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1、1谈谈党员干部如何做人、做事、做官-学习陈冬在 2008 工作务虚会上的讲话学习心得2011.6.15如何做人、如何做事、如何做官，这是每一名党员应当认真思考的问题。在新的历史时期，我们党涌现出了一大批像孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉儒这样的好党员、好干部；在集团公司也涌现出一大批像顾宝龙、周振柏、陈 金海、 孙矢赫等优秀党 员。在他们身上，共产党员的先进性得到了充分体现，他们也是新时期党员干部做人、做事、做官的典范。一个党员干部有修养、讲党性，其具体表现就是做好人、做好事、做好官。当前，全党上下都在开展保持共产党员先进性教育活动，在这种时候探讨这三个方面的问题，非常必要。一、人-以德为帅、以诚
2、为根、以善为贵 “人”字的结构只有一撇一捺，但是真正写好却非易事。一划朝天，两笔踏地，意为顶 天立地。做一个好人不见得非得顶天立地，但起码要对得起良心，作为一名共产党员、领导干部，还要对得起党，对得起人民。做人，就要做一个真实坦诚的人。真实坦诚包含两层意思：一曰诚信；二曰坦率。先说诚信。“君子修身，莫善于 诚信。”这是古人对诚信的认知。 “真诚换真心，诚信变真金”。这是现代人对诚信的理解。现实中诚信的重要性体现在方方面面。没有诚心交不了朋友，没有诚信做不成生意，没有诚信干不了大事，所以说，诚信是做人最基本的道德底线。现 在的社会，信誉被认为是最昂贵的资本，为了一点小小的利益而拿自己的信誉作赌注
3、，委实有些得不偿失。所以，真实坦诚的待人，诚恳 坦率地处世，是做人的最明智的选择。再说坦率。为人要做到真实可信，必须保持一种坦率的态度。对于从政的人来说，工作当2中常常需要与人沟通。而人与人的沟通最好的方法就是坦率，说话直截了当、开诚布公、推心置腹。当然坦率也需要艺术，要讲究方法、把握时机。做人，就要做一个品德端正的人。古语讲：“ 先修身而后求能。”客观地指出了人的修养、品行对于个人价值的重要性。一个品行不端的人，仕途上也许能够上升到一定层面，但最终经不起时间的考验。所以，有了好的人品作保证，做人才有底气，做事才有硬气，做官才有正气。品行端正至少包含三层意思：其一，要正直。一个正直的人，会体现
4、出巨大的人格魅力。人生在世，只有把自己这个“ 人”字写正了，才会有服众的底气和被尊敬的资格，真正做到“ 不诱于誉、不恐不 诽”。其二，要严谨 。严谨是 对生活负责任的一种态度，是遵守客观规则的具体体现，同 时，也是对自己修身的更高要求。体现在工作作风上，严谨是务实、高效、追求完美的一种表现；体现在生活作风上，严谨是洁身、克欲、自律的一种手段。作为党的领导干部，手中握有一定的权力，要把“ 严谨”二字时刻悬 于脑际，慎言、慎行、慎独、慎思；否则，权力就有可能成为堕落沦丧的根源，甚至成为祸国殃民的工具。其三，要忠诚。 “忠诚” 是对一个人生活中所扮演的各种角色是否合格的一个检验标准，是惠及他人的一种
5、大德。人各有所事，便应各有所忠，作为一名党员，就要忠于党、忠于人民；作为一名干部，就要忠于事业、忠于职守。上，要无愧于国家；下，要对得起百姓。做人，就要做宽厚善良的人。宽厚善良是一种胸怀，同时，也是中华民族传统道德体系的基础和核心。它包含三个内容：第一要有宽容之德。有人说，比海洋广阔的是天空，而比海洋更广阔的是人的胸怀。这句话很有哲理。其实，人的内心蕴藏着很大的包容性，你越是宽容他人，就越容易得到尊重。有句古训叫做“律己当 严，待人当恕”。冰释前嫌可以换来理解、换来和睦、换来友谊，而耿耿于怀只会让人与人3之间的距离越来越远。当然，宽容并不是无原则的由其肆意妄为，而是在坚持原则的基础上，给他人以
6、足够的空间和改过的机会，做到宽厚而严肃、柔和又坚定。第二要有厚道之品。厚道是人性中的真善美，它是以心换心，以情换情。厚道不是懦弱，也不是无能，而是一种气度、一种雅量。厚道的人心底无私、襟怀坦荡、光明磊落，心灵清澈而见底。作为一名党员、一个领导干部，只有具备厚道的品行，群众才会发自内心地拥护你、支持你。第三要有善良之心。我们所处的社会好比一个大家庭，每个人都应该学会与人为善，不以恶小而为之，不以善小而不为。素昧平生之人有难，拔刀相助，是 谓小善；国家危难之际，赴汤蹈火，舍生取义，是谓大善。但是不管是小善还是大善，只要永远有一颗善心，便足以让你成为一个高尚的人。二、事-以谋为基、以实为重、以智为要
7、 人生在世，就要做事。为官掌权，更要 为人民、 为社会做事。如何做事？做事方式虽各有千秋，但目的只有一个，不外乎要把事做好。作为一名领导干部，为官一任，就要尽全力完成人民赋予的使命，不辜负群众的期望。虑事，要高站位。古语说：“为一身谋则愚，而为天下谋则智。”讲的是一个站位的问题。做事的站位高不高，对于一个领导干部来讲至关重要。下棋讲究一个谋势，要统观全盘。做事也是一样，必须站在有利于全局形势发展的高度，从人民群众的根本利益出发，通盘谋划，全方位考虑。古今中外，凡成大事者，都有一个共同的特点，那就是一事当前，必先考虑全局之成败。在中国革命和建设史上，我们党造就了毛泽东、周恩来、邓 小平等一代杰出
8、伟人。他们之所以为历史所记取，是因为 他们具有把握社会发展规律的远见和卓识，具有领导亿万人民艰苦创业的非凡能力，具有热爱祖国、热爱人民的伟大情怀，说到底就是虑事站位高人一筹。领导干部做事站位高低与否，与他的眼4光有直接的联系。眼光的长短和宽窄是抉择正确与否的前提，是一种高瞻远瞩的战略思维。一个具有远见卓识的领导干部，眼光一要长，二要广。所谓长，就是在科学分析、 逻辑推理的基础上，对事态的发展及其走向做出准确的预测和判断。能成大事的人，不会被眼前的暂时利益所蒙蔽，能够清晰地辨别事情的轻重缓急，从而正确地进行取舍。谋事，要高水平。一个人工作水平的高低，主要取决于其谋事的能力。“谋” ，在做事的所有
9、环节中至关重要。对一件事的成败起着决定的作用。有些人对待工作只是简单地执行，有的人则有所创新，这两种人处理事情的结果会完全不同。凡是按规矩去做，不会出问题，但是也不会出亮点。做事前谋与不谋，效果是截然不同的。谋事的水平取决于谋事者的素质。要通过经常不断的学习、思考，提高自己的谋事能力。当今的时代，是知识经济的时代；当今的社会，正逐步成为学习型的社会。身处这样一个社会，要提高素质，就必须加强学习。不学习就落伍，不思考就要被时代所抛弃。共产党员、领导干部身负重担，更应该 勤于学习、勤于思考。要通 过学习 思考，不断提升自己的理论修养，把握事物发展的规律，增强明辨是非的能力。办事，要高效率。做事高效
10、率，在乎一个“ 勤 ”字，同时还要讲究方式方法。“ 勤” 体现在三个方面：即“ 手勤”、 “脚勤”、“ 脑勤”。“ 手勤”，就是要及时做好“上情下达、下情上达 ”，确保上级政策传达、落实的时效性和有效性，保证本单位工作信息的及时上报、反馈。“ 脚勤”，就是要深入基层、多搞调查研究，及时了解和掌握工作动态，争取工作的主动性。 “脑勤”，就是要结合工作勤于思考，从领导的角度思考应该提供什么信息、做出什么部署；从群众的角度思考他们缺少什么服务、目前有什么要求；从下属的角度思考他们有什么困难、需要什么帮助。总之，作为一名 领导干部，切不可惰性缠身，否则就会误事、误5民。要立志做策马奋蹄的先行者，万不可
11、做得过且过的撞钟僧。其次，要做到事半功倍，工作方法很重要。凡事要化繁为简，要事急干，急事早办；动必量力，举必量技，切不可把简单的事情复杂化，更不可把复杂的事情离奇化。处事，要高风格。所 谓高风格处事，就是做事要堂堂正正、光明磊落，要求每个党员干部说的和做的要一致，台上、台下要一致，要求别人和自己要一致，一切以人民的利益为重，脚踏实地、实事求是，仰不愧党、俯不愧民。当前开展先进性教育活动，就是要坚持我们党的良好作风，践行 “三个代表” 重要思想，顺应时代的发展和需要，永远保持先进性，不断创新，扎实前进。三、官-以民为本、以正为先、以纪为则古往今来，为官者千古流芳者有之，遗臭万年者有之。既然做官，
12、就得做一个人民满意的官，做一个“为官一任，造福一方 ”的官，就应该为民、务实 、清廉，不愧 对手中这份权力和 责任，不愧对人民群众的期望和信任。为官要做到公正。古语讲“夫居官守职以正为先，公 则不为私所惑，正不为 邪所媚。 ”所谓“公正” ，顾名思义 ，一曰公，二曰正。 “公”就是公道，要“ 人所私而行大义”，去除心底的私心杂念，一心为民，秉公办事；“正”，就是正派，为官的本质就在于“ 正” 。要做到身正、心正、行正，不愧于己，不负于心。公正 对于一个领导 干部来讲，应该是做官的第一位的原则。做人“ 正” 是做官“ 正”的基础 ，而相对于做人来讲，公正做官则有更高的要求。因为做人只是对自己负责
13、，做官是对一个群体、一个部门负责。 说 到底，正与不正， 实际 上是一个政治方向问题。为官之人如果能够一身正气、坦坦荡荡，其为官就会以民为本，视民心为根；就会保持“心在国家，情系群众 ”的平常心境。对群众，察其苦，听其声、想其思、急其盼、办其需，真正把群众的利益放在第一位。6为官要做到亲切。“ 乐民之乐者，民亦乐其乐 ；忧民之忧者，民亦忧其忧。”亲切并不是一种姿态，而是对人发 之内心的热爱。现在，一些干部跟群众之间不是“ 鱼水关系” ，而是一种 “蛙水关系” ，需要群众时，就像青蛙一样往水里跳；不需要群众时，就跳到岸上摆官老爷架子。然而，群众的眼睛是雪亮的，什么样的行 动能感动群众，什么样的行
14、为令人反感，什么是真心为民，什么是摆谱作秀，老百姓心里都有一杆秤。凡事都是以心换心，以情换情。如果你心里时刻装着人民的喜、乐、悲、哀、愁，时刻把群众的温饱冷暖挂在心上，自然会得到群众的拥护和支持。百姓是我们的衣食父母，服务群众是我们党存在的根本依据。作为党员干部，应该也必须像对待父母那样，对广大群众充满真情挚爱。为官要做到守纪。当前，我们所处的社会正处于变革时期，形形色色的诱惑无处不在，在这种环境下，领导干部，要想做到“ 不为名利失心、不为权 欲熏心” ，就必须有一种力排一切干 扰的能力，有一种不为外物所动的境界，在法纪层面上讲，就是要善于守纪。做一名“ 守纪”的干部，就必须处理好三种关系：一
15、是工作与生活的关系。现在有些人关心个人生活胜过关心工作，有的追求物质享受胜过自己所作的工作，热衷于吃喝玩乐。这些都是危险信号，很多领导干部腐化堕落的过程都是从贪图享乐、私欲膨胀开始的。所以，作为领导干部，一定要正确区分工作与生活之间的界限，切不可相互混淆。二是感情与原则的关系。中华民族历来重情重义，有着深厚的道德底蕴。领导干部也有人之常情，但一定要是非分明，不能只讲亲情、友情，而忘记了原则、法纪。原则 是做人做事的最根本的底线，任何人和事都不能凌驾于原则之上。三是权力与责任的关系。权力越大，职务越高，肩负的责任就越重，应尽的 义务就越多。如果把权力当作谋私的工具，那就背离了权力的责任， 损害了
16、权力的尊严，最终会受到人民的谴责，甚至身败7名裂。面对复杂的社会环境和各种诱惑，领导干部只有常想着党的宗旨和人民的需要，始终对党和人民负责，时刻有一种如临深渊、如履薄冰的危机感，才能正确处理好权与责的关系，真正把握好自己。为官要做到创新。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。创新是融责任、勇气、方法、态度等要素的 实践，是一切工作能否取得进步的关键。做事缺乏创新，最多只能把一件事做对，而不能把一件事做好。一个党员领导干部如果缺乏创新意识，他所在部门的工作和着地区的发展就会停滞不前。每一名党员干部都要有创新意识和勇气，敢为人先。但是，创新不等于蛮干，不等于一味追求标新立异而不考虑效果。在这个问题上，必须 做到创新与务实的高度统一。创新必须结合本单位的实际情况，制定相应的政策，采取相应的措施，因地制宜。否则，好心很可能要办坏事。总而言之，做人、做事和做官的关系是互为关联、互为作用的。做人是根本，人做的正了，做事容易，做官也不会出问题。做事是基础，因为做人做官，
