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1、制度,规划,规则,规章,工作制度,管理制度http:/ .1学生事务管理中心主任职责 .1公寓辅导员职责 .1公寓辅导员管理暂行办法 .2常州机电职业技术学院学生公寓辅导员（学期）工作考核评分表 .4常州机电职业技术学院公寓辅导员测评表 .5公寓协管员管理办法 .6公寓协管员应聘表 .7公寓协管员考核表 .8学生公寓管理工作整改通知书 .9学生公寓区操行量化考核细则 .10常州机电职业技术学院星级宿舍创建及评比办法（试行） .11常州机电职业技术学院学生宿舍计算机管理办法（试行） .13常州机电职业技术学院学生宿舍自备电脑使用申请登记表 .15常州机电职业技术学院学生公寓床位调动申请表 .16
2、班主任值班工作流程 .17学生夜不归宿处理流程图 .18公寓突发事件处理流程图 .19公寓物品维修流程图 .20制度,规划,规则,规章,工作制度,管理制度http:/ 负责学生住宿分配和调整；2 制定和完善消防安全、设 施维修、住宿管理等各 项管理制度；3 配合各系做好学生教育管理工作；4 负责指导学生宿舍管理委员会工作， 负责宿管会学生干部的培养、选拔、教育管理和推优工作； 5 负责对物业公司各项工作进行监督、考核、评价工作； 6 负责学生公寓的文化建设，开展舍区的各种文化活 动；7 负责学生公寓的消防、安全、卫生、文明等各项检查评比工作；8 负责辅导员入住学生公寓情况的考核；9 负责学生在
3、公寓的行为表现的考核，向各系反 馈信息，提出对学生的奖惩建议；10、完成领导交办的其他工作。学生事务管理中心主任职责1 学工处的领导下，认真学 习国家有关法规和政策，全面执行学院各项规章制度。落实学院各项工作计划，协调物业、后勤、系部以及其他相关部门间的关系。重大问题向有关领导请示、汇报；2 主持公寓管理中心的全面工作；3 负责组织制定、实施中心的 发展规划，年度 计划和工作目 标；4 完善各项规章制度和考核制度；5 完成领导交办的其他工作。公寓辅导员职责1 建立和维护学生基本信息库；2 掌握学生思想动态，做好学生思想政治工作；3 负责实施“星级宿舍评比办法”；4 负责实施对系部学生公寓区操行
4、量化考核；5 指导系宿管会工作；6 指导系部公寓文化建设；7 做好安全、卫生、纪律的检查工作；8 日常工作处理规范、能形成 闭环；9 能与物管定期交流、沟通；10、完成领导交办的其他工作。制度,规划,规则,规章,工作制度,管理制度http:/ 48 号）文件精神，推进公寓辅导员工作的制度化、规范化、科学化、结 合我院实际，特制定本办法。一、岗位职责（一）公寓辅导员应以大局为重，努力适应公寓思想政治工作的新形式，发扬不怕苦、不怕累和乐于奉献的精神，积极探索适合我院特点的学生公寓思想政治工作新模式。（二）公寓辅导员应根据学院和系对学生思想政治工作和学生日常管理工作的总体要求，深入学生，广泛开展调查
5、研究，结合学生的思想特点 创造性地开展工作。（三）协助学院和系在公寓中组织和实施思想政治教育计划，开展学生的日常思想品德、行为规范、校纪校规教育，以及 爱国主义、集体主义、社会主义和法律法规教育活动，开展学风建设活 动，努力 营造积极向上的公寓思想政治教育氛围。（四）负责学生公寓党团组织建设，加强对公寓党团组织工作的指导，开展公寓学生党团组织活动，使公寓党 团组织在学生思想政治工作中发挥应有的作用。（五）掌握学生在公寓中的思想政治表现，建立相关档案，并作出客观、公正、准确的评价。学生在入党、预备党员转正、评奖评优、 办理助学贷款、勤工俭学时，其在公寓中的表现在综合评价中占重要比重，具有“一票否
6、决 权”；对公寓内学生的违规违纪情况，公寓辅导员要及时上报系和学生事务管理中心，并按照相关规定提出相应的处理意见。（六）公寓辅导员应积极主动的引导和帮助学生社团、楼层、寝室开展健康向上、丰富多彩、富有实效的公寓活动，要以公寓楼 为载体，努力营造公寓文化氛围，优化育人环境，推动公寓楼内的精神文明建设。（七）要本着以学生为本、服务学生的宗旨， 经常深入学生寝室，了解学生的思想动态，关心学生的学习、生活，帮助他 们解决各类实际问题 ，特别是对家庭经济困难、心理健康状况不良、学习上有困难等学生群体的思想状况，要及 时掌握，全面分析，以便采取有效措施及时予以解决。（八）建立健全以学生党员、入党积极分子和
7、学生干部为主要节点的学生安全稳定信息网络，增强政治洞察力和敏感性，保证学生信息系统的灵敏和信息渠道的畅通，尤其对学生中所存在的不稳定因素要尽早采取措施，切实有效的做好本幢公寓楼的稳定工作；遇突发事件，须及时启动稳定工作预案。二、工作要求制度,规划,规则,规章,工作制度,管理制度http:/ 值班期间要热情接待学生来访、来电，尽可能答复学生疑问 ，帮助学生解决 问题，并 认真填写公寓辅导员工作手册，不得以任何理由拒绝 学生来访或来电。（五）公寓辅导员在公寓中开展各项工作，特别是在接待学生来访和走访学生寝室时，必 须时刻注意自身形象。（六）公寓辅导员在正常工作日晚上必须入住学生公寓，在自己的职责范
8、围内积极开展思想政治工作。双休日及节假日（除寒、暑假外）实行轮班制，如确有需要 请假者，须严格履行请假手续 ，并确保通 讯工作畅通，以便处理突发性事件。（七）公寓辅导员请假离开工作岗位必须事先将自己职责内工作委托相关人员，然后向所在系党总支请假，并将被委托人姓名及联系方式上报学生事务管理中心备案；未请假或请假未被批准擅离职守者，扣发当月公寓辅导员津贴。三、管理与考核（一）公寓辅导员受学生事务管理中心和系双重领导，其在公寓工作期间的考核工作由学生事务管理中心负责组织实施。公寓辅导员每学期向学生事务管理中心汇报工作情况，并按时参加学生事务管理中心所组织的学习和有关活动。（二）公寓辅导员考核每学期进行一次，采取定性与定量相结合、学生评议与组织评议相结合的方法进行。学工部按照公寓辅导员自评占 20%、学生评议占 30%、学生事务管理中心评议占 50%的比例核算出公寓辅导员综合评分，确定其考核等级，结果记入个人档案。（三）考核内容分为工作态度与为人师表、思想政治教育与学习引导、日常管理工作、管理成效等四个方面，评分标准见附件。制度,规划,规则,规章,工作制度,管理制度http:/ 部： 姓 名： 考核时间：考核
