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1、社区精准扶贫攻坚工作计划 2017社区精准扶贫攻坚工作计划 2017一、总体要求做好 2017 年“六个到村到户”精准帮扶工作，按照“五个结合” 、 “四个具体” ，形成“1+7”工作格局。创新扶贫方式，改进工作方法，增强扶贫对象自我发展能力，推动贫困人口持续有效增加收入，实现稳定脱贫。二、工作目标通过全面实施和推进结对帮扶、产业扶持、教育培训、农村危房改造、扶贫生态移民、基础设施“六个到村到户” ，确保 2017 年全社区既定 826 人农村贫困人口全部脱贫。三、主要任务(一)结对帮扶到村到户。按照市委、县委“一村一帮扶队、一户一帮扶责任人、一户一帮扶档案” 、 “单位到村、干部到户、责任到
2、人、措施到位”的要求，党工委办事处明确 20 名干部进行结对帮扶我社区 205 户 826 人，确保每户贫困户有 1 名帮扶干部，并建好档案。对前期识别出来的贫困人口建立精准扶贫对象档案、实现户有卡、社区有册、街道有档案。同时建立贫困退出机制，实行贫困人口动态管理。要以户为单位算好账，了解贫困户当前急需要解决的困难和问题，算好时间帐、经济账，找准脱贫致富的路子，按照“一户一策”制定年度目标，阶段计划和帮扶措施。(二)产业扶持到村到户。协调农牧、林业、扶贫、科技、文广等部门，针对我社区贫困户的实际情况找准路子、注重特色、组织精干技术队伍、选好适合贫困户发展的最佳模式。按照市场需要什么种(养)什么
3、，什么赚钱种(养)什么的要求，尊重群众主体自愿，找准每户贫困户产业发展和增收路子，制定覆盖到户的产业发展规划，全面推进产业扶持到村到户。2017 年我社区计划种植杂交玉米亩，种植马铃薯亩，建植果园亩，种植药材 11 亩，种植优质水稻 1 亩，蔬菜种植基地亩，大豆亩，红薯亩，新增养殖能繁母猪 111 头，猪 513 头，羊 102 只，牛 157 头，家禽11850 只，发展养蜂 2 户 14 群。(三)教育培训到村到户。与人社局、组织部、宣传部、教育局、农牧局、扶贫办、团县委、妇联、残联、办事处等部门配合，进一步加大对贫困户子女九年义务教育和接受高等教育的资助力度，开展中职入学动员计划。帮助经
4、济困难家庭学生顺利完成学业，杜绝贫困家庭因学致贫，因学返贫。进一步加大贫困学生家庭救助力度，确保每一个学生部因家庭经济困难而失学辍学。定期进行入户了解，掌握每户贫困家庭学生学习、生活等情况。大力开展技能培训，以实用技术、产业化技能、劳务输出和创业就业等为主要内容，确保年度拟减贫，同时保证每户贫困户至少有 1 人掌握 1 门以上实用技能。2017 年，街道办事处计划组织实用技能培训 24 期 2980 人，其中计划培训职业技能800 人，实用技能 1200 人。(四)农村危房改造到村到户。着眼长远、立足抗灾减灾，改造和建房力求选址符合美丽乡村建设统筹实施，正确引导农民建设布局合理、功能完善、安全
5、经济、节能环保、富有特色的住房。计划 12 月份前完成 3 户农村危房改造任务。其中，一级危房 2 户，二级危房 1 户。3 户均为低保户。(五)扶贫生态移民到村到户。按照政府移民搬迁政策，对我社区住在生态环境脆弱、有地质灾害隐患区域等贫困农户实施移民搬迁，同时做好搬迁农户后续发展工作，继续对其进行产业扶持，技能培训，就业创业等帮扶措施，让搬迁户能找到就业门路，确保搬迁户能就业、稳得住、有保障、实现生态环境保护和扶贫对象异地脱贫同步推进。2017 年我社区计划移民搬迁 4 户。(六)基础设施到村到户。针对我社区贫困户亟待解决的基础设施问题，本着缺什么补什么的原则，结合推进小康创建水电路讯房寨“
6、六项行动” ，争取政府的项目和资金投入。完成小康路即通组路建设公里;2017 年 8 月份启动实施，2017 年 3 月份全面完成;完成小康水建设解决农村学校378 左右师生饮水安全问题，发展耕地灌溉面积 2 亩;小康电：改造老旧电网，实现农村一户一表率 100%，农村居民端电压合格率达 95%;小康讯:实现%以上自然村通电话、%行政村通宽带;结合村庄整治，在抓好路网、水网、电网等基础设施配套建设的同时，引导农户改水、改厨、改灶、改厕、改圈，建沼气池、文化室、宣传栏、体育和休闲娱乐场等，改善农村生产生活环境。四、保障措施(一)强化组织领导。成立“六个到村到户”精准帮扶工作领导小组，统筹街道所属
7、部门落实好各自职责，督促落实到村到户情况和相关机制建设。社区主要领导作为“第一责任人” ，认真落实领导责任，将精准帮扶工作列入重要议事日程，层层分解目标任务，做到责任到人。积极协调县直各牵头部门到村到户推进和指导相关工作。(二)强化方案细化。社区按照“四个具体”和形成“1+7”工作格局的要求制定和细化工作方案。坚持扶贫开发和农村最低生活保障制度有效衔接，注意与国家统一制定的识别办法和省统一的安排部署相衔接，组织力量对减贫对象开展入户调查和进行任务分配，按贫困程度深浅合理确定年度扶贫对象。围绕因灾、因病、因学、缺产业、缺技术、无劳动力、失地等致贫因素，认真分析贫困户致贫原因，增强工作的针对性。村
8、级方案要与帮扶责任单位和工作队方案统筹衔接，做到简洁明了、便于操作。另外，要根据全省进度，按要求开展贫困人口精准识别工作，建立进退机制。(三)强化管理服务。统一发放使用由县委组织部、县扶贫办牵头，设计制作相关表卡册簿和“六个到村到户”精准帮扶工作手册，做到精细化管理。对每个贫困社区、贫困户建档立卡，将贫困对象基本资料、增收情况录入台账系统进行动态管理，实现户有卡、村有册、街道有信息平台，做到底数清、情况明。落实责任、权力、任务、资金“四到乡” ，除公共基础设施项目外，扶贫项目到村后，由贫困户申报实施，由街道办事处结合项目设计和群众意愿安排项目，积极协调帮扶单位和工作队的帮扶，集中力量实施帮扶。
9、(四)强化资源整合。坚持政府主导，统筹用好中央和地方财政专项扶贫资金，整合行业部门人才、项目、资金、技术、信息等扶贫资源到村到户。对具备产业基础和发展条件的贫困人口，整合扶贫、农牧、林业、教育等部门的资源，实施转移培训和产业扶贫;对生产生活条件差的贫困人口，强化基础设施和公共服务体系建设;对“一方水土养不活一方人”的贫困人口，实施扶贫生态移民工程;对无劳动能力的贫困人口，由民政部门实施社保兜底，并逐步提高保障标准。发挥市场作用，引导扶贫资源向贫困村、贫困户聚集。发挥政策性金融导向作用，引导金融机构创新金融服务，增加贫困户信贷投放。建立社会参与机制，引导企业、社会组织和个人参与扶贫开发，形成多渠
10、道、多方位、多形式的有效扶持，构建政府、市场和社会协同推进的大扶贫格局。(五)强化基层组织。结合正在开展的党的群众路线教育实践活动，大力加强基层组织建设，着力建设好街道党工委书记、社区党支部书记和农村致富带头人“三支队伍” ，加大培训力度，增强干部执行力，强化街道党工委的核心领导作用和社区党支部的战斗堡垒作用。选派和鼓励思想好、作风正、能力强的优秀年轻干部、致富带头人、外出务工经商人员、企业经营管理人员、退伍军人、高校毕业生等到贫困社区工作。为驻村工作队(组)提供必需的工作条件和经费保障，充分发挥驻村工作队(组)和帮扶责任人作用，把驻村入户扶贫作为培养锻炼干部特别是年轻干部的重要渠道(六)强化
11、宣传引导。进一步加强扶贫开发宣传工作，积极宣传全社区广大干部群众自强不息、挑战贫困的先进事迹，总结推广“六个到村到户”精准帮扶工作中的好经验、好做法。积极协调开展春晖行动、爱心接力等大型公益活动，弘扬扶贫济困、乐善好施的传统美德，引导和鼓励社会各界更加关注、广泛参与扶贫开发工作，激发干部群众脱贫致富的信心与活力。(七)强化督查考核。街道办事处组建“六个到村到户”精准帮扶督导检查组，定期对工作开展情况进行督导检查和考核。财政分局、民生项目监督特派组等负责财政扶贫资金和项目监督检查，制定完善资金项目管理办法和责任追究制度。社区精准扶贫攻坚工作计划 201720XX 年，我社区紧紧围绕市委、政府关于
12、扶贫帮困工作的有关精神，结合帮扶社区的实际，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，把排民忧、解民难作为帮助基层办实事的出发点，把对口帮扶工作和日常工作紧密结合起来，为所帮扶社区解决实际困难。一、指导思想以实践“三个代表”重要思想为指导，通过深入扎实的开展扶贫活动，充分发挥建设系统党员领导干部的先锋模范作用，密切党群干群关系，不断提高城市建设发展水平，促进东胜区经济和社会事业的健康发展。二、目标任务今年，我社区继续帮扶主要从五个方面进行帮扶：一是针对社区内贫困家庭中具有劳动能力的，帮助就业和实现再就业，通过帮助其自主创业、自谋职业或就业、再就业，增加收入，提高生活标准;二是对困难家庭中子女上学难的，
13、帮扶其完成学业;三是帮助社区完成基础设施建设，完善社区办公条件;四是协助社区建立辖区人员分类管理和网络信息管理台、短信平台;五是对辖区内贫困户进行帮扶，领导干部“一帮一”结对子的形式开展，解决扶贫户在生活中遇到的各种困难。三、帮扶措施一是由领导带头，党员干部经常到社区贫困户家里了解情况，及时解决他们在工作、生活中遇到的实际困难，并帮助定出长远致富计划和短期脱贫打算，使他们早日摆脱贫困走上致富道路。二是积极创造条件，对贫困家庭中具有劳动能力的，帮助安排就业或自谋职业;三是根据社区建设的实际情况，筹集资金，完善社区的各项基础设施建设，解决社区办公条件，为社区居民和职工提供良好的工作生活条件。四是通过“一对一”的帮扶联系，解决贫困户在基本生活、就医、子女就学等方面存在的困难，提供其基本生活保障。四、具体要求一是把扶贫工作放上重要议事日程。不断探索扶贫帮困工作的有效形式，提高工作标准和质量，确保贫困工作取得扎实成效。二是分工明确，抓好落实。急群众所急，想群众所想，帮群众所需，制定具体的实施计划和措施，使帮扶工作能充分发挥效益，努力形成一种从领导到帮扶干部层层抓落实的良好局面。
