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1、第 1 页社区党组织三年工作总结社区党支部三年工作总结一、支部建设社区共有18个村民小组，941户，3214人，原党员总数48名，现有党员总数55名。三年来党支部一是狠抓党员队伍建设，从发展党员到党员阵地建设，各项党建制度、党员联系制度全部公示上墙，因为一个支部就是一个战斗堡垒，一个党员就是一面旗帜。党务方面支持公开制度，发展党员严格按照程序进行培养考察，对符合条件的经支部大会讨论通过，面对党员队伍年龄偏大的问题，支部重在培养年轻有为、有开拓精神、又积极向组织靠拢的年青人，三年来共发展了2名党员，2人进入预备期考察，4人进入培养阶段，1人提出了入党申请，另有8名同志的党组织关系转到我社区。二是
2、坚持党员一课制度，抓好党员的培训学习，本社区的重大事项都在党员大会上通报，每个季度结合社区工作召开党员大会并结合工作上党课。三是抓好远程教育，组织党员进行收看，并且远程教育经上级组织部门验收合格，今年准备向星级冲刺。四是充分发挥党员的模范带头作用，四川汶川地震发生后，在未接到通知时我们就组织全体党员干部带头捐款。今年青海玉树发生地震后，支部又积极组织党员干部捐款。三年来的各项工作都紧紧依靠党员进行宣传配合做工作，三年来支部非常关心党员群众的生活，对一些老党员和身体不好的家庭情况特殊的都安排进行了慰问。二、村级经济发展三年来支部根据本社区现状多方面筹资寻求发展，筹资三十多万元更新了周营泵站，筹资
3、四十万元修建了四柳涵洞第 2 页到桥北涵洞的水泥路及周营泵站到江北大道农场河段水泥路。引进注册企业2家，蒋湾小区的建设正在完善，龙腾东路的延伸、咸丰石化、万盛项目的顺利开工拉开了蒋湾社区大发展的序幕。三、社区社会事业在抓好经济建设的同时，支部积极为群众办实事，解决群众的实际困难，对一些因病致贫家庭困难的农户，积极为他们申请办理低保，三年来共有17户办理了低保，38户低收入农户进入了低保边缘户，完成了有线电视家家通工程，火化入公墓率达100%。为了能让社区群众老有所养、病有所医，我们加大宣传新型农村养老保险制度和新型农村合作医疗政策。三年来新农合参保率均达100%，新农保参保率100%。三年来共
4、为失地农民1254人办理了保障。今年还将为部分征地农民办理保障。在农民增收方面，除了对蔬菜种植大户进行培训外，加大力度做好剩余劳动力向园区、企业转移就业工作。三年来鼓励有志青年参军入伍报孝祖国，每年都超额完成上级部门下达的征兵任务。在计划生育方面着重加强三、九月份的月服务、独生子女办证、优抚金、养老金发放等工作。在民主理财方面，成立了民主理财小组，设置了村务公开栏，严格按照财务制度办事，村财务由开发区或街道每年审计一次，20*年又实行了村账街管模式，所有票据按照程序审核经街道审批方可入帐。在社会稳定工作方面，成立了调解委员会，实行责任落实制，三年来共调解民事纠纷60多次，接待群众诉求200多人
5、次，由于调解工作做的到位，及时化解了诸多矛盾，为社区群众创造了一个良好的、稳定的生活环境。在环境整治方面，支部明确专人进行保洁，三年来投入资金五万余元，共修建了11座垃圾池，做到了垃圾集中处理，创造了美好的居住环境。第 3 页四、服务开发区建设支部围绕服务开发区、发展开发区的理念将拆迁、征地、撤组、安置、迁坟、项目开工、控违等工作作为重点工作来抓，三年来共拆迁440户，安置63户，征地1230亩，撤除7个村民小组，迁坟253座，控违8次，共有4个项目（小区建设、龙腾路延伸、咸丰石化、万盛项目）顺利开工。三年来社区党支部通过不懈努力，取得了一定的成绩，但离工委的希望、群众的要求还有差距，通过这次
6、公推直选，希望新一届支部班子能够站在发展的高度，为群众谋利，为发展再立新功。20*年5月底，按照省市统一要求，通过公推直选的方式，蒋湾社区新一届党支部委员会成立了，结合社区实际，经讨论研究决定，现就蒋湾社区未来三年的工作作一个简单的规划，规划如下：一、狠抓支部建设，不断增强蒋湾社区两委会班子和全体党员的凝聚力、战斗力一是按照集体领导和个人分工负责相结合的原则，认真贯彻落实民主集中制，进一步健全完善社区两委会议事规则和决策程序。做到重大问题（如征地拆迁问题）集体研究讨论决定，切实提高决策的民主性和科学性，以充分调动各方面的积极性，形成更强的工作合力；二是继续抓好党员先进性教育，结合网上远程教育平
7、台，坚持用科学理论武装党员干部，进一步加强和规范党员队伍的治理，切实发挥好共产党员的先锋模范作用。三是坚持村务公开和财务公开，深入推进党风廉政建设。对涉及群众切身利益的事情，坚持邀请群众代表和党员代表共同参加研究，定期召开党员民主生活会，进行批评与自我批评，进一步增强工作的透明度，采取切实措施，有效防止奢侈浪费和贪污腐败。第 4 页二、抓基础建设，力促各项惠民、富民、便民建设措施的落实蒋湾社区近几年都在进行征地拆迁，居民的安置以及失去土地后的生活保障问题一直是一个棘手的问题，党支部将牵头从以下几个方面着手解决这些问题：一是加大国家惠农政策、征地拆迁补偿政策等的宣传，力争使得蒋湾社区的普通群众能
8、够及时的了解政策的内容，做到政策的公开透明；二是落实政策要人人平等，公开透明，坚决杜绝自己或村组干部搞不正当的行为，为亲戚或朋友谋取不正当的利益，一经发现，立惩不怠；三是积极争取民政救助、优抚等惠民政策，进一步完善低保户、残疾人员等弱势群体的保障功能，全力做到“应保尽保”，进一步健全和完善90岁以上老人慰问制度，让全村老年人真正老有所依、老有所养；四是由于征地拆迁，我社区或出现很多的闲散劳动力，我将会和上级劳动主管部门对接，将合适的劳动力转移到相关的公司或别的部门。三、坚决积极履行“四民主，两公开”制度所谓“四民主，两公开”即民主选举、民主决策、民主管理、民主监督和村务公开、财务公开。在蒋湾社
9、区的日常工作中，必须严格参照“四民主、两公开”制度进行，这是让普通群众享有知情权的前提，要虚心接受群众的意见或建议，耐心听取群众的所谓“牢骚”，积极反思工作的成败，总结工作的优缺点，时常走村入户，了解群众的所需所求，多点开花，希望在蒋湾社区党组织领导班子的带领下，做好工作，使得我们的民主选举更加规范，民主决策更加扎实有效，民主管理规范有序，民主监督形式多样。就像在居委会办公室下面的那十五个大字一样：权为民所用，情为民所系，利为民所谋。第 5 页四、加强支部团结，齐心协力做好工作新的支部成立后，支部所有成员将会带领蒋湾社区两委班子团结一心，全身心的服务开发区，为开发区的各项施工项目保驾护航。现在
10、白果南路项目工程是我们开发区的亮点工程，南边已施工到农场河，北边已到桥西组，余下这一段要涉及到我社区的9个村民小组，万盛项目的建设施工要征地900多亩，涉及5各村民小组，还有仁衡项目、华侨项目等项目的施工都需要我们大家去努力，去奋斗，不畏艰难，坚决做好上述重点工作。在以后的工作岗位上，党支部所有成员将一如既往，恪尽职守，勤奋工作，为人民谋福利。篇二：社区党支部书记工作总结。个人工作总结半坡乡党委副书记、综治办主任兼新城社区党总支书记张维科三年来，在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的支持下，我加强学习，努力工作，坚持一切从自己做起，自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，认
11、真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难促发展，工作取得了一定成效。现将自己三年来学习、工作以及贯彻党风廉政建设责任制等方面的情况总结如下：一、加强学习，与时俱进，政治素质和理论水平不断提高加强学习，解放思想，与时俱进，不断提高自身的政治思想觉悟和实践能力是一名基层领导干部必备的素质。本人能够积极参加镇党委中心组学习、职工政治理论学习等集体学习活动，同时，利用工作之余始终不渝地坚持自学。认真学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想，党的十N大、十七届三中、四中全会精神以及科学发展观等党的最新理论成果，坚持用正确的理论武装自己的头脑，指导工作实践，认真贯彻第
12、6 页执行党在农村的方针、政策。通过学习，不断丰富和提高了自己的理论政策水平，对党在新时期、新阶段作出的新决策、新论断及新任务有了更清醒认识，进一步牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观，从而更加坚定了自己的政治方向、政治立场和政治观点。同时，积极加强业务知识学习和法律法规学习，努力学习基层党建方面的业务知识，结合工作实际，学习了宪法、治安管理处罚条例、行政复议法、土地管理法、公务员法、人口与计划生育法等相关法律法规知识，进一步提高了自身的依法决策、依法管理、依法行政能力。二、恪尽职守，兢兢业业，全面完成各项工作任务（一）社区工作。广泛开展“五联共建”、“五进社区”、“民情流水线”服务活动，有
13、力的推进了社区党建工作由管理型向服务型转变。1、抓阵地，夯基础。按照“社区是我家，建设靠大家”的思路，在县上将原破产企业营养补给场无偿划拨的基础上，采取“向上争取一点、财政支持一点、辖区单位帮扶一点、社区自筹一点、动员社会捐助一点”的办法，筹措资金10万多元，对社区活动场所进行整体维修改造，并购置了办公设备和文体设施，建起了党员活动室，阅览室等，使社区的办公条件得到彻底改善，确保了党员组织生活和各项工作的正常开展。同时，把有钱办事作为社区工作的重点来抓，积极对闲置房屋进行租赁，兴办了新城区幼儿园，组建了家政服务公司，使社区集体经济年收入达到1.5万元。2、抓班子，强素质。结合“两委”换届，实行
14、“双推一选”方式，选举产生了7名文化程度高、工作能力强、群众威信好的同志进入了社区“两委”，实行社区支部书记和居委主任一肩挑，并积极和县劳第 7 页动、人事等部门衔接、申请，先后聘用下岗职工再就业人员4名，选派机关事业单位工作人员6名、进村进社区大学生1名，使社区领导班子和干部队伍得到了进一步加强。同时，为4名聘用人员全部办理了养老、失业和医疗保险，从社区集体收入中每月新增报酬100元，极大提高了他们服务社区、贡献社区的积极性。3、抓队伍，增活力。在党员培训中，在认真落实好“三会一课”的同时，针对党员需求，依托现代远程教育，积极组织党员开展网络教育培训，并结合党员居住比较分散的实际，购置了DV
15、D专用U盘，对一些适用技术和课件及时下载分类，借阅党员开展自学。同时，结合社区党员构成和分布特点，在社区党员中组织开展无职党员“设岗定责争评星”。另外把党员责任区等党性实践活动纳入目标管理体系中进行“直管”。在驻社区行政、企事业单位在职党员管理中，积极加强沟通联系，组织开展“设岗承诺树形象”、“党员义工日”、“一帮一”结对帮扶等活动，实现“双重管理”。在流动党员管理中，成立了流动党员协管办公室，对流入社区的党员，借鉴计划生育流动人口“以房管人、动态管理”的有效办法，与房主签订共管协议，定期沟通联系；对流出社区的党员，通过党小组及时掌握情况，在流出前及时发放流动党员活动证，并通过家属定期保持沟通
16、联系，提出具体要求，防止了党员“挂空”现象的发生，切实增强了社区党组织的凝聚力和战斗力抓管理，建制度。先后制定和完善了党总支工作职责、议事决策规则、党员教育管理、干部管理等多项制度，并狠抓落实，使社区的各项工作步入规范化，经常化的管理。与此同时，在居务（党务）公开的深度、广度中狠下功夫，对居民关心的低保金发放第 8 页，下岗职工享受优惠政策、春节补贴等热点、焦点问题及时进行公开，广泛征求意见，取得了较好效果。5、抓载体，促服务。按照“资源共享，优势互补，共驻共建”的思路，广泛开展“党建工作联创、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊”的“五联共建”和“五进社区”活动（科技进社区、平安进社区、温暖进社区、婚育新风进社区、文明进社区），积极为社区内驻单位、城镇居民、下岗职工提供优质便捷的服务，有力地推进社区党建工作由管理型向服务型转变。一是党建工作联创，创建“五好”社区。积极创建“五个好”社区，建立党支部3个，积极推进党组织和党的活动进小区、进楼宇、进市场，加强与驻社区行政
