《工作作风考勤督查实施方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工作作风考勤督查实施方案（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、崇州市蜀兴投资有限公司工作作风考勤督查实施方案为进一步加强公司职工工作作风建设，提高工作效率和服务质量，优化工作环境，特制定本方案。 一、指导思想 以改进工作作风、提高效率为宗旨，以治懒促勤、治散正风气、治浮抓落实、治拖促高效为目标，坚持思想教育与严格管理相结合、监督检查与奖励惩戒相结合的原则，深入贯彻落实公司关于作风建设有关规定，切实抓好制度落实，进一步改进作风，提升效能，优化服务，廉洁自律，全面推动公司可持续发展。 二、督查对象 公司成立工作作风考勤督查办公室（办公室设在综合部） ，对公司各部门、公司全体员工作风、状态进行督查。 三、督查内容 （一）工作秩序和日常管理 1、办公环境卫生整洁
2、。部门办公环境整洁，室内物品摆放有序、卫生干净。 2、考勤制度认真落实。严格执行上下班打卡制度，不得无故迟到早退，不得擅自离岗、缺岗、串岗，不准不请假外出，工作时间有事外出需请假。 3、岗位职责主动公示。主动公示部门和员工岗位职责、办事流程，自觉接受群众监督。 4、着装仪表整洁稳重。员工着装整洁、仪表大方，男士不得穿着短裤拖鞋，衣着任性随意；女士不得浓妆艳抹，衣着夸张暴露。 5、办公电脑有效使用。工作时间办公电脑只能用于工作，不能安装炒股、淘宝、游戏(含 QQ 游戏、系统自带游戏)等软件，不准在工作时间耍手机、看电影、网上淘宝、玩游戏、网上闲聊等。 6、日常管理严肃认真。工作期间不准参与打牌、
3、打麻将等与工作无关活动（单位集体组织的文体活动除外） ；不准带早餐上班、带宠物上班或在办公区内养宠物，不准工作时间织毛衣、吃零食、大声喧哗等与工作无关的事情。 7、公务用餐用车规范严格。严禁超标准接待、公款大吃大喝、奢侈浪费，公务用餐标准不得超过公司接待制度规定标准；严禁公车私用，严格执行公车统一派遣使用、定点加油保养和节假日定点封存车辆等制度。 8、各项纪律要求严明。严禁对办事群众态度冷漠、作风蛮横、言语粗暴，故意刁难和吃拿卡要。严禁违反政治纪律，发表反对和违背党的路线、方针、政策的言论；传播各种政治谣言和小道消息；严禁拉帮结派，搞团团伙伙；参与封建迷信活动。 9、节日值班认真履责。国家法定
4、假日和正常休息日，各部门需安排员工轮流值班，按照值班要求，认真填写值班表。 10、领导率先垂范。公司班子成员、各部门经理要主动发挥带头示范作用，带头严格执行各项规章制度，自觉接受公司员工的监督。 （二）服务质量和工作效率 1、严格依法履行手续。热情主动地接待服务对象，严格按照规定程序办理服务事项；坚决杜绝故意刁难和吃、拿、卡、要等问题的发生。 2、简化流程高效服务。本着便民、利民的原则，优化工作流程，简化办事程序，提升工作效率，力争在较短的时间内予以办结；设法帮助服务对象合理解决“急、难、愁”问题。 3、扎实高效开展工作。市委、市政府和国资办安排部署的主要工作、目标任务、领导批示和交办的重要紧
5、急工作，要按要求落实，序时推进，保质保量完成；工作中不得存在推诿扯皮、敷衍应付和违反服务承诺、限时办结规定等问题；不得存在作风不实、纪律不严、精神不振、工作不勤的“慵、懒、散、浮、拖”等现象。 四、督查方式 综合部坚持采取日常督查、专项督查、随机抽查等方式，定期或不定期开展督查工作。 1、通过现场查看、拍照等方式，深入公司各部门办公室进行明查暗访。 2、通过查阅公司办公室文件办理情况，随机走访服务对象，了解公司各部门职工工作作风、服务质量、办事效率等情况。 五、督查结果运用 按照市委关于作风建设有关规定和公司相关规定，有违反工作作风建设行为的，则视情节轻重给予如下处罚： （一）对于督查中发现违
6、反工作作风建设规定的，情节较轻的，如无故迟到、早退、离岗、缺岗、串岗的，第一次由部门经理进行谈话，给予责令写出检查；第二次由分管领导进行谈话，给予批评、诫勉处理，并扣发工资 50 元。（二）对于督查中现场发现的违反工作作风建设规定的，如工作时间打牌下棋、上网玩游戏、网购、炒股、观看与工作无关视频或从事其他与工作无关活动的；视情节轻重，一律给予全公司通报批评，并扣发工资 100 元。 六、工作要求 （一）切实提高思想认识。开展工作作风督查工作是规范工作行为、优化工作环境的一项重要举措，是推进工作作风建设的一个重要抓手，希望公司全体员工要进一步统一思想、提高认识，抓好各项工作落实。 （二）认真组织自查活动。公司各部门要对照检查内容，逐条逐项组织自查，切实通过自查把存在的问题加以解决，真正做到用制度规范工作行为。 （三）主动配合日常督查。公司各部门要高度重视和认真对待督查工作，主动配合综合部开展工作，不得以任何理由干扰、影响督查活动。崇州市蜀兴投资有限公司2017 年 10 月 10 日
