《2011年区资产经营公司党建工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2011年区资产经营公司党建工作总结（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 42011 年区资产经营公司党建工作总结2011 年党建工作总结 区*资产经营有限公司区国有资产监督管理委员会：2011 年，公司党支部在上级党委的大力帮助和支持下，严格按照年初确定的目标规划，以开展创先争优活动为载体，着力建立党建工作长效机制，为企业可持续发展创造条件。现结合万州国资委发201139 号文件要求进行了自查，自查评分为 97 分，具体工作总结如下：一、围绕公司中心工作，建立长效工作机制。年初，围绕公司中心工作，一是制定了 2011 年党建、党风廉政建设工作要点，召开了党建及党风廉政建设工作布置会，成
2、立了党建及党风廉政建设领导小组，完善了组织机构；二是制定了2011 年“打好攻坚战，再做新贡献”创先争优活动具体实施方案 ，成立了创先争优活动小组，将企.及上级党委要求，进行了 2011 年党支部第二届换届选举工作，民主推选的支委会成员，完善了党的组织建设，优化了支部设置。（二） 、规范党支部建设。重视公司党务工作者政治素养和工作能力，认真落实会议制度、党员思想汇报制度、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 4民主评议党员制度，确保组织生活规范。（三） 、开展党员联系和帮教活动。每位党员要带 12 名职工，从学习、生活、心理等方面给予他们全方位关注。四
3、、扎实开展“打好攻坚战，争做新贡献”创先争优活动，加强企业党的建设。（一） 、切实将党建工作与公司开展的“打好攻坚战，争做新贡献”创先争优活动进行有机结合，一是认真推进“一讲二评三公示”活动，按月对党员干部进行民主评议；二是竭力推进“打好攻坚战，再做新贡献”确定的 3 个重点项目的实施，资产公司打造的沙河养老院项目已于 7 月正式对外营业；控股人才公司输送西永微电园 500 人左右，输送本地人员 1000 余人，控股人才公司打造的基地实训项目前期场坪已完工，因施工规划未过处于调规状态，未进入施工期。（二） 、建立干部沟通机制，提高党组织凝聚力。为确保各级沟通顺畅，公司实行了领导干部不定期下访机
4、制，支部书记向文波同志及委员经常性地深入到职工中去，通过正式与非正式的交流形式掌握员工思想动态，倾听员工建议和意见，有的放矢地帮助员工解决工作生活中的困难和问题，以提高组织凝聚力。五、做好党员培养发展工作，壮大组织队伍。2011 年精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 4共吸收入党积极分子 2 人，并于 6 月 24 日召开支部党员大会讨论通过了 2010 年 1 名入党积极分子发展为中共预备党员及 2010 年 2 名中共预备党员转为正式党员，并按要求及时更新了“12371”党员信息平台。六、做好党报党刊征订及党费收取工作。一是公司严格按照上级党委要
5、求，实行每半年收取一次党费并上缴，12 月收齐下半年党费后足额上缴上级党委；二是全面完成了区国资委下达的党报、党刊征订任务。七、党员带头，积极参加活动。2011 年，一是公司党员为党内温暖工程捐款 2000 元；二是积极参加上级国资委组织的“唱红歌”活动，全年共参加 20 余人次。八、强化工会、文明建设领导，充分发挥其在企业发展中的作用。（一） 、严格按照工会法和公司法的规定，工会代表职工与行政签订了集体合同、工资专项集体合同、女职工权益保护合同，积极探索员工参与民主管理、民主决策的方式，严格推行厂务公开、 重大事项集体决策制度及公司“三重一大”实施细则 ，涉及相关事项均通过职代会或办公会的形式征求职工意见，并及时向国资委报告。（二） 、以制度建设作为突破口，通过以制度管人的方式规范员工的思。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 4
