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1、XX 年安徽退休人员养老金调整方案安徽省退休人员养老金又要上涨了。昨日，省人力资源社会保障厅、省财政厅下发了关于 XX 年调整退休人员基本养老金的通知 ，这是我省企业和机关事业单位退休人员首次同步调整养老金待遇，9 月底前将全部发放到位。XX 年安徽退休人员养老金调整方案据介绍，此次调整范围是从 XX 年 1 月 1 日起，对我省2017 年 12 月 31 日前已办理退休手续的退休人员增加基本养老金。省人社厅相关负责人介绍，今年是企业和机关事业单位退休人员第一次同步按基本养老金调整办法调整待遇，两类人员都实行定额调整、挂钩调整和适当倾斜调整相结合的调整办法。定额调整主要体现公平，挂钩调整主要
2、体现激励，适当倾斜调整主要体现对退休早、养老金水平偏低的高龄退休人员的统筹照顾。按照要求，各地退休人员养老金调整须在 9 月底前发放到位。调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业职工基本养老保险基金中列支;未参加的由原渠道解决。在基本养老金纳入机关事业单位养老保险基金支付前，机关事业单位退休人员调整基本养老金所需资金仍按行政隶属关系和现行经费保障渠道解决。此次调整的基本养老金包括定额、挂钩和倾斜三部分。定额部分，每人每月增加 65 元。挂钩部分，企业退休人员按本人缴费年限和本人 2017 年 12 月份基本养老金水平挂钩增加：缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算工龄;缴费
3、年限尾数不足 1 年的按 1 年计算)每满 1 年，每人每月增加 2 元;另每人每月增加本人基本养老金水平的 1%。机关事业单位退休人员按本人 2017 年 12 月份基本养老金水平挂钩增加：每人每月增加本人基本养老金水平的%。倾斜部分，是对符合条件的高龄退休人员，在定额增加和挂钩增加的基础上再另行增加。截至 2017 年 12 月 31日，年满 7074 周岁、7579 周岁、8084 周岁、85 周岁及以上的企业退休人员，每人每月分别增加 140 元、180 元、260 元、330 元。以前调整基本养老金时已经享受过高龄倾斜的人员，达不到上述标准的补齐到上述标准。符合上述年龄条件的机关事业
4、单位退休人员每人每月分别增加 40 元、70 元、120 元和 160 元。企业退休人员每月增加养老金=65 元+缴费年限2+基本养老金1%+高龄倾斜部分机关事业单位退休人员每月增加养老金=65 元+基本养老金%+高龄倾斜部分注：基本养老金水平以 2017 年 12 月份本人基本养老金水平计算。高龄倾斜部分，截至 2017 年 12 月 31 日年满7074 周岁、7579 周岁、8084 周岁、85 周岁及以上的企业退休人员每月增加 140 元、180 元、260 元、330 元，相应年龄的机关事业单位退休人员每月增加 40 元、70 元、120 元和 160 元。XX 年安徽退休人员养老金
5、调整方案昨天从省人社厅获悉，我省下发关于 XX 年调整退休人员基本养老金的通知 ，决定自 XX 年 1 月 1 日起，对我省 2017 年 12 月 31 日前已办理退休手续的退休人员增加基本养老金。今年是企业和机关事业单位退休人员第一次同步按基本养老金调整办法调整待遇，两类人员都实行定额调整、挂钩调整和适当倾斜调整相结合的调整办法。其中，定额调整主要体现公平，挂钩调整主要体现激励，适当倾斜调整主要体现对退休早、养老金水平偏低的高龄退休人员的统筹照顾。按照我省今年的基本养老金调整政策，本次增加的基本养老金包括定额部分、挂钩部分和倾斜部分。定额调整部分：企业和机关事业单位退休人员每人每月都增加
6、65 元。挂钩调整部分：企业退休人员缴费年限每满 1 年，每人每月增加 2 元，另每人每月增加本人基本养老金水平的 1%;机关事业单位退休人员每人每月增加本人基本养老金水平的%。适当倾斜调整部分：在定额调整和挂钩调整的基础上，对 2017 年 12 月 31 日年满 7074 周岁、7579 周岁、8084周岁、85 周岁及以上的退休人员，再适当给予增加。符合上述年龄条件的企业退休人员每人每月分别增加 140 元、180 元、260 元和 330 元(上述人员中自 2017 年以来调整基本养老金时如已经享受过高龄倾斜，但达不到此标准的，本次不是按此标准增加，而是分别补齐到此标准);符合上述年龄条件的机关事业单位退休人员每人每月分别增加 40元、70 元、120 元和 160 元。本次基本养老金调整既充分体现了养老保险制度并轨的精神，企业和机关事业单位在调整对象、调整时间、调整方法、定额调整标准和高龄倾斜人员档次划分上保持一致，又兼顾了各自特点以及与原待遇调整办法的平稳衔接，在调整水平、挂钩调整的具体办法和高龄倾斜标准上有所不同。据悉，各级人社部门、财政部门和有关单位正在抓紧核对信息，调度落实资金，畅通发放渠道，确保 9 月底前将增加的养老金发放到位。
