财务主要工作精选

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1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 26财务主要工作业务,做到帐实相符。 负责银行存款和现金的管理、调度、使用工作,办理银行结算编制现金银行流水账,向公司领导汇报资金使用计划及使用情况。负责汇总、核对、上报车间统计员提交的车间统计报表。负责日常工人工票的计算和统计,月底汇总编制全公司人员工资表,到银行办理代发工资的工资卡,发放工资。负责公司主要原材料、辅助材料的应收应付款账目的核算,对账,做到帐实相符。负责公司日常的财务凭证的编制、记账、汇总,编制各种会计报表。负责每月的发票的领、用、存,及时进行纳税申报和税款缴纳。负责办理营业执照、代码证、税务登记

2、证、开户许可证等的换发年检工作。负责对与财务工作有关的税务局、财政局、工商局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。负责公司领导所需的其他财务数据资料的整理编报。? 公司领导交代的其他与财务有关的工作。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 26财务部人员岗位职责一、财务部经理岗位职责?具体负责本公司的财务会计工作?1、对各项财务会计工作定期研究、布置、检查、总结。严格执行公司制定的财务制度和各项奖罚管理制度。?2、督促本公司加强定额管理、原始记录和计量检验等基础工作。3 认真审核会计凭证和会计报表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。?组

3、织制定本公司的各项财务管理制度;?1制定的各项财务管理制度应便于各部门管理和核算并有利于提高经济效益;?2随时检查各项财务制度的执行情况,发现违反财经纪律、财务会计制度的,及时制止和纠正,重大问题应向公司领导汇报。?3及时总结经验,不断完善各项财务管理制度。?组织编制本公司的财务收支计划,按时报送公司领导,并检查各部门执行情况;?1在编制财务收支计划前,应要求各职能部门提供切实可行的收支计划明细表,经审核验证后据此编制本公司的财务收支计划和编制说明。?2. 经总经理审批的财务收支计划,应组织有关职能部门严格实施,不得随意突破。?3有效利用现有资产,保证经营活动正常进行。?组织编制本公司的成本计

4、划和费用预算,并将各项计划指标分解下达落实并检查精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 26执行情况。?1编制的成本计划应现金合理,费用预算应厉行节约,费用开支不突破规定范围。?2在本公司总经理的组织下,应将成本计划和费用预算案项目分解,逐步落实到各职能部门。?3设计必要的台帐及时反映、分析计划或预算执行情况。并向各职能部门反馈。?充分运用会计资料,分析经济效果,提供可靠信息,预算经济前景,为公司领导决策提供依据。?组织本公司财务人员学习政策法规和业务技术,负责财会人员的考核。?负责协调财务和各部门的工作,多于其他部门联系、协调,把财务工作纳入正轨。?负

5、责保管公司财务专用印鉴,并按公司财务制度使用印鉴。?负责销售统计、复核工作,每月负责编制销售应收款报表,并督促销售部及时催交楼款。 ?完成公司领导交办的其他工作。?三、财务会计岗位职责?1设置和登记总帐和各明细账,并编制各类报表。?2编制总账科目余额表,并与有关明细账核对,保证帐帐相符。?3编制会计报表。各种会计报表做到数字真实,计算准确,内容完整,及时报送政府有关部门。?4. 协助办公室建立低值易耗品台帐。?5各类帐户设置应做到齐全、明晰、同时设置和登记固定资产明细。?6根据财务管理制度和会计制度,登记总账和明细帐,账户应按币种分别设置。?7会同其他部门定期进行财产清查,及时清理往来帐。?8

6、根据本公司财务管理制度,负责设计下发精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 26清查明细表,定期组织对固定资产、低值易耗品、库存商品和物资、应收帐款、银行存款和现金进行盘点清查。?9对盘盈、盘亏、报废毁损、坏帐损失,应查明原因,分清责任,专项报告。按规定的审批权限批准后方可进行会计处理。?10. 编制和保管会计凭证及报表。?11负责编制公司的转账凭证、记账凭证并分月编号,做到规格化。每月终了,要整理会计凭证和资料,集中保管。年终办完财务决算后,应将全年的会计资料收集齐全,整理清楚,分类排列,以便查阅。需要归档的会计资料,应按有关规定及时归档。?12。负责

7、控制财务收支不突破资金计划,费用支出不突破规定的范围。?13会同有关部门拟定固定资产管理、材料管理、资金管理与核算实施办法。对于固定资产、商品、材料、低值易耗品等收发、转移、领退和保管,都要会同有关部门制定手续制度,明确责任。?14. 负责成本核算和利润核算?15拟定本公司成本核算办法,编制成本、费用计划,加强成本管理的基础工作,核算成本和费用。?16编制成本、费用报表,编制;利润计划,办理销售款项的结算业务;负责销售和利润的明细核算。?17. 正确计算销售收入、成本费用、税金和利润以及其他各项收支。?18完成财务经理交办的其他工作。?19.营业执照的年检,财务年检的联系。?20.编制和保管会

8、计记账凭证。根据审核无误精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 26的收、付款原始凭证,填制记账凭证,记账凭证的内容必须填齐,附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证,应按编号顺序,折叠整齐,按月装订成册,加盖封面、封底、盖章归档。?四、出纳员岗位职责?办理现金收付和银行结算业务:?严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据有关人员审核签章的收、付款凭证,进行复核,办理款项收付。对于重大的开支项目,必须经过会计主管人员、公司领导审核签章,方可办理。收付款后要在收付款凭证上签章。?库存现金不得超过银行核定

9、的限额,超过部分要及时存入银行。不得以 “白条”抵充库存现金,更不得任意挪用现金。?登记现金和银行存款日记账。?1根据记账凭证,逐笔按顺序登记现金和银行存款日记账,做到日清日结。现金的账面余额要同时与库存现金核对相符。银行的账面余额要及时与银行对帐单核对,月末要编制“银行存款余额调节表” ,使帐面余额与对帐单上余额调节相符,对于未达帐项要及时查询,要随时掌握银行存款余额,不准签发空头支票。不准将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算。?2. 出纳员不得兼管收入、费用、债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。?3. 保管库存现金和各种有价证券。?对于现金和各种有价证券,要确保其

10、安全和完整无缺,如有短缺,精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 6 / 26要负责赔偿,保险箱密码要保密,保管好钥匙,不得转交他人。?4保管有关地税、国税的计算机代码印章、空白收据和支票;?5出纳员所管的印章必须妥善保管,严格按照规定用途使用。签发支票所使用的各种印章;财务章由财务经理负责保管,法人印章由董事会特别授权人保管。对于空白收据和空白支票必须严格管理,专设登记薄登记,认真办理领用注销手续。?6完成财务部经理交办的其他工作。财务部主要工作职能1、 编制财务计划、加强计划,管理财务部应根据有关部门规定的方针政策、制度、纪律及本酒店的实际情况,编制财务计划

11、,并监督、检查计划的执行情况:筹备各项资金,并管好、用好资金。2、 做好经济核算、控制成本费用。财务部应通过核算反映并监督酒店的经济活动及其成果,并对核算过程进行控制和管理;应利用会计资料,监督酒店运行过程中的倾向性问题,尽力降低成本,节约费用,从而提高酒店盈利水平。3、 加强财务分析、提供决策参考。财务部应根据财务计划严格考核各项经济指标的执行情况;通过深入实际的调配研究,分析酒店经营管理状况,为酒店决策层提供财务信息资料,以促进酒店改善经精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 7 / 26营管理。4、 检查会计监督、维护财经纪律。财务部应严格遵守财经纪律,按

12、照国家有关方针政策来组织经济活动和财务管理工作;对违反财经委和化公为私、扣公肥私、铺张浪费等行为应坚决予以制止,保证酒店资产的保值、增值。财务部经理职责酒店财务部经理岗位职责全面负责财务部管理工作,监督酒店各部门的财务收支情况,对外联系财政、税务、银行、保险、外汇等相关机构:1、 监督考核酒店有关部门的财政收支、资金使用和财产管理等计划的执行情况及其效果,保护酒店财产,维护财经纪律;2、 领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制,建立良好的财务工作秩序;3、 通过财务分析,指导开源节流,提出挖潜措施,积极开辟财源,组织全酒店的经济核算,对重要经济事项作出效益评价,参与主要经济合同的谈判,并监督其

13、执行情况;4、 组织各部门编制财务收支、成本费用等计划和预算,审查核定计划外重大收支项目,并负责各项经营计划的协调平衡,落实完成计划的措施,精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 8 / 26对执行中存在的问题提出改进意见。5、 组织制定酒店财务管理制度和会计核算制度,严格会计监督,支持财务人员依法履行职责;6、 控制酒店物品的采购、收货、库存、发放等工作,建立健全必要的规章制度,确保所有进货价廉物美、库存适量喝物尽其用;7、 严格执行国家的外汇管理制度,负责做好外汇管理工作;8、 协调与酒店各部门的关系,并负责与财政、银行、税务、外汇合保险机构的联系;9、 定

14、期向总经理如实反映酒店经济活动和财务收支情况,正确及时的提供管理信息,作为改善酒店经营管理决策的依据酒店财务管理制度及岗位职责为加强财务管理,适应激烈市场竞争要求,提高企业效益,实现企业上心台阶,根据由管会计法规定和本公司实际,特制定如下制度:一、总原则:司各员工必须遵纪守法从公司整理利益出发,相互协作;司各生产经营部门必须相互衔接,各负其责;须做到钱帐分管,账物分管,手续齐全;手每项业务必须签字, “签字”就是牵制精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 9 / 26二、材料采购制度:材料仓库既保证生产需要,又无积压,采购费用小;每次采购必先由仓管向部门申请采购部门根据申请打订单,送财务部审核,经理审批方可向客户联系采购;采购人员必须保证材料及时、保质、保量、价优到位并能取得增值税票;材料进入酒店以后,仓库必须及时清点数量,质量管理部门验收质量合格后,仓库填制入库单有关人员签字送财务部门,仓管人员及时登记入账;供应商必须提供请款单、发票、我司订单、经财务部审核、经理审批,才可付款。三、销售业务制度:销售业务人员必须详细登记客户资料销售业务人员必须同客户确认好售价、付款方式、送货方式以有关事项精品文

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