事业单位年度考核个人总结优秀

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1、事业单位年度考核个人总结优秀【1】事业单位年度考核个人总结根据市委、市政府关于“万名干部入乡驻村”扶贫开发定点帮扶的工作安排,油隘村第一书记按照“整村推进”的目标要求,坚持不等不靠,积极采取有力措施,扎实开展定点帮扶工作。第四季度第一书记联系相关单位修建完成板必屯入屯道路 3 公里,那贯屯内道路硬化公里,并争取板新、那浦屯屯内道路硬化工程和礼那屯、那凌屯、板可屯入屯公路硬化工程年内开工建设;发动群众开展养猪、牛、羊、山鸡等,全村新增养殖山鸡 8066 羽;开展劳务输出宣传,全村外出务工人员增至 800 人;联系结对帮扶单位对贫困户进行慰问和扶持,给结对帮扶户送去猪苗 15 只,慰问结对帮扶户

2、10 户,约合人民币 2 万元;积极主动配合扶贫办工作,全村完成了危房改造 112 户;举办各种培训班 2 期,培训人数达 180 多人;调解群众纠纷 2 起;举办十八大会议精神宣贯 1 期。(一)积极采取措施,开展帮扶工作,实现整村推进。由于油隘村自然条件比较差,基础设施落后,农村经济发展滞后,群众收入低,生产生活环境差。抓好项目工程建设帮扶,着力改善农村基础设施落后状况是第一书记的头要大事。第一书记联系相关单位修建完成板必屯入屯道路3 公里,那贯屯内道路硬化公里,并争取板新、那浦屯屯内道路硬化工程和礼那屯、那凌屯、板可屯入屯公路硬化工程年内开工建设。做好本月刚开工修建的板新屯至叫册屯公路建

3、设和上蒙屯屯级活动场所修建的各项群众思想工作,积极配合有关单位在叫册屯修建界河工程的土地征收工作。积极主动联系扶贫部门推动叫册屯的整屯的亮化工程。(二)丰富帮扶工作载体,深化帮扶工作成效。第一书记以全力维护农村社会稳定为重点。并结合第一书记是公安的工作特点,对定点帮扶的油隘村的矛盾纠纷排查、调解等工作深入指导。坚持“驻村夜访”的工作态度,下村走访群众,调查了解全村的村情民意,排查社会不稳定因素,减少各种社会不稳定因素,为构建和谐村屯提出很好的意见和建议。同时,认真组织村干部参加“五无”村屯培训班,提高村干部的维稳工作知识。近一年来,油隘村没有发生一起治安刑事案件,无吸毒、贩毒、赌博等案件的发生

4、。有效地维护了当地的社会稳定和人民群众正常生产生活秩序。(三)主动汇报,联系后盾单位加大帮扶力度。近期第一书记积极主动向后盾单位积极汇报各项工作的开展,得到了后盾单位领导的大力支持,崇左市公安局局党委书记、副书记或委员组织党员民警深入帮扶村对贫困户、困难党员进了慰问,给他们送上了慰问金和生活用品,使他们感受到党和政府的关怀。先后对 25 个贫困家庭和 5 名困难党员进行了慰问,送去慰问金、慰问品共计 4 万多元。(四)开展学习宣传党的十八大精神宣讲活动。11 月 26日副市长、局长仇祖和率队到油隘村,为全村党员宣讲学习党的十八大精神,第一书记组织全村党员和村干进行了学习,使他们更加了解十八大后

5、的各项惠农政策。(五)加大产业开发力度,带动群众致富积极性。第一书记针对扶贫项目的各项优惠政策,加大向群众宣传的力度,发动群众积极参与养殖山鸡,想出新方法,在油隘村塘泗屯组织 4 户群众作为联合养殖的示范点,并帮助群众解决在养殖过程中出现的各种困难,大大的提高了群众的养殖积极性。此举得到了镇党委政府和市扶贫部门的大力赞扬和支持。(六)严格自我要求,第一书记起排头兵作用。第一书记在工作中严格遵守工作纪律、按照规定常驻帮扶村、走村入户了解群众所需所求,真正“当好村情民意的调研员、当好政策法规的宣传员、当好富民强村的服务员、当好矛盾纠纷的调解员、当好制度建设的督导员、当好组织建设的指导员” ,协助村

6、“两委”开展建设社会主义新农村工作,为深入开展帮扶工作取得明显成效发挥了重要作用。一年来,第一书记共走访群众 2000 多人次,开展民意调查 90多次,为民办好事实事 10 余件,为崇左市公安局党委提出帮扶工作建议 5 条,向有关部门汇报工作 8 次,为村民提供致富信息 2 条。在市委、市政府的正确领导和市扶贫办、镇党委政府的精心指导下,在各有关部门的大力支持下,帮扶工作取得了一些成效,但与市委、市政府的要求还有一定差距。主要是:(一)贫困户在全村经济收入提高中所占的比例还比较低,一些贫困户还没有完全实现脱贫。(二)一些自然屯农业产业结构调整有待加强,农民收入不够稳定。(三)一些基础设施需进一

7、步完善,农民的生产生活条件和农村生态环境还没有得到根本改善,科技、文化、教育、卫生、计划生育等社会事业还待于加强。20*年,第一书记的帮扶工作将在 20*年的基础上,加大帮扶力度,多举措、多方法的在帮扶工作上下功夫,现将明年帮扶工作的开展做如下计划:【2】事业单位年度考核个人总结一年来,在县委的正确领导下,机关工委紧紧围绕县委中心工作,紧扣“群众路线教育实践活动” ,以深入学习贯彻十八届三中、四中全会精神及总书记系列讲话精神为抓手,全面加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,较好的完成了20*年的各项工作。现将一年来的工作汇报如下:为了更好地履行岗位职责,努力提高政治素质和服务于县委

8、中心工作的能力,一年来,机关工委全体干部时刻注重加强自身学习。1、加强政治理论学习。积极开展“学习十八届三中、四中全会精神、系列重要讲话精神和党的群众路线教育实践活动的相关学习资料。坚持周一、周三的集体学习,按时完成学习笔记,并在机关工委开展了“党员轮流上党课活动”,通过学认识上更上了一个层次,坚定了理想信念、清晰了工作思路,鼓足了干事的劲头。2、加强业务知识学习。班子集体在学习政治的同时,坚持学习法律、领导科学、市场经济等知识,多渠道、多层次地汲取营养,更好地开展工作。同时将所学应用于工作实践,创新了工作思维和方法,极大地提高了工作效率,增强了决策的科学性和针对性,提高了驾驭全局的能力。3、

9、注重向实践学习。今年以“群众路线教育实践活动”为契机,多次深入基层党支部,征求意见,开展调查研究,主动向普通党员干部学习,与他们座谈,真正实现了受教育的目的,也为新形势下抓好党建工作打下了坚实的基础。1、扎实开展了党的群众路线教育实践活动。我委按照县委的相关要求和部署,以反对“四风” ,服务群众为重点,通过深入基层党组织开展调查研究、组织召开座谈会、发放征求意见表、设置意见箱等多种渠道,重点查找我委在“四风”问题及工作中存在的“不严、不细、不实”等问题。并针对存在的问题制定了切实可行的整改措施和实施方案,并在单位醒目位置进行公示,定期销号。在群众路线教育实践活动中,坚持学以致用,用以促学,学用

10、相长,要求单位党员干部轮流上党课,每位党员干部撰写心得体会文章,引导党员干部深入分析四风方面存在的突出问题,做到边学边议边改,把教育实践活动与机关工委工作紧密结合起来,有力的推动了各项事业的发展。2、做好反腐倡廉工作,警钟长鸣。工委班子成员自觉遵守中央“八项规定”和县委县政府的“十条严禁”及廉洁自律的各项规定,落实党风廉政责任制、实行领导干部“一岗双责” ,筑牢拒腐防变的思想道德防线。各基层组织相继深入开展形式多样的廉政文化进机关活动;坚持党员领导述职述廉,个人重大事项报告制度;落实提醒谈话、警示训诫制度;认真开展了治庸问责活动及专项清理治理活动;开展了公务用车、大操大办、治理会所中的歪风等专

11、项治理,并于全体干部签订了承诺责任书;加强党员干部舆情监督,认真抓好党风廉政建设责任制的落实。3、建立了班子成员党建联系点制度。为加强对机关党建工作的领导和指导,全面提升县直机关党建工作水平,建立了机关工委班子成员党建工作联系点制度,明确了工作职责和联系单位。工委班子成员结合平时工作,不定期到各自联系点上调研、督导,召开座谈会 10 余次,征求到加强机关党建的意见建议近 10 条。1、健全完善党务工作目标管理责任制。始终把制度建设作为加强机关党建工作的一项重要举措,健全机关工委制度汇编 、 工委委员定期研究机关党建制度 ,重大决策征求意见等制度,促进党建工作规范有序推进。完善党建工作目标责任制

12、,机关工委就 20*年各项工作与各党支部签订了20*年党建工作目标责任书 ,形成了“书记抓、抓书记”的工作格局,使党建工作由“软任务”变成了“硬指标” ,突出思想、组织、作风、反腐倡廉、制度建设考核,定期或不定期深入支部督促检查党建活动开展情况,听取汇报,发现挖掘工作亮点,查找薄弱环节,落实改进措施,促进工作有序开展。2、加强党支部书记队伍建设。确立了党组织书记党建工作述职制度:(1)是明确党组织书记述职内容,重点报告贯彻执行上级决策部署情况,研究谋划和督促落实本部门党建工作情况以及创建党建工作思路和运行机制等方面的情况,尤其要突出反映本人抓党建的思路、措施和实效;(2)是明确了述职时间,在机

13、关工委的例会述职,半年、党建检查时述职。这一制度促进了党建工作的落实,为县直机关党建工作更好的开展起到了推动作用。3、适时调整基层班子。严格按党章和基层组织选举工作条例有关规定,适时调整充实基层班子 12 个,选配了 18 名党性强、作风正、素质高的同志担任党支部委员。4、严格抓好党的组织生活。在基层党组织中开展“党员承诺制”活动。认真落实了“三会一课”制度:定期召开党小组会、支委会、支部党员大会,坚持每季度党课辅导不少于 3 次;坚持落实民主评议党员制度;严格落实了每月 1 次党员活动日制度;建立了党组织和党员承诺管理台帐,实行动态管理,接受党员群众评议;3 月份召开了工委工作会议,并对先进

14、基层党组织、优秀党员和优秀党务工作者进行了表彰奖励。5、严把发展党员质量关。按照党员发展和管理工作的新要求,认真执行发展党员“十六字”方针,以“三步走”抓好发展对象考察工作,确保发展党员质量。一是严审入党材料。二是严格考察程序,三是抓好谈话提醒。今年发展新党员 35 名,转正预备党员 27 名。5 月份我们对 95 名入党积极分子、预备党员进行了 3 天培训,收到了良好效果。6、积极做好流动党员的党组织关系接转工作。采取跟踪服务的方式,保证每名党员人流动关系也流动,全年共接转党员 70 人。1、县直机关工委多措并举庆“七一”:(1)组织举办了入党积极分子预备党员培训班;(2)举行了新党员宣誓和

15、老党员重温入党誓词仪式;(3)在县直机关举办了“践行群众路线,提高党建水平增强机关活力”征文活动。(4)七一前夕和县委组织部联合举办了“践行群众路线、为民务实清廉”主题演讲活动;(5)是慰问了老党员、困难党员等活动。2、督促所属党组织开展庆“七一”活动。督促开展“党员奉献日”活动;重温入党誓词;上党课;开展知识竞赛、演讲比赛和征文活动;为基层和群众解难题、办实事;读好书等多种形式的活动庆祝党的生日。3、20*年 11 月 13-15 日,机关工委对县直机关 55 名基层党组织书记进行了党史知识、十八届四中全会精神和发展党员工作程序进行了培训,并赴潼关杨震廉政教育基地接受党风廉政教育。通过学习,

16、一方面加深了对十八届四中全会精神的理解,夯实了政治理论基础,充实了党务工作知识;另一方面理清了工作思路,明确了下一步的工作目标和努力方向。大家表示,要努力把学到的知识应用到今后的机关党务工作实践中,更好的服务中心工作。20*年,县直机关党的工作始终坚持加强与改进并举,完善与创新并重,机关党建呈现出党建围绕中心转,活动围绕创新转,宣传围绕主题转,服务围绕大局转的新特点。但还存在一些不足的地方。主要是:一是离退休老党员和部分下岗职工管理还存在漏洞;二是部分所属党组织抓党建促中心工作还有待提高。在新的一年里,我们将发扬成绩,克服缺点,工委一班人将积极履行工作职能,积极组织开展主题党建活动,为我县经济的科学、和谐、跨越发展提供坚强有力的组织保障。【3】事业单位年度考核个人总结今年以来,胥坝乡党委在县委、县政府的正确领导下,坚持以邓小平理论、 “三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的十八大、十八届四中、五中全会和总书记系列重要讲话精神,认真落实中央和

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