数码后期规章制度

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1、第 1 页数码后期规章制度爱相随摄影公司数码后期管理制度一、整件工作管理整件工作要求将同一天拍摄顾客的文件全部放在一个文件夹,并以日期注明,以便查找和调用;门市选样后,数码师应立即从门市部的计算机已选文件中提取相片文件,复制到设计部,数码师必须看清流程相袋上的内容,检查套系内容是否与流程相袋上的内容相符,认真核对自编号及顾客姓名,要求与流程相袋相符,避免制作时产生错误;数码师在打包时,必须将所选的相片核对清楚,并正确填写制作清单,在关闭文件夹前务必再认真检查一遍,确认是否与流程相袋上一致。然后在传件输出登记本上登记清楚,回件日期要求比实际取件日期提前三天,以避免制作成品时出现错误,耽误客人的取

2、件;水晶、纳米、工艺水晶产品、光盘及整个套系下来只有单片不做任何工序的成品都由数码师直接交至店长签收;数码师负责催件、清件,不得误件,如不能及时保障客人取件时,需提前告知门市部说明原因,不能造成取件客怨。如有类似情况发生罚款20元;回件时,要确定相片的张数、相片的尺寸正确后方可签收,并在登记本上注明回件时期;在登记进出件时,应重点注意是否有急件;时间超出回件日期时必须立即向输出单位追件,以免耽搁扩印公司制作和客人取件的日期,否则后果由数码师负责,并视情况扣罚5元起;数码师对回件准确核对无误后,分件交制作人员制作并登记;数码师打包完成后应定期将相片文件刻录光盘备份留底,再另刻录一张经压缩的光盘赠

3、送客人,如遗漏一次扣罚10元;数码师在整件传件的同时要检查修片和设计的质量,如因修片人员未修好或设计人员在设计过程中没发现而导至产生废第 2 页品时,与之相关的所有责任人全部负连带责任;数码师负责返件或废件的处理,废件统一在固定地方放置,不能随意摆放,违者扣罚5元。2修片工作要求修片人员每天必须修完当天所拍套系后才能下班,有加急件或件多的情况下由部门主管安排完成后下班,工作安排没完成或不服从工作安排者罚款20元;修片人员的修片标准是先初修选样(液化与构图,磨皮),选样后再精修。初修正常时间为3天后到门市选样(指接相袋日期起),未按规定时间完成者罚款10元;精修程序:门市部选样后在统一时间段内交

4、设计部整件人员登记并签字。交件时间:15:3016:00(加急件除外),由专人负责交件;数码师提件完毕后将初修片发至设计部的计算机,限定精修时间为一天;修片人员精修任务超时一天罚款5元,并根据延误天数倍增罚款;修片人员相片精修完成后附相袋一同交至整件人员。相片文件精修后由数码师提至计算机。未按规范程序工作、文件随意乱放者罚款5元。3设计工作要求设计人员每日的工作任务由整件人员分配,遇加急件或积压件过多时另行增加工作任务安排,不服从安排者罚款20元;设计人员须按时间规定完成设计任务,限期3天,延误时间者罚款10元;设计人员严格按张数、风格、尺寸要求设计,注意有无特殊设计要求或特殊地方需要修饰,以

5、免产生成品制作的错误;设计人员设计完成后应当自检或互检,重点检查画面的细节或细微的瑕疵;设计人员设计完成后再次查阅流程相袋要求,检查文件号是否相符,正确无误后交店长检查(相袋跟随)、传输至输出公司输出制作;输出后的相册照片要分类,统计,并装袋交由店长,签字确认。第 3 页二、设计部人员的岗位职责1必须自觉遵守影楼的规章制度和有关管理规定,维护设计部正常工作秩序和良好的工作环境;2严格履行职责,遵守工作流程、服从领导、努力工作、高效、优质完成上级交给的各项任务;3工作完毕后应及时清理杂物、用具、资料要及时存放,保持工作环境整洁美观;4爱护公共财产、节约费用开支;5上班时间不得办理与工作业务无关的

6、事,外出办事要向店长报告;6设计部人员平日应多收集与设计相关的各种信息和资料,保证设计作品的合理性和创新性;7热爱本职工作,具有强烈责任感,工作积极主动,安排工作任劳任怨、不谋私利,团结合作8交接时必须签字,数量、日期、姓名及详细内容;9对不好使用的原材料及时通知部门主管进行调换、不得知情不报、任意浪费;10对拍摄的相片文件及时做好备份、工作时无意损坏的相片文件及时找出原因再重调整及时补上、不得故意损坏相片;11如每月设计制作损坏相片按成本价格赔偿;12对加急的相片必须认真设计制作,做好、做精、力求完美;13对设计制作影集的相片,必须讲究色彩统一,搭配协调;14设计部人员严格遵守影楼制度,在上

7、班时间内会客不得超过10分钟;15设计部全体人员每天要完成规定的任务后才能下班。遇加急件或影楼的临时安排下另行安排工作任务,不服从安排者罚款50元;16设计部人员休息时须交接工作事务,要求向工作接替者交接明细清晰,因此而产生问题罚款50元,并承担一切责任;17在上班时间内不能上与工作无关的网站,不能聊私人QQ,违者罚款50元。三、设计部部门制度1每天上班打卡前必须佩带工作牌,每人仪表整洁、淡妆上岗,违者罚款5元;2女士个人工作淡妆需在上班前完成,违者罚款5元;3不能在影楼吃早餐或零食,违者罚款5元;4第 4 页设计部属机房重地,在设计部部门区域内禁止吸烟,违者罚款10元;5非工作需要其他人员不

8、得进入本部门工作区域,违者罚款10元;6工作时不得私自外出,外出有事须提前向部门主管申请,违者写“书面检查”另罚款10元;7上班时打扫部门的区域卫生,下班时清理自已所在的桌面卫生,最后走的人员负责关闭所有用电器,违者罚款10元;8上班时不能聚集聊天、吵闹,不能在影楼议论是非;不能在休闲区逗留、闲坐看电影,违者罚款5元;9不使用客用水杯及影楼一次性纸杯,不把个人水杯放入消毒柜,违者罚款5元;10相互学习、相互提高,和其它部门相互配合合作;11遵守影楼各项规章制度,服从上级领导的安排,不能顶撞上级违者罚款10元;12有义务保护影楼物品,避免物品的损坏和流失,如人为损坏,照价赔偿。篇二:影楼数码部规

9、章制度影楼数码部规章制度一责任范围1制作方面必须服从分配,如有意见可与主管勾通。不能托件,落件;加急件必须在规定时间内完成。2看样方面对每位来看样的顾客应面带笑容接待,使顾客对自己的成品样满意。安排顾客看样的时间要分配平均。3环境卫生方面即时清理工作台,当日卫生负责人要对室内卫生进行检查。4节约方面每一张纸,每一度电都要节约;爱护公司物品。二奖惩制度1制作单所要求没修者:相册内部问题罚款五元,放大五十元。2因色彩或后期制作成品时出现的问题由后期自行负责。3未经公司同意随意刻片者扣除当月工资外劝其自动离职。第 5 页4每月制作量最多最好者奖励。(由罚款金额中获取)三考勤管理规定不迟到不早退,按时

10、打卡,如临时有事请假者应提前向主管请示。四考核制度每月定期进行一次考核,由其它部门主管及员工进行综合打分评定级别,按级别的不同调定工资。篇三:影楼数码后期员工工作手册及制度影1.樓数本码工及,2.本公室,侵布3.本工的销更材允设4.工作,经后作公不司信非更害作作一计不,许计室不理期室告得员誉工不工品室切划得样回技员得或员员,无工,作得作。员机,对片答巧工有主工密设外,一。间谩管应骂有彼,不此诋礼通毁貌力,的合动行作粗为,或互对敬工互作重室应,计发模些确如特放板涉保合色公等及业作,司一到务影设图切工、楼计片工作技,作素作室术营品材室作、业小,数品商额样文据方业,等字及面上促,素不的工工并故应如室

11、擅室工应接违以有经用权作遵受背主个理工益手守上冊工级及作主制室管度一的切指规导章与制管度理。人人许作及身意可室毁份见,之谤极涉不名工力及得,作维工对在室护作外外名本室界违誉工利发反,作益表或发。5.员工之6.7.员未工经培8.上班零长间9.爱惜同10.因工相11.有私与情原12.因工换后之精应允训时食时都工己作应自顾节价作班,间神准许课间,间应作物失的通客轻赔需、将相,时不程不不QQ该室,误赔过及重偿要调申处不完得。得得聊保一不或偿网员给。加班请在喧天持切得操。络工予(班需书传发处播生罚工争或作吵除或借面作室斗名视口申室各殴。情推请备类事造况辞经查文件成而,主件,损定请管有的根失)假同事,据的

12、。、意情制哗,小财任作作,上声物第 6 页意不室嬉网音,破当阅戏,工坏造读,语避作或成报唱音免室占的纸歌聊影之有损杂,天响器志更任他具,不何人,吃得时。应必得成无须听工故本信作缺着谣室席互言安工信,排作,散的室互播各部谅谣项门,言工会互。作议。、勉。失,承担扣150点不提交得出至找书工需员13.员工到14.接听“15.员工不16.任何等响17.辞职原18.本条包本5另点条点行单例,处一规情理式定节,二事严所份项重有,由者违其主或章中管屡处一执教理份行不均交,改由总按者主台每视管,条情开并扣况扣登要按一外您在得人大硬需因款括上。时次来好工在在文盘要影也股上扣电,作公工件和提响适东下5话?室司作,其前到应!班点第?会制时不他1工于不;一摄见作间得员个作工句影私室内观工月室作应!人。不看工时正室得电作间常的使影心,运任用,情以作何管理人员,避免因个人BT因下为载严电重影影主”朋友动会见地点一律,热情的说:得迟到或早退迟到,迟班时间外出请通知工作室管理人记在扣点登间为:10:本行记每簿点中1:,于发薪上日所扣谓除上。班时元以00100-18条例从20*年月1日开始实

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