，更多相关《某日资玩具厂专业技术职称评审标准（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、凡事有范例展示凡事有参照模板凡事有解决方案东莞凤岗雁田日兴塑胶电子玩具厂专业技术职称资格评审标准1. 职称等级工厂技术类职称资格等级分类为：1.1. 初级职称：1.1.1.技术员1.1.2.助理工程师1.2. 中级职称：1.2.1. 工程师1.3. 高级职称：1.3.1. 高级工程师1.3.2. 副总工程师1.3.3. 总工程师2. 适用范围本标准适用于我厂的开发技术课、生产技术课、QC 课电子系统工程、电子专用设备、电子仪器与测量、电子元器件、电子材料、电子玩具产品等专业从事工程设计、产品开发设计、生产工艺及其设备设计、生产技术管理、设计管理和安装维修、产品质量检测监督认证、技术推广、标准化
2、及科技信息等工作的申报评审工程师资格的在职在岗工程技术人员。3. 职业道德素质条件遵守国家法律法规、遵守公司规章制度。有良好的职业道德和敬业精神。从事专业技术工作或任现职期间，出现如下情况之一，在规定年限上延迟评定：（一） 受通报批评者，延迟 1 年评定；（二） 受记过以上处分或已定性为技术责任事故的直接责任者，延迟 2 年评定；（三） 弄虚作假，伪造学历、资历、剽窃他人成果者，取消评定资格。4. 学历、资历条件凡事有范例展示凡事有参照模板凡事有解决方案技术员 助理工 程师 工程师 高级工 程师 副总工 程师 总工程师初中从事本专业五年以上从事本专业 8 年以上从事本专业 10 年以上高中从事
3、本专业二年以上从事本专业 6 年以上从事本专业 8 年以上从事本专业 15 年以上中专（技） 从事本专业一年以上从事本专业 4 年以上从事本专业 6 年以上从事本专业 10 年以上从事本专业 15 年以上从事本专业 20 年以上大专从事本专业从事本专业 2 年以上从事本专业 4 年以上从事本专业 8 年以上从事本专业 10 年以上从事本专业 15 年以上本科从事本专业 2 年以上从事本专业 5 年以上从事本专业 8 年以上从事本专业 10 年以上5. 外语、计算机条件5.1. 外语：担任工程师或高级工程师的必须能够熟悉掌握一门外语，英语至少四级,并具备一定的口语沟通能力。日语一级或以上。5.2
4、. 计算机：必须熟练掌握本专业需要具备的电脑绘图相关软件的应用能力。6. 专业技术工作经历能力条件6.1. 在担任技术员职务期间，必须具备下列专业技术工作经历能力条件之一方可申报晋升助理工程师：6.1.1. 参与完成了一项以上公司电子遥控产品的设计、制造、改造或设备安装、使用维修以及技术服务工作；6.1.2. 参与完成了一项以上单项研制课题；6.1.3. 参与过二项以上推广应用新技术、新工艺、新方法项目并取得较好的经济效益；6.1.4. 在电子产品和设备的研究、设计、生产、安装、使用维修、改造工作中，参与解决过一项以上较复杂的技术问题；6.1.5. 参加完成一项以上技术开发推广或检测技术设备改
5、进项目，承担其中主职称学历凡事有范例展示凡事有参照模板凡事有解决方案要部分专项技术工作，编写相应的技术报告。6.1.6. 曾总结生产、技术、管理各个环节工作的经验，编写、修改、完善本部门或分管范围内的至少一项重要技术标准、检验规范或管理规章制度，并得到实际应用。6.1.7. 具有指导审核相关部门技术员工完成的专业项目和技术成果的能力。6.2. 在担任助理工程师期间，必须具备下列专业技术工作经历能力条件之一方可申报晋升工程师：6.2.1. 参与完成了二项以上公司电子遥控产品的设计、制造、改造或设备安装、使用维修以及技术服务工作；6.2.2. 参与完成了二项以上单项研制课题或单独完成了一项单项研制
6、课题；6.2.3. 参与过三项以上推广应用新技术、新工艺项目或单独完成了一项推广应用新技术、新工艺项目；6.2.4. 在电子产品和设备的研究、设计、生产、安装、使用维修、改造工作中，参与解决过二项以上较复杂的技术问题；6.2.5. 参加完成二项以上技术开发推广或检测技术设备改进项目，承担其中主要部分专项技术工作，编写相应的技术报告。6.2.6. 曾总结生产、技术、管理各个环节工作的经验，编写、修改、完善本部门或分管范围内的至少二项重要技术管理规章制度，并得到实际采用。6.2.7. 具有指导审核技术员完成的专业项目和技术成果的能力6.3. 在担任工程师期间，必须具备下列专业技术工作经历能力条件之
7、一方可申报晋升高级工程师：6.3.1. 作为主要技术负责人，单独或领导完成了两项以上电子行业的主要产品的设计、制造或工作设计、技术服务工作；6.3.2. 作为主要技术负责人，完成了两项以上单项研制课题或在课题研制过程中为主要技术负责人；6.3.3. 作为主要技术负责人，负责过三项以上推广应用新技术、新工艺项目6.3.4. 在电子产品和设备的研究、设计、生产、安装、使用维修、改造工作中，独立解决过两项以上较复杂的技术问题；凡事有范例展示凡事有参照模板凡事有解决方案6.3.5. 作为企业的技术管理骨干，曾总结生产、技术、管理各个环节工作的经验，编写、修改、完善本部门或分管范围内的多项重要技术管理规
8、章制度，并得到实际采用。6.3.6. 作为主要技术负责人，单独或领导完成了三项以上技术开发推广或检测技术设备改进项目，承担其中主要部分专项技术工作，编写相应的技术报告。6.3.7. 具有指导审核工程师、助理工程师、技术员完成的专业项目和技术成果的能力。6.4. 副总工程师、总工程师由公司根据生产实际需要决定评定，候选人为高级工程师，在任职期间，必须具备下列专业技术工作经历能力条件之二方可：6.4.1. 完成多项工厂重点攻关项目、重点研制项目或技改项目的主要技术负责人；6.4.2. 担任多项工厂的电子工程设计或生产设备安装工程项目的主要技术负责人；6.4.3. 开发多项电子工程的主要产品或消化、
9、吸收国外引进技术项目，形成批量生产，是设计、加工或技术管理的主要技术负责人；6.4.4. 完成多项新产品、新技术、新工艺、新材料、新设备研制或推广应用工作；6.4.5. 多次承担或主持已被采用的行业或重大项目技术标准的制定、技术规范的编写；6.4.6. 担任行业或重大项目有关情报资料搜集、整理、汇编、分析的主要负责人，其成果具有指导作用并得到行业主管部门认可。7. 业绩条件7.1. 在担任技术员职务期间，作为项目的参与人在研究、设计、制造、改造、生产管理及其它相关技术工作中，做出下列业绩之一：7.1.1. 至少一项自行设计开发、设计改造的产品得到客户的认可，取得了良好的经济效益（以接收订单为准
10、） ；7.1.2. 参与完成一项以上用于生产实际的工程设计、施工安装或新产品、凡事有范例展示凡事有参照模板凡事有解决方案新工艺、新材料、新设备、新技术推广应用的项目，取得良好的效果，并得到工厂的采用；7.1.3. 参与完成一项以上工厂新产品或新设备的研制开发。7.2. 在担任助理工程师职务期间，作为项目的参与人在研究、设计、制造、改造、生产管理及其它相关技术工作中，做出下列业绩之一：7.2.1. 至少二项自行设计开发、设计改造的产品得到客户的认可，取得了良好的经济效益（以接收订单为准） ；7.2.2. 参与完成二项以上用于生产实际的工程设计、施工安装或新产品、新工艺、新材料、新设备、新技术推广
11、应用的项目，取得良好的效果，并得到工厂的采用；7.2.3. 参与完成二项以上工厂新产品或新设备的研制开发，并为其中一项撰写研制报告。7.3. 在担任工程师职务期间，作为项目的主要负责人在研究、设计、制造、改造、生产管理及其它相关技术工作中，做出下列业绩之一：7.3.1. 至少三项项自行设计开发、设计改造的产品得到客户的认可，取得了良好的经济效益（以接收订单为准） ；7.3.2. 参与完成多项用于生产实际的工程设计、施工安装或新产品、新工艺、新材料、新设备、新技术推广应用的项目，取得良好的效果，并得到工厂的采用；7.3.3. 参与完成多项以上工厂新产品或新设备的研制开发，并为其中一项撰写研制报告。8. 文件资料条件任职期间，结合本专业工作，必须提交下列之一的文件或规章：8.1. 公开发布的专业论文或得到采纳的专业技术改进建议（心得体会）1 篇；8.2. 技术工作报告、设计文件（设计图稿） 、改造文件（改造图稿）检验标准（规范）或工艺文件 3 篇（独立或第一执笔人，原始件） 。8.3. 得到实施的部门级技术标准、管理规章等。8.4. 技术总结报告一份。凡事有范例展示凡事有参照模板凡事有解决方案
