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1、紧跟时代步伐深入推进三个转化转职能：理清职责抓主业。理清职责，突出主业，严肃查办发生在领导干部中滥用职权、贪污贿赂案件，发生在重点领域和关键环节的腐败案件，以及严重损害群众合法权益的案件。完善重大案件通报制度，保障群众的知情权和监督权。注重对典型案件的剖析，写好查案后的分析、警示、纠防等“后半篇文章” ，发挥查办案件的教育、威慑和治本功能。结合群众路线教育实践活动，抓实“清风零距离”工程，完善纪检监察信访举报工作机制，引导群众有序参与反腐倡廉建设。转方式：创新方式强监督。一是转变推进反腐倡廉制度方式。在进一步巩固提升省市已有的反腐倡廉制度执行效果，提高制度的执行力的同时，要进一步加大重大事项“
2、一把手”末位表态、党政主要领导“三不直管”等监督类制度的落实力度，让权力在反腐倡廉编制的“大网”中阳光运行。二是转变查办案件方式。以零容忍的态度加大对反腐败的惩处力度。在查办案件上做到“三个转变” 。在受理上，以批办、交办为主向批办、受理相结合转变；在案源上，以信访举报为主向举报、发现线索相结合转变；在查处上，以被动办案为主向主动出击、寻找问题相结合转变。三是转变监督检查方式。要进一步明确纪检监察机关的再监督、再检查、再执法的角色定位，重在强化“再监督” ，重管人、促管事，抓工作部署，抓监督检查，抓问责问效。转作风：强化执纪重监督。将纠正“四风”作为督查重点，通过网上投诉、邀请社会力量监督、明察暗访等方式，加大作风建设督查力度。切实解决少数干部“慵懒散”问题，提升服务效能，提高群众满意度。对存在的苗头性、倾向性问题，早发现、早处置，防微杜渐，防患未然；对不作为、乱作为、违反作风建设等典型问题，加大问责和纪律处分力度，实行“一案双查”制度，强化对负有领导责任人员的责任追究。
