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1、2016 年度镇党政领导班子述责述廉报告 2016 年以来，在市委、市政府的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观和党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧依靠全镇党员干部群众，正确处理改革、发展与稳定的关系；不断解放思想，深化认识，完善思路；团结奋进，开拓创新，实现了经济稳步增长和社会事业协调发展。一、班子履行主体责任情况1. 精心谋划部署。全年召开党风廉政建设专题党委会 12 次；对照“两个责任 ”部署，细化党政主要负责人、纪委书记和班子成员“任务清单”62 项；细化落实惩防体系目标任务 6 项；制定“微权利” 清单事项 68 项；编制镇党委班子成员主体责任“工作手册”9 本；与各办（
2、所）中心负责人和 10 个村（社区）主要负责人签订责任书 22 份。2. 健全工作机制。一是坚决贯彻执行民主集中制。明确分工，责任到人，统一协调。在事关重大工作决策中集体研究决定。在干部的选拔任用上按照党政领导干部选拔任用工作条例选拔任用干部，杜绝选人用人上的不正之风;二是及时调整党风廉政建设工作领导小组，建立健全“ 定期约谈+清单管理”推进机制，主体责任清单全部进行公示。党委书记每季度对班子成员、村（社区）两委负责人履行“主体责任 ”情况进行约谈，召开 4 次专题党委会听取班子成员汇报责任清单的完成情况，检查班子成员主体责任“ 工作清单” 完成情况 2 次。三是认真执行 领导干部重大问题报告
3、制度 ，制止奢侈享乐、铺张浪费歪风。充分利用会议学习等多种形式，加强对党员领导干部的宣传思想教育。二、班子成员履行主体责任情况1. 推进主体责任清单落实情况。一是聚焦党风廉政主体责任，党委班子成员每月与分管办所负责人谈心谈话 1 次；每季度对所联系村（社区）村（居）会负责人进行纪律和工作执行力廉政谈话 1 次；对干部有“庸懒散” 表现的及时进行提醒谈话，纠正其错误思想；二是带头执行领导接访日制度；党委班子成员每月走访困难户不少于 4 户；践行“三视三问 ”群众工作法带头进村入企开展调研；三是带头贯彻执行中央“八项规定 ”、四川省、成都市和 xx 市相关规；严格执行镇村换届选举工作纪律；严格贯彻
4、执行廉洁自律、选人用人等系列规定；切实践行“两学一做” 学习教育要求，争当合格党员。2. 班子成员履行 “一岗双责”情况。对照主体责任清单，班子成员对照党风廉政“一岗双责” 要求，主责主动，在“ 两学一做” 专题教育中，为联系村（社区）党员干部讲专题党课 12 次、参加村（社区）组织生活会 10 次；每名班子成员组织分管范围内的办所同志和村（社区）干部集中组织学习和研究分管领域内党风廉政建设工作 4 次以上，开展廉政谈话 6 次以上。每月定期参加联系村（社区）议事会，及时传达安排当前党风廉政建设工作。每月督促检查 1 次联系村（社区） “三务” 公开和党委政府安排的重点工作的推进情况。3. 班
5、子成员廉洁自律情况。一年来，镇班子成员严格遵守中国共产党纪律处分条例 、 中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行） 等规定。自觉抵制一切不正之风，能自觉主动向组织报告住房、车辆、收入和配偶子女以及社会关系等个人事项，班子成员的配偶子女和亲属均没有在自己管辖范围内从来经商，均没有收受礼品礼金和有价证券的行为。4. 班子成员加强作风建设情况。坚决纠正发生在群众身边的“四风” 问题，不等不靠，提前谋划，自觉对照检查，落实“两学一做 ”学习教育任务清单 22 条，及时解决存在的问题，严肃整顿欺上瞒下、有令不行、有禁不止的自由散漫现象。采取“突击查岗+临时点名”形式，镇纪委每月明察暗访督查 4 次
6、以上，并定期通报作风检查情况；建立干部日常表现纪实台账，激励干部创先争优、干事创业，倒逼干部主动作为。切实推动解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题，畅通群众监督和信访举报渠道，今年化解信访件 7 件，立案查处党员违纪案件 5 起。三、强化宣传教育情况1. 开展党风党纪教育和警示教育。为进一步深化廉政教育，增强党员干部廉洁自律意识，切实提高拒腐防变能力，一年来，党政领导班子牢牢把住思想源头“第一关” ，在镇村干部中扎实开展党章党规党纪学习教育。开出“一月一课+警示剖析 +现场教育 ”为主要形式的“廉政套餐”，召开全镇警示教育大会 4 次，案例剖析会 4 次，撰写廉政警示教育心得体会 32 篇；
7、组织镇村干部到四川省图书馆、邛崃红军长征纪念馆廉洁文化教育基地参观，直观形象地接受廉政教育，切实增强了党员干部不能腐、不敢腐的意识，让广大干部从思想上筑牢拒腐防变“防火墙” 。2. 推进反腐倡廉舆论宣传。党风廉政建设始终坚持“ 标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防” 的方针，制定了九尺镇 2016 年党风廉政建设宣传月活动方案 ，发放宣传资料 10000 余份，镇村干部、村民小组长、议事会成员深入到每户农户中宣传不少于 2 次。在天宝村、鹿鹤村、宝马村、双土村和金沙村开展“两学一做暨党风廉政建设” 文艺节目巡回表演，通过表演唱“ 喜看九尺新面貌 ”、 “ 四姐妹学准则”和快板 “两学一做顺民
8、意”等节目，进一步加强党风廉政文化宣传。3. 营造崇廉尚洁的廉政氛围。今年镇党委书记讲廉政党课 4 次，通过召开大会、村议事会、广播宣传、公示栏等多种渠道进行廉政宣传，节假日镇纪委向全体党员干部发送廉政提醒短信，积极营造崇廉尚洁的廉政氛围。每半年组织 1 次镇村干部集体谈话，强调工作纪律和作风要求。并定期组织作风检查，发现一起惩处一起，以督查通报的形式全镇印发，营造崇廉尚洁的廉政氛围。四、深化作风建设1.落实八项规定、深化正风肃纪情况。党政领导班子带头落实中央八项规定、四川省、成都市及 xx 市相关规定，严格执行公车管理、公务接待相关制度，每周开展干部工作状态突击检查 2 次，采取“电话查岗+
9、突击查岗”形式对干部节假日到岗情况检查 10 次。班子成员每月到村（社区）调研、解决群众诉求 7 次以上，全年撰写基层“四风” 新问题、关于影响党风廉政建设群众满意度的问题及对策建议、干部“不作为、不善为、乱作为 ” 的问题及对策建议的调研文章 3 篇。2.开展“两学一做 ”情况。按照 xx 市委安排部署，我们在全镇 19 个党组织，1200 余名党员在开展了“两学一做” 学习教育。目前，各基层党组织均按照工作计划有序推进，召开座谈会 150 余场次，发放宣传资料 15000 余份、移动短信 10000 余条，开设学习专栏 20 余个，开展固定党日活动 110 余场次，党员领导干部、支部书记讲
10、党课 120余场。3.建立长效机制情况。一是建立健全社情民意反映机制，继续坚持党员干部大走访、蹲点办公、群众接待日等有效的工作制度。二是完善党员干部直接联系群众制度。顺应群众期待、回应社会关切，坚持问政于民、问需于民、问计于民，坚决防止和纠正极少数基层干部作风粗暴、办事不公、吃拿卡要、以权谋私等问题。三是建立健全工作责任制。完善考核考评机制，加强运用监督成果，把考核考评结果作为党员干部评先评优和提拔任用的重要依据，确保党员干部联系和服务群众各项制度落实到位。四是建立监督机制。建立健全班子成员相互监督责任制，强化党内监督；通过设置意见箱、公开承诺、公布热线电话等方式，自觉接受外部监督，为群众反映
11、情况、提出意见提供方便，强化社会监督。五、选好用好干部1. 加强干部教育培养情况。为激发镇村干部干事创业热情，打破镇村干部业务和办所界限，将 10 名村干部、村级后备干部纳入“跟班学习” 。对“一村一大”志愿者采取“AB”岗锻炼和“一帮一”的成长帮带机制。分类制定干部年度培训计划，全年组织干部开展农村法规、财务知识、医疗保险等业务知识培训 8 期 200 余人次，组织镇干部参加拓展训练 1 次。 2. 健全完善相关配套制度，规范行使选人用人权情况。一是严格执行党政领导干部选拔任用工作条例,规范行使选人用人权。今年我镇提拨 2 名中层副职干部，重点干部的日常表现、工作实绩、干群评价进行了座谈，按
12、规定对 2 名新提拔的干部进行了民主测评，在考察方面做到全面、客观、合理；二是严格把好人选廉政关，坚决防止“带病提拔 ”严格考察人选对象的党风廉政情况；三是要严厉查处违规用人行为，坚决整治用人上不正之风，发现一起查处一起。3.加强对干部选拔任用工作开展监督情况。严格执行“ 一报告两评议” 工作制度，在镇便民服务中心和 10 个村（社区）便民服务点公布选人用人监督举报电话。六、维护群众权益1. 践行服务群众工作法情况。一是深化“走基层”活动成果，10 个村（社区）集中开展了为期 1 个月的驻村“干部群众面对面” 活动，倾听和化解群众诉求 30 余件，收集群众小区管理、产业发展、基层设施建设等意见
13、建议 18条。二是坚持执行为民服务代办制度 ，镇村干部与 30余户老党员、特困户结成帮持对子，定期开展暖心活动。为群众提供代办保险、代开证明等便民服务 1200 余件次。2. 解决群众反映强烈的突出问题和损害群众利益的行为。一是聚焦群众知晓率和参与度。督促指导 10 个涉村（社区） “三务公开 ”情况进行了专项督查，确保村公项目的实施情况全部公示到位。二是开展村级资金专项审计。聘请了日新会计师事务所对我镇 10 个村（社区）2015 年 1月-2016 年 7 月村公资金和村务资金进行了审计。三是开展涉农资金专项清理。重点对粮食直补、良种补贴、农资综合补贴的面积及兑现情况开展监督检查。3. 民
14、生工程进展情况。投资 4000 余万元开展鹿鹤、玉源、金鼓项目区，天宝、永兴项目区，宝马、高林项目区 3 个标段的农用地综合整理，平整土地 2 万余亩，建设农田水利工程 6 万余米，建设田间道路 4 万余米。争取市级部门 3800 余万元建设高标准农田 1900 余亩、农村道路公里、水渠 20 公里。对 38 万余米水渠实施三面光硬化，完成公里村组公路水泥路面改造和公里机耕道硬化。投资1100 万元实施完成金鼓、玉源、双土高标准农田建设。启动宝马、高林、天宝“星源路” 建设，连通九义路，畅通了群众出行。完成金鼓、玉源、高林 3 个村活动中心提升工程的规划选址、放线、设计条件和用地手续办理工作。
15、完成冷链物流产业园和天台路、九清路改扩建项目规划选址、国土核地、规划放线、定桩等工作。七、推进源头治理1. 基层党风廉政建设情况。抓好镇村干部农村基层干部廉洁从政若干规定（试行） 学习教育，10 个村（社区）签订党风廉政建设目标责任书。健全镇村干部管理制度 ，根据上级相关规定结合实际制定出台村级工程项目建设管理办法 ，每个月对 10 个村（社区） “三务” 公开情况监督检查 4 次。2. 廉政风险防控情况。制定了 2016 年廉政风险防控实施方案，坚持惩防并举，扎实开展镇、村（社区）岗位廉政风险防控工作，查找岗位风险 24 个、63 项。其中评定一级风险等级 12 项，二级风险等级 24 项，
16、三级风险等级 12 项，针对查找的廉政风险梳理优化权力运行流程图 6份，建立健全管理制度 18 项。聚焦查找的岗位风险点位，积极落实“加强教育 +制度约束+强化监督”等“先行一步” 预防举措 3 大类 20 余项。3. 廉洁社会单位建设情况。今年以来，我镇先后召开 4 次党委会专题讨论，进一步深化高林村和双土村“廉洁社会单位示范点”创建工作，重点在高林村“ 哇子林”和双土村“廉洁文化 ”长廊进行深化，开展 “廉洁宣传”进小区和“散居院落” 活动 6 场次。鼓励 9 个涉农村（社区）用好 “村公” 资金开展廉政文化活动，为崇廉尚洁营造良好氛围。4.查办案件情况。今年镇纪委共查处党员违规违法案件 5 起，结案 5 起，给予所涉及的党员开除党籍处分 1名、党内严重警告处分 2 名、党内警告处分 2 名。八、领导和支持纪委情况 1.加强纪检监察组织和干部队伍建设情况。坚持把纪律挺在前面，全力支持和保障镇纪委监督执纪问责，党政领导班子专题听取镇纪委
