《【北师大版】必修一：第1单元《古代中国的政治制度》单元课件》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【北师大版】必修一：第1单元《古代中国的政治制度》单元课件（19页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、单元脉络梳理 单元小结 知识整合与阶段检测 阶段质量检测 核心考点归纳 考点一 考点二 知识整合与阶段检测 是我国封建社会基本的政治制度。专制主义是指中央决策方式，君主拥有至高无上的权力，全国的最高统治权集中在君主一人手中；中央集权是指中央和地方的关系，中央对地方拥有统率权，地方听命于中央。 2主要矛盾 (1)皇权和相权的矛盾。其斗争趋势是皇权不断加强，相权不断削弱，最后被取消。 (2)中央政府和地方割据势力的矛盾。其斗争趋势是中央集权不断加强，地方割据势力不断削弱。 3发展历程 形成于战国，确立于秦朝，巩固于西汉，完善于隋唐，加强于北宋，发展于元朝，强化并渐趋衰落于明清。 4演变趋势 (1)
2、不断改革中央行政机构，特别是削弱相权，加强皇权。 (2)不断改革地方行政机构，加强中央对地方，特别是对边疆地区的管辖。 (3)对人们的思想控制日益加强。 5特点 (1)皇权至上。 (2)帝位终身制和皇位世袭制。 (3)从中央到地方的各级官吏一律由皇帝直接任免。 (4)宣扬 “ 君权神授 ” 。 (5)文化专制。 (6)带有浓厚的人治色彩。 1从秦朝到清朝，中央、地方两级官制演变过程所体现 的中国古代政治制度的特点是 ( ) 削弱地方，加强中央 削弱相权，加强君权 以君权为中心，高度集中权力 逐渐强化对地方官吏的控制和监视 A B C D 解析： 本题考查中国古代政治的特点和发展趋势，一是削弱了
3、相权，加强了皇权；二是加强了对地方的控制，强化了中央集权，故 均正确。 答案： D 内容 时间 选官制度 选官办法 选官特点 原始社会后期 禅让制 民主推选，传位给贤能 以传贤为宗旨，是“ 公天下 ” 的体现 夏朝到春秋 “ 世卿世禄 ” 选官主要依靠血缘关系，按爵位世袭 一家一姓中传承，是 “ 家天下 ” 的体现，官职被限定在贵族范围内 内容 时间 选官制度 选官办法 选官特点 汉朝 察举制 西汉开始实行，分察举和皇帝征召，察举制以孝廉为主要标准 从考选的对象、内容、方式和程序来看，都体现出封闭的特征 魏晋南北朝 九品中正制 选官标准为门第等级 由品评官评定人才优劣，士族世袭政治特权，民意无
4、从体现 隋唐宋元明清 科举制 依据儒学经义和才识，通过分科考试选拔人才 择优录取，把读书、考试与做官联系起来 2古代中国选官制度的规律 (1)主要标准由家世、财产、门第逐渐发展到才学为主。 (2)选拔方式从推荐到考试，渐趋严密科学。 (3)标准逐步趋向公开、公平、客观。 (4)影响我国时间最长的选官制度是科举制度，也是当时世界上最先进的选官方式。明朝之前积极性占主导地位，明朝之后消极性占主导地位。 (5)历代选官制度在执行初期大都起到巩固统治的积极作用，后期逐渐影响和阻碍社会的发展。 2下图所反映的制度，从本质上反映了 ( ) A统治者维护统治的需要 B统治者注重选拔人才 C封建制度日趋衰落 D选拔人才标准日趋完善 解析： 注意题干要求的是图片反映的本质问题。皇帝组织考试的根本目的是通过选拔优秀人才来维护自身的统治。图片无法反映 B、 答案： A
