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1、某公司网站管理岗位职责网站管理专员，是指以从事网站建设和管理为主要工作内容的岗位，该岗位侧重信息技术方面，与网站编辑相互协调，相互补充。根据公司网站建设与管理工作分工，此岗位在 XX 工作部，主要是指公司互联网站的建设与管理， X 内部信息网的建设工作。其主要职责是：1，负责公司网站的日常运维工作，确保网站正常运行，访问顺畅。2，负责公司网站的建设，管理工作，结合公司业务发展，提出改版方案。3，负责公司网站改版或者新增栏目的设计开发，编程、架构和调试工作。4，负责网站运行过程中的技术改造，SEO 搜索引擎优化，网络搜索关键字统计汇总工作，定期制作相应报表，掌握网站运行、访问情况。5，负责对网站
2、编辑等内容建设者进行使用方法指导和培训工作。6，负责对互联网信息的搜集整理工作，对于互联网上不利于公司的信息，要及时发现，迅速处理，消除影响。7，协助 XX 工作部长对内部信息网的架构、栏目建设和运维进行监管。8，协助各部门、组织机构，对其网站建设，依靠网络平台的子系统开发和管理维护工作提供技术支持。9，其他与互联网网络传播和网络办公有关的技术性工作。10，领导交办的其他工作。网站编辑，是指通过网络从事网站（含内部信息网和互联网站）内容维护和管理为主要的工作内容的岗位，根据公司分工不同，这里的网站编辑主要是指公司互联网站的信息内容管理工作。主要职责是：1，负责公司网站新闻信息采编，上传工作。2
3、，负责公司网站的栏目内容建设，确保更新及时，信息准确。3，负责公司内部信息网信息的审核，推荐工作。4，负责公司内部新闻搜集整理，并通过网络进行上报工作。5，负责公司网站的专题策划，选题，资料整理以及上传工作。6，负责公司网站留言板块的信息鉴别，审核，回复，管理工作。7，负责互联网上发布的与公司有关的信息的整理和处理工作，对于不良信息，要及时反馈，迅速处理，消除影响。8，协助 XX 工作部长对公司内部信息网、分子公司网站内容进行监管，确保宣传工作口径统一，表述正确。9，其他与网络信息发布有关的工作。10，领导交办的其他工作。 网站管理员岗位职责1、根据信息中心有关计算机和网络运行的条例对学校计算
4、机和网络系统的使用进行规范化的管理，及时制止违规现象发生。2、对计算机和校园网络系统进行日常维护，做好网络设备的巡检工作和安全防范工作，确保网络畅通无阻。3、认真做好计算机和网络系统的数据记录、安全备份和用户管理工作，保证各类运行数据记录的正确性和实时性。4、为学校应用信息网络的教育教学工作提供技术支持，保证学校计算机和网络设备安全运行的环境要求。5、做好校园网与区教育信息网和 Internet 接入情况的监测工作，及时向区教育信息中心网管提供信息。6、根据校长的办学理念，策划、设计、制作和管理学校网站，负责学校网站的信息发布和日常维护。7、及时收集学校内外的教育教学动态信息，通过学校网站宣传
5、学校取得的各项成果，扩大学校的影响。8、建立本校教育教学数据库和资源库，努力开发学校管理和课程教材改革的网站应用项目。9、为学校师生有效利用网站资源提供技术支持。10、负责学校网站的安全防护和运行监控，做好网站运行数据的记录和安全备份，及时向区教育信息中心提供信息。11、完成上级交办的其他工作任务。技术服务部各岗位职责(草案)第一条 网络管理人员岗位职责1、保障全馆计算机网络系统的正常运行；2、负责全馆网络系统的管理，合理规划图书馆各局域网以实现不同的管理功能；3、负责图书馆局域网入网计算机 IP 地址的申请、分配、登记和管理等工作；4、负责图书馆局域网的安全、保密管理，为网络用户设置用户名和
6、密码；5、维护馆内镜像站点数据，及时添加数据，保证各站点正常运行；6、负责对图书馆自动化管理软件进行日常管理维护，及时更新软件，并负责进行数据备份和灾难性恢复；7、不断学习掌握最新的计算机网络技术，并应用于实际工作；8、完成部领导布置的其它任务。第二条 网页制作和网站管理人员岗位职责1、承担图书馆网站的建立和网页设计、日常维护更新、改版等各种技术工作；2、熟练运用网络技术和网页制作软件，跟踪网页制作新技术的发展，并运用到具体工作；3、负责图书馆网站服务器的安全管理，及时修补系统漏洞，确保系统安全运行；4、及时发布与本馆有关的新闻、重大事件，做好图书馆的对外宣传工作；5、及时发布本馆最新文献资源
7、信息，通过网站指导读者利用图书馆；6、通过留言板、论坛等交互系统，了解读者需求，并认真及时解答读者的提问；7、了解掌握本校教学、科研的现状及发展趋势，尽量全面系统地搜集有关网络资源，通过学科导航系统向读者推荐最新的文献信息；8、定期实现网页的改版工作；9、完成领导布置的其它任务。第三条 设备管理维护人员岗位职责1、负责本馆网络设备的添置、保管、维修、更改等工作；2、负责全馆技术设备部分的管理，做好设备的统计、调拨；3、指导读者或有关工作人员合理使用设备，及时清除设备故障，保障设备的正常运行；4、根据本馆工作实际需要，制定全馆技术设备的升级和规划方案；5、完成领导布置的其它任务。第四条 技术服务
8、部主任岗位职责1、承担本馆自动化建设项目的调研、组织和实施，不断完善本馆网络系统，确保系统的正常运行；2、主持本部的业务、行政工作并协助馆领导做好本部员工的思想政治工作，对本部工作职责所规定的各项工作任务及其执行结果负全面责任；3、负责制订本部的工作计划并组织实施；4、不断完善本部的岗位责任制，建立与健全各项规章制度，检查本部各项日常工作的执行情况，及时解决出现的问题；5、做好本部职工在职培训与职业道德教育工作：制订培训计划、组织培训工作，定期考核效果；6、检查、指导本部职工的工作，定期进行考核；定期总结工作；打印统计报表，并向本部职工与馆领导报告；7、关心群众生活，在力所能及的范围内帮助职工
9、解决实际困难；8、完成馆领导交办的其它任务。网站责任编辑岗位职责一名网站责任编辑的岗位职责是什么？如果你想深入了解，可以阅读以下这篇网站责任编辑岗位职责，仅供参考。1. 根据网站运营策略规划内容，确定网站的主导思想和主题方向，并完成内容结构设计；2. 在网站整体运营目标的指导下，率领团队成员完成网站概要设计、流程设定、内容策划、页面架构、资源整合等工作，本合设计师做好网页制作（番禺网页制作）；3. 不断完善网站下属频道的质量、栏目，对网站下属频道的内容整合和流程管理负责；4. 负责网站年度目标的分解与实施，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领导策划编辑团队达成各项目标（成本、进度、质量、
10、数量）；5. 根据市场需求，设置栏目内容，计划组织开展专题活动；6. 协调网站与外界合作伙伴的互动联系，组织重大采访报道，审定稿件，安排版面；7. 提高网站访问量，提升品牌影响力；8. 参与公司网站的市场推广及创意、网络推广以及相关活动主题策划；9. 参与公司宣传活动主题策划，文档的撰写；10. 与技术及设计部门沟通，协调执行网站策划及设计工作；11. 建设、管理内容部门工作。相关岗位职责：商场理货员岗位职责营业员岗位职责总编的职责如下1.负责网站的策划,改版,调整,并代表网站对外发布网站的信息 ,承担网站的法律责任；2.审查各频道的设置,调整频道工作人员的组成,检查各频道的内容,保证与网站宗
11、旨的一致性；3.负责网络活动的整体策划,并进行相应控制；4.代表网站对外发布网站的动态信息,开展对外联络,合作交流工作；5.决定网站首页链接和友情链接的站点,并保持正常联络；6.对网站具有最高权限,有权对网站内容进行修改,删除,调整；7.每月向编辑部会议总结汇报网站工作.五,副总编的职责如下1.协助总编工作,负责网站各版块策划,编程,改版,维护工作；2.负责网络活动的整体策划,起草实施方案；3.在总编不能主持工作期间,代行总编的职责.4.每月向总编提交工作小结.六,设计总监职责如下1.负责网站的整体形象设计,改版以及新建栏目的页面模版风格设计；2.随时监控各频道,栏目,文章的视觉形象,保持网站
12、的统一风格；3.负责网站对外活动时的视觉设计工作,包括名片,宣传册,主题海报等；4.负责组成设计小组,指导开展设计工作；5.每月向总编提交工作小结.七,技术总监职责如下1.负责网站的程序设计,编制,以及个性功能的实现；2.负责网站服务器的维护和安全工作；3.负责 FTP 帐号,MAIL 帐号, 发布系统的维护和更新；4.负责组成技术小组,指导开展技术工作；5.每月向总编提交工作小结.八,频道主编职责如下1.每频道设频道主编一名；2.接受总编的督查,对总编负责并可在总编授权范围内,对外开展联络事项；3.负责本频道各栏目的策划,调整,制作,维护；4.负责组成频道编辑组,推荐栏目主持人并经总编确认后
13、聘任；5.保证本频道各栏目每周至少更新两次(新闻动态栏目除外 ),并在每月策划一次大型专题；6.对本专栏的内容保证与网站的宗旨保持一致,并负相关的法律责任；7.决定本频道的合作伙伴和友情链接,并报总编批准；8.每月向总编提交工作小结.九,栏目主持人职责如下1.每频道设栏目主持人若干名；2.协助频道主编进行本频道各栏目的策划,调整,制作,维护；3.负责本频道栏目的资料收集,页面制作,日常更新工作；4.保证本人主持的栏目每周至少更新两次(新闻动态栏目除外 ),并配合频道主编在每月策划一次大型专题；5.每月向总编提交工作小结.十,网站顾问组的组成1.根据网站工作需要,可由总编聘请网站顾问；2.网站顾
14、问应是某一方面的专家学者,能为网站提供较权威的信息；3.根据需要,可以邀请网站顾问参加编辑部会议.十一,网站编辑部的议事规则1.编辑部会议每月举行一次,根据特殊情况可由总编临时召集；2.编辑部讨论形成的决议,以半数通过为原则,总编具有否认权；3.会议前由总编发布会议通知,参加会议成员必须事先做好发言准备；4.会议前各部门负责人必须向总编提交工作总结；5.对于不执行会议决议或连续两次不能参加编辑部会议的成员,经编辑部讨论可给予警告,劝退,除名处理.十二,网站编辑部成员自律守则及纪律1.不得假借职权,以本网站的名义在外招摇撞骗；2.各成员间应通力合作,内部团结,不得搬弄是非或扰乱网站工作秩序；3.各成员应模范地遵守国家的法律法规和公共道德,做一个奉公守法的公民；4.全体成员务须时常学习新知识,锻炼自己的工作技能,以达到工作上精益求精,提高工作效率；5.各级主管要注意自身涵养,改进和提高管理水平；6.各频道信息发布必须有严格的信息发布流程；7.各频道的信息必须保证每周更新不少于两次；8.各频道必须认真负责,向上网用户提供良好的服务,保证发布信息的合法性,安全性；9.各频道负责人确实保证个人负责.
