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1、哈尔滨工业大学师生发表科技论文的奖励办法为鼓励我校师生发表高水平科技论文，尤其是在高水平国际期刊上发表论文，并积极推进从论文数量向论文质量的提高，扩大哈工大在国际学术界的声誉和影响力，加快向世界一流大学迈进的步伐，现对我校师生发表科技论文的奖励办法调整如下：一、对 SCI 论文的奖励：按照一级学科分类，将高水平的 SCI 期刊（主要是国外著名英文期刊）的影响因子界限、影响因子界限以上的部分著名期刊名称及该期刊的影响因子列出（见附件） ，供广大师生投稿时参考。1、在 Nature、Science 上发表论文，予以特别奖励 10 万元现金。2、对发表各一级学科中影响因子界限以上的 SCI 期刊论文
2、，每篇奖励5000 元现金。 3、对发表各一级学科中影响因子界限以下的 SCI 期刊论文，每篇奖励2000 元现金。4、对自论文发表之日起，三年内被他人引用（不包括自引）达 10 次或 10次以上的 SCI 论文，每篇奖励 5000 元现金。此项奖励针对自 2001 年 1 月 1 日起以后发表的论文而言。科技处受理时间为每年 10 月 1 日至 11 月 30 日。5、设置单篇影响因子最高奖、影响因子累加最高奖、论文篇数最高奖，再分别奖励 1 万元、0.5 万元、0.5 万元现金。二、对 EI 和 ISTP 等论文的奖励：对发表 EI 论文，每篇奖励 500 元现金；对其中已被 SCI 收录
3、的 EI 论文按SCI 论文奖励标准执行，不重复奖励。对发表 ISTP 论文，每篇奖励 200 元现金。三、奖励的具体说明如下：1、奖金发放给第一作者（无论学生还是教师） ，由第一作者按实际贡献分配给不同排序的作者。2、论文的确认，以国家科技部科学技术信息研究所每年发布的数据库为准。我校依据该数据库提供的我校作者名单予以奖励。3、发表的论文必须注明：第一作者和通讯联系人所属的单位均为“哈尔滨工业大学”，英文为 “Harbin Institute of Technology”。否则不计入检索范围，即不在奖励范围内。4、取消对发表国内论文的奖励。5、本办法自公布之日起执行，在此之前出台的其它论文奖励办法同时废止。6、本办法的解释权归校科技处。附件：按一级学科分类高水平 SCI 期刊（国外著名英文期刊）信息表哈尔滨工业大学2007 年 11 月 23 日
