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1、1谈论自己对教师职业的看法 第一，教师的职责是教书育人，同时也应有关爱学生的心和高度的责任感，作为教师要有甘为人梯，甘做蜡烛的精神，要关心爱护学生的健康成长，为现代社会培养各行各业的优秀人才 第二，教师是众多职业中的一种，而教师这一职责比较受社会尊重，相对稳定，还有寒假和暑假两个假期，这是其他职业难以做到的 第三，教师与青少年交流比较多，可以使自己保持一颗年轻的心 第四，教师这一职业具有鲜明的示范性，学生几十双，几百双眼睛盯着教师，没有谁像教师这样受到严格的要求。因此，教师必须注重身教，为人师表，给学生一师范第五，无论是再伟大的科学家，也是教师培育出来的，甚至那些富翁，也是经历过一定的教育，所
2、谓科教兴国，也说明了教师的重要性，教师被社会认可，其人生的尊重需要得到满足，而这种满足是我们生活和在教育中的较高表现，能鼓励我们继续在教育事业上奋斗，从而进一步实现自己的人生价值为什么选择教师这个职业？首先，有我家庭方面的影响，我的家庭成员里面有许多名人民教师，从小让我认识到当教师的快乐和那份特殊的荣誉，在这个物欲横流的社会，我觉得校园里还有一方净土，所以在高中毕业后我义无反顾地选择了师范类院校，为将来自己能成为一名优秀的教师打下坚实的基础。其次，教师与青少年交流比较多，可以使自己保持一颗年轻的心，教师这一职业也具有鲜明的示范性，学生几十双，几百双眼睛盯着教师，没有谁像教师这样受到严格的要求，
3、正因为如此，我们也能严厉地规范自己的言行举止，并不断取得进步，以适应这个社会发展的需要。再次，教师是众多职业中的一种，而教师这一职责比较受社会尊重，相对稳定，还有寒假和暑假两个假期，这是其他职业难以做到的。最后，我想说无论是再伟大的科学家，也是教师培育出来的，甚至那些富翁，也是经历过一定的教育，所谓科教兴国，也说明了教师的重要性，教师被社会认可，其人生的尊重需要得到满足，而这种满足是我们在生活和在教育中的较高表现，能鼓励我们继续在教育事业上奋斗，从而进一步实现自己的人生价值。“以身作则，为人师表”对教育学生有何作用？教师是根，学生是叶，根深才能叶茂。教师是源，学生是流，源远才能流长。一方面，教
4、师以身作则对学生品德具有定向作用，孔子说：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。 ”教师没有高尚的品德，是不可能教育出具有良好道德的学生的；另一方面，教师为人师表对学生的言行举止具有表率作用，教师在学校教育活动中始终处于指导者的地位，一言一行对学生都有潜移默化的影响，教师的美好心灵和高尚的道德品质都必然反映到学习、工作和活动的行为上，学生在校学习，除了向书本学习之外，主要是向教师学习。在学生的心目中教师是智慧的代表，高尚人格的化身，教师的言行就是道德标准，青少年学生又具有向师生强、可塑性大的特点，他们往往把教师的一言一行、一举一动都作为自己学习的内容，仿效的榜样。可见，教师不仅在用自己的学识
5、教人，更重要的是用自己的品格教人。教师既要心灵美，又要行为美，这种和谐统一，要求教师品德高尚，才能卓越，既要“言传” 、又要“身教” ， “身教”胜于“言教” 。最2后，教师为人师表对学生智能具有促进作用，一个为人师表的教师会勤奋钻研，不断改进教学方法，端正教学思想，而彻底放弃苟且情绪，能够对学生智慧能力的发展给予有力的启发和指导，促进学生有效学习，学生也由于佩服知识渊博，严谨治学的教师，而最容易接受这些教师的教诲，在这一过程中，他们的智慧才能得到良好的发展。总言而之，我认为为人师表就是我们传播教育的一种重要手段，只有做到以身作则，为人师表才能有效地进行教育教学工作。教师在教育工作中，应如何看
6、待荣誉？教师怎样才能做到严谨治学？发现学生上课传纸条，你会怎么做？教师热爱学生应遵循的原则是什么？首先，应遵循平等原则，教师不得以民族、性别、地域、家庭背景、身体状况、学习成绩以及身心发展水平为由偏袒或歧视学生。其次，应遵循公正原则，教师必须要有正确的学生观、教学观和评价观，教师在处理事务的时候应秉公处理，一视同仁，不得偏袒包庇学生或者故意刁难学生。再次，应遵循民主原则，我们要尊重学生的独立性，不能把自己的想法强加于学生，教学是教师和学生组成的教学过程，教师与学生应多了解，多沟通，共同为班集体出谋献策，相互信任，共同奋进。然后，应遵循相互尊重的原则，要容忍学生的差异存在，也要保护好学生的自尊心
7、，比如不适用威胁性语言体罚或变相体罚犯错的学生，不贬低学生的人格，不打击学生的自信心和理想抱负，未经学生本人允许，不以任何借口查阅学生的日记和私人信件等。最后，还应遵循宽严相济的原则，教师应宽容，学生关心学生，做一名“温暖的教育者” ，但有时性情太过温顺的教师会被学生视为可欺、可蒙，因此我们也应树立起教师的威信，多度的包容就是软弱，就是对学生的不负责，所以，做到宽严相济很重要。你的座右铭是什么？怎么看待“教学有法，但无定法，贵在得法”这句话？怎么看待“没有不合格的老师，只有教不好得老师”这句话？怎么看待“青出于蓝而胜于蓝”这句话？1.如何组织与培养班集体？ 【参考答案】：班主任对组织和培养集体
8、负有主要责任，应把主要时间和精力用在建设班集体上。我认为可以从几下几点做：第一提出共同的奋斗目标，可以达到振奋学生精神、鼓舞学生前进的动力、有利于达到凝聚集体的目的。第二选择和培养班干部，要把全班学生组织起来，班主任应该善于发现和培养积极分子，挑选和培3养班干部，建立班集体的领导核心。让学生学会自我管理、自我教育的目的。第三培养正确的集体舆论和优良的班风，正确的集体舆论和良好的班风会形成一种巨大的教育力量，对每个成员都有熏陶、感染和制约的作用，在管理班集体的过程中发挥着巨大的作用。第四加强对班集体纪律的管理，班级好的纪律有利于学生更好的学习，是调高学生学习成绩的关键，也可以使集体及其成员变得更
9、美好。第五组织多样的教育活动，有了集体活动，学生会焕发精神，开阔眼界，增长知识，促进学生才能、特长的发挥和相互的团结。班主任指导学生参加或组织适当的活动室比不可少的。以上是组织和培养集体的一些方法，在实际工作中，还可以灵活采用一些别的方法。2.学生心目中的好班主任形象有那些？ 【参考答案】：我心目中的好班主任应该是一个有爱心的人。当然，这个世界上绝对没有爱心的人几乎不存在，但真正有爱心并懂得怎样付出爱的人更难能可贵。有爱心的班主任应当是一个善解人意的好老师、好长辈、好朋友，最起码的，他不会体罚和侮辱学生。在他眼中，所有的学生都是平等的，没有什么好生和差生之分。他会尊重学生，一视同仁，让学生健康
10、地成长。最重要的是，他懂得宽容学生，能够原谅和宽容学生，给学生改正错误的机会。他懂得关怀学生，在学生受到挫折时去安慰他们，在学生烦恼时去开导他们，在学生迷茫时去帮助他们。我认为，一个创造了高升学率的“成功”班主任未必就是一个好班主任。作为一个班主任，我认为最重要的是要有很好的管理能力，使得班级纪律严明，风气良好，教给学生做人的道理、健康的思想和正确的学习方法，以提高班级的整体素质，而不是只盯着成绩。9.你认为一个优秀的教师应该具备哪些素质？ A.首先要有爱岗敬业，甘为人梯，甘当蜡烛的精神，要爱护学生，热爱科学 B.专业水平高，要有渊博的知识和过硬的教学能力 C.科研和创新能力很重要，只有刻苦钻
11、研，不断创新，才能够全面实施素质教育 D.我个人认为，最重要的是教师的人格魅力，思想品德高尚，有修养，有道德3.如何与不同类型的家长沟通，怎样一种家校合作方式比较好？ 【参考答案】：首先，尊重家长是沟通的第一原则，也是老师基本素质的表现。其次，老师要有较强的服务意识。 第三，老师与家长联系沟通时要有理性的意识。最后，应重视沟通方式，通常情况下对学生的评价要先扬后抑，让家长在心理上有一个适应过程。 家长的组成非常复杂，其知识结构、职业类别、性格气质、修养程度等都参差不齐，没有哪一种教育方法是万能的，某种方法在这个家庭有效，但到另外一家则可能不灵。班主任应对学生家庭进行调查分析，对家长的文化水平、
12、职业状况、年龄、家教思想、家庭关系等做到心中有数。在与家长沟通的过程中，尽量做到有针对性和实效性。5.何谓“班级文化” ，怎样营造？ 【参考答案】：班级文化可分为“硬文化”和“软文化” 。所谓硬文化，是一种“显性文化” ，可以摸得着、看得见的环境文化，也就是物质文化，比如教室墙壁上的名言警句，英雄人物或世界名人的画像；摆成马蹄形、矩形、椭圆形的桌椅；展示学4生书画艺术的书画长廊；激发学生探索未知世界的科普长廊；表露爱心的“小小地球村” ；悬挂在教室前面的班训、班风等醒目图案和标语等等。而软文化，则是一种“隐性文化” ，包括制度文化、观念文化和行为文化。4.你最欣赏的班主任是那一种类型？你会怎么
13、做？ 我比较欣赏民主但不失威信的班主任。要想做一个好的班主任，我认为应该做到一下几点： A 首先要教学出色，学生佩服你，才会有威信 B 要有驾驭，管理班级的能力，给学生创造一个民主和谐的环境，关心每一个学生，了解每一个学生的生活，学习情况 C 要具备敏锐的观察能力，及时发现班级存在的问题，并能妥当处理 D. 有很强的人际交往能力，不仅与学生,与家长和谐相处，还能够协调好各任课教师与所在班级的关系 E.要做好学生的表 F.作为班主任,一定要适时对学生进行思想教育5.怎样与学生进行良好的沟通? A 如果要进行良好的沟通就要积极主动地了解学生的学习生活情况，表现出真诚的关心，如果学生感受到了教师的爱
14、，信任教师，则肯定会乐于与教师进行沟通 B 对于不同的学生采取不同的沟通方式，对于调皮的学生就要经常谈话，督促他改进缺点。对于不善言谈和性格孤僻的学生，还可以进行书信和谈话相结合的方式，想方设法走进学生的心灵。语言要幽默，委婉，含蓄 C 能够设身处地的为学生着想，感受学生的内心世界。 D 良好的沟通，需要耐心的聆听对方，了解他心中的感受。教师对学生积极聆听的态度，可以使学生觉得受到重视并肯定自己的价值。要避免当学生讲话时，急于表达自己的观点7.你最欣赏的班主任是那一种类型？ 【参考答案】：每一位班主任都有自己独到的教育管理班级的方法。有人将优秀的班主任划分成以下六种类型： 第一母亲型。这种班主
15、任主要靠“爱心”来工作。他们总是把“爱”的旗帜举得高高的，把爱的气氛搞得浓浓的。无论遇到什么问题，他们都诉诸感情，求助于“爱” 。这种班主任活脱脱就是一位“亲妈” ，眼巴巴地盯着一帮儿女，喜怒哀乐搅成一团。 第二官员型。这种班主任主要靠“监督检查评比”来工作。他们热衷于制定各种条条框框，热爱指标，喜欢板上钉钉的要求。他们早来晚走，不错眼珠地死盯着孩子，高密度地使用赏罚手段。这种老师摆出的是一副和学生拼到底的架势，学生没奈何，只好就范。于是各项工作井然有序，颇见成效。 第三政治家型。这种班主任主要靠“煽情”来工作。这是一些知识丰富、口才上乘、有一定表演才能的人。他们凭三寸不滥之舌，能把学生一会说
16、哭了，一会又说笑了。如果你能引领学生的情感，当然你也就能引领学生的行动，于是我们就看见他的学生常常热泪盈眶地追随在他后面。 第四领袖型。这种班主任主要靠活动来工作。他们是优秀的鼓动家，更是优秀的组织家和活动家。他们的拿手好戏是不断地组织学生进行各种各样地活动。在活动中凝聚集体，在活动中形成正确舆论，在活动中冲刷存在的问题，用活动裹挟差生前进。他们领导的班级往往充满生机。 5第五导师型。这种班主任主要靠威信来工作。他们的威信往往高到令学生“迷信”的程度。这样，他们就可以摆脱一些俗物，很多事情只要“运筹帷幄” ，甚至“遥控”就行了。这种班主任一般有自己独立的教育思想，有特殊的思路，会用班干部。他们能像“巫师”一样把学生迷住，甘愿为老师赴汤蹈火。 第六科学家型。他们主要靠科学来工作。他们对学生，第一是尊重，第二是爱。他们遇到问题，总是采取研究的态度，进行诊断，然后拿出解决方案。对他们来说，学生不但是朋友，而且是研究对象。对他们来说，工作本身也是一门科学和艺术，是研究的对象。更重要的是，对他们来说，自身也是研究对象，他们很注意经常反思和梳理自己的思路。
