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1、招聘人员岗位要求一、综合行政秘书（一）具有较高的理论政策水平，了解党和国家关于通信（互联网）行业发展的路线、方针、政策及有关法律法规，熟悉通信（互联网）行业的发展形势和现状。（二）具有较强的表达能力、协调能力和应变能力。能“写” 会 “说” ，善于公文写作、编写工作信息和新 闻报道，善于沟通交际，针对新情况新问题，能够迅速作出判断、分析和概括。（三）具有较为扎实的知识储备，掌握文书、信访、档案、保密等专业知识，知晓文学、历史、政治、经济、财经、计算机等基础知识，了解掌握有关行政管理、公共关系、新闻传播等相关方面知识。（四）具有较强的实际操作能力，熟练运用日常的办公设备、 办公软件，具备一定的文
2、字、图片或多媒体编辑技能。（五）具有雷厉风行的工作作风，求真务实的工作态度和勇于探索、开拓创新的精神。二、通信工程工程师（一）系统掌握计算机软硬件及通信网络知识；胜任相关信息系统的运行、维护和开发使用。（二）熟悉计算机和通信网络产品和技术，熟悉办公软件和互联网的日常使用，能够独立动手解决计算机与网络方面的疑难问题，具备一定的分析和解决问题的能力。（三）能够胜任机房环境下的各项作业；具备较强的组织协调能力。三、计算机应用工程师（一）熟练使用 windows 或 Linux 操作系统。（二）熟悉 TCP/IP 原理，有网络设备调试或组建中小型网络的经验。（三）熟悉办公软件和互联网的日常使用，能够独立动手解决计算机与网络方面的疑难问题，胜任相关信息系统的运行、维护和开发使用。（四）系统掌握计算机及通信网络知识，对网络与信息安全技术和产品有一定的了解。
