毕业生就业与培养质量调查问卷

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1、1毕业生就业与培养质量调查问卷亲爱的同学:您好!感谢您参与本次调查。本问卷主要用于了解毕业生的就业情况。通过您的就业情况来对学校的人才培养、就业工作进行反馈,对进一步做好学校毕业生就业工作并提高学校办学质量,深化改革人才培养模式,改进教学内容与课程体系等有重要意义,请您按照实际情况填写。问卷将花费您大约 10-15分钟的时间,非常感谢您抽出宝贵时间。问卷采用匿名方式,且问卷信息会被保密,请您放心作答。请通过电子邮件方式将问卷结果返回给我们。Email 地址:由衷地感谢您的支持与合作!渤海大学学生发展与事务中心就业部2015 年 10 月一、您的基本信息 1. 您的性别:( B ) A. 男 B

2、. 女 2. 您的学历:( B ) A、硕士研究生 B、本科生 C、专科生3. 您的政治面貌( A ) A、党员(含预备党员) B、民主党派 C、共青团员 D、群众 4. 您的专业: 英语(师范) 5. 您毕业前所在的学院: 外国语学院 6. 您在校期间获得奖学金情况( D ) A、国家奖学金 B、学校奖学金 C、院级奖学金 D、无 27. 您在校期间担任学生干部情况( A )A、有 B、无 8. 您现在的工作单位: 锦州市吉庆小学 二、您的工作现状 1.您目前的毕业去向:(根据选择相应跳转)AA签就业协议形势就业(按顺序继续作答)B签劳动合同形式就业(按顺序继续作答)C其他就业形式就业(按顺

3、序继续作答)D科研助理(按顺序继续作答)E应征义务兵(按顺序继续作答) F其他国家基层项目(按顺序继续作答)G其他地方基层项目(按顺序继续作答) H待就业 (跳转至第九个问题作答)I不就业拟升学(跳转至第九个问题作答)J其他暂不就业(跳转至第九个问题作答)K自主创业(跳转至第八个问题作答)L升学(获得录取通知书) (跳转至第六个问题作答)M出国出境(跳转至第七个问题作答)2. 您目前的单位性质 ( A ) A. 政府机关、事业单位 B. 国有企业 C. 私(民)营企业 D.3三资企业 E. 其他 3. 您已落实的就业单位所在地是: 辽宁 省 锦州 市 凌河 区(县) 4. 您已落实的工作单位的

4、规模( C) A. 100 人以下 B. 101-300 人 C. 301-2000 人 D. 2001-15000人E. 15001 人以上5. 您现在的工作岗位属于( C ) A. 高层管理 B. 中层管理 C. 一般员工 D. 临时工 E. 其他6. 您对目前工作的满意程度( B ) A. 非常满意 B. 比较满意 C. 不是很满意,先凑合着 D. 不满意,还想调换7. 您现在的工作单位让您最满意的地方是 ( A ) A. 单位性质和规模 B. 地理位置和周边经济环境 C. 单位文化及激励机制 D. 薪酬与福利 E. 培训及提职、晋升机会 F. 单位效益与发展潜力 G. 专业对口 H.

5、领导重视可以发挥自己的专长 I. 人际关系融洽 8. 您目前的工作与所学的专业 ( A ) 4A. 专业对口 B. 有一定联系,要用到专业知识 C. 关系甚微 D.毫无关系 9. 在开始求职之前,你对月薪的最低期望值是多少?( B ) A. 2000 元及以下 B. 2001-3000 元 C. 3001-4000 元 D. 4001-5000元 E. 5001-6000 元 F. 6001-7000 元 G. 7001-8000 元 H. 8001-9000 元 I. 9001-10000 元 J. 1 万元以上 10. 您目前的实际月薪(不包括年终奖)为:( A ) A. 2000 元及以

6、下 B. 2001-3000 元 C. 3001-4000 元 D. 4001-5000元 E. 5001-6000 元 F. 6001-7000 元 G. 7001-8000 元 H、8001-9000 元 I. 9001-10000 元 J. 1 万元以上 11. 总体上来说,您的收入与您的支出之间的关系是( C ) A. 收大于支 B. 收支平衡 C. 收小于支 12、您在工作后多长时间内加薪或者职位晋升(C ) A. 半年内 B. 一年 C. 两年 D. 三年 E. 其他 13. 请评价以下因素对您毕业后取得的工作成就或职务晋升的影响程度。影响程度因 素非常重要 比较重要 一般 不太重

7、要 不重要5综合素质好、工作业绩显著 工作勤勉、有职业道德 较强的学习和实践动手能力 良好的团队意识和人际关系 学历层次 个人具有领导才能 制定了周全的职业生涯规划 毕业院校的知名度 良好的家庭背景及社会关系 其他14. 您参加工作以后,调换工作的次数是 ( A ) A. 从未调换过 B. 1 次 C. 2-3 次 D. 4 次以上15. 您调换工作的主要原因是( E ) A. 为增加自己的工作经验及工作阅历 B. 原单位管理混乱、效益差C. 原单位的人际关系太复杂 D. 工作太累、待遇太低 E. 个人发展空间有限 F. 单位裁员或倒闭 G. 单位解聘 H. 地域环境 16. 您期望(实际)在

8、目前单位的工作时限是( B ) 6A. 2 年或 2 年以上 B. 1-2 年 C. 半年-1 年 D. 3 个月-半年 E. 1 月-3 个月 F. 其他 三、您的求职经历 1. 您签订第一份工作协议的时间是( A ) A. 毕业前 B. 毕业后 3 个月内 C. 毕业后半年内 D. 毕业后一年内 2. 您毕业后第一份工作是通过什么渠道获得的?(可多选)( B ) A. 家庭和个人关系 B. 学校推荐或提供信息 C. 招聘市场(会) D.社会招聘网 E. 学校就业网 F.自主创业 G. 其他 3. 您认为获取就业信息最有效的渠道是( B )A. 学校就业信息公告栏 B. 校园招聘会 C. 报

9、纸 、广播电视等新闻媒体 D. 亲戚或朋友介绍 E. 校外招聘会 F. 网络信息 G.其它4. 在求职过程中,您优先考虑的是(可多选) ( BC ) A. 地域 B. 薪酬与福利 C. 单位性质 D. 个人发展空间E. 家庭期望 F. 专业对口 G. 其他5. 在求职过程中最困扰您的问题是(可多选) ( BC ) 7A. 个人能力不足 B.学校就业指导不够 C. 求职方法技巧欠缺 D. 工作经验缺乏 E.社会关系缺乏 F. 用人单位选拔不公正 G. 其他 6. 您在求职过程中遇到的与自身能力相关的主要问题是(可多选) (BD ) A. 专业能力 B. 自我表达能力 C. 外语能力 D. 人际交

10、往能力E. 环境适应能力 F. 信息获取能力 G. 其他 7. 您认为在面试过程中哪些方面最重要(可多选,按重要性排序):( ABCDEFG ) 您认为在面试过程中用人单位主要是看重哪些方面:( ) A. 外表仪容 B. 言谈举止 C. 表达与沟通能力 D.组织与协调能力 E. 机警应变能力 F. 分析思考能力 G. 团队合作能力H. 其他 8. 在求职过程中,与其他院校相比,您认为我院的优势是( A ) A. 专业性强,符合社会需求 B. 重视培养学生的实践能力 C. 学校有良好的社会声誉 D. 其他 9. 在求职择业过程中,您认为能提供最大帮助的是:( AC ) A. 亲属或朋友 B. 就

11、业指导中心老师 C. 学院老师或辅导员 D.校友E. 其他 810. 您觉得自己在择业中最大的优势是 ( D ) A.学历 B.专业 C.经验 D.能力 E.社会关系11. 求职择业的过程中,你最希望学校为你提供的指导服务是:( BD )A. 就业政策、形势分析 B. 求职、面试技巧培训 C. 职业礼仪与形象指导 D. 职场中为人处世的原则 E. 提供就业信息 F. 就业心理咨询 G. 职业生涯设计指导 H. 其它 12. 请评价以下因素对您大学毕业后成功就业的影响程度。 重要程度因 素非常重要 比较重要 一般 不太重要 不重要专业成绩 专业对口 外语水平 学历层次 政治面貌 当地生源 担任过

12、学生干部9面试时的综合表现 毕业院校的社会声誉 相关工作经历和经验 思想品德、道德素养 与用人单位的社会关系 学校、老师的推荐 个人相貌与身高 性别 四、对母校就业指导服务和人才培养的评价 1. 您认为您所学专业的优势在于( D ) ,不足之处在于( F ) A. 动手能力 B. 组织能力 C. 创新能力 D. 专业技能 E. 知识面 F. 综合能力 2. 您认为通过学校的培养,自己对所学专业的基本理论和基本技能掌握得 ( B ) A、很好 B、较好 C、一般 D、不好 3. 您认为母校在教学方面,以下哪些最值得研讨和改进( GA ) A. 师资力量 B. 教学设施、教材 C. 学制 D. 公

13、共课内容及安排 E.专业课内容及安排 F. 上课与做论文时间的比例 G. 就业时间与教学计划的冲突 10H. 实习 I. 其它 4. 根据您现有的工作经验,您认为我院哪些方面课程设置应该加强(BG ) A. 计算机类 B. 管理类 C. 经济类 D. 人文类 E. 外语类F. 数理类 G. 其他 5. 您认为大学教育中哪些素质和能力培养最重要(可多选)( BCJ ) A. 思想道德 B. 业务能力 C. 敬业奉献精神 D. 人文素质 E. 获取知识的能力 F. 发现问题、解决问题的能力 G. 创新能力 H. 实践动手能力 I.人际交往能力 J. 组织管理能力 K. 身体素质 L. 心理素质 M. 团队合作精神 N. 个人职业生涯规划能力 O. 其他 6. 在教学过程中对您

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