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1、 *人民医院2012 年第一季度护理管理制度考试科室： 姓名： 成绩：1、 选 择 题 ， 每 题 2分 ， 共 20分 。1.凡 到 我 院 就 业 的 护 理 专 业 技 术 人 员 必 须 获 得 普 通 全 日 制 （ ） 年 以 上 的 护理 专 业 课 程 学 习 并 取 得 相 应 的 学 历 文 凭 。A.1年 B.2年 C.3年 D.4年 E.5年2.护 士 执 业 注 册 的 有 效 期 为 （ ） 年 。A 2年 B 3年 C 4年 D 5年 E 6年3.护 理 急 救 网 络 组 的 组 员 必 须 保 持 （ ） 小 时 通 讯 通 畅 。A 10h B 18h C
2、20h D 21h E 24h4.护 士 中 断 注 册 （ ） 以 上 者 ， 必 须 参 加 护 理 临 床 实 践 三 个 月 ， 经 医 院 考核 合 格 后 方 可 办 理 再 次 注 册 手 续 。A 1 年 B 2 年 C 3 年 D 4 年 E 5年5.护 理 大 、 中 专 应 届 毕 业 生 到 医 院 工 作 （ ） 后 仍 不 能 取 得 护 士 执 业 证 书 的不 得 再 在 护 理 岗 位 从 事 临 床 实 习 工 作 。A 1年 B2年 C 3年 D 4年 E 5年6.护 理 专 业 技 术 人 员 的 编 制 、 业 务 培 训 、 考 核 、 科 研 、
3、管 理 、 晋 升 、 奖 惩和 院 内 调 整 均 由 （ ） 统 一 组 织 实 施 。 A 医 学 院 校 B 医 院 C 护 士 长 D 护 理 部 E 以 上 都 可 以7.服 从 调 配 ， 如 需 辞 职 ， 必 须 履 行 合 同 ， 提 前 （ ） 递 交 辞 职 申 请 ， 到 期 办理 终 止 协 议 手 续 ， 手 续 办 理 后 方 可 离 开 医 院 。A 1个 月 B 2个 月 C 3个 月 D 4个 月 E 5个 月8.各 科 室 根 据 工 作 性 质 、 工 作 量 ， 配 备 一 定 人 力 ， 由 （ ） 自 行 安 排 、 合 理调 配 。A 医 生
4、B 护 士 长 C 医 院 D 老 师 E 以 上 都 是9.跨 科 室 的 护 理 自 愿 调 配 由 （ ） 协 商 解 决 ， 根 据 护 理 工 作 量 做 好 人 员 的调 配 。A 护 理 部 分 管 主 任 B 片 区 护 士 长 C护 士 长 D 护 理 部 分 管主 任 与 片 区 护 士 长 E 医 生10.护 理 部 统 一 调 配 任 何 科 室 人 员 参 加 抢 救 工 作 ， 护 士 不 得 以 任 何 借 口 和拖 延 ， 否 则 一 切 后 果 由 （ ） 负 责 。A 医 生 B 护 士 C 本 人 D 护 士 长 E 医 院2、 填 空 题 ， 每 空 2
5、分 ， 共 40分 。1.护 士 是 指 经 执 业 注 册 取 得 护 士 执 业 证 书 ， 依 照 护 士 条 例 规 定 从 事 护 士活 动 ， 履 行 _、 _、 _职 责 的 卫 生 技 术 人 员 。2.护 士 注 册 工 作 由 护 理 部 护 士 条 例 规 定 统 一 _、 _、和 _。3.护 理 部 成 立 全 院 急 救 网 络 组 ， 组 员 要 求_、 _、 _、 _。4.在 本 院 从 事 护 士 工 作 的 专 业 技 术 人 员 因 健 康 原 因 不 能 或 不 宜 从 事 护 士 工作 的 应 及 时 _。5.护 士 应 遵 纪 守 法 ， 热 爱 护
6、理 专 业 ， 具 有_、 _的 精 神 。6._、 _需 经 岗 前 培 训 方 可 上 岗 。7.助 理 护 士 管 理 应 符 合 任 职 要 求 ： 有_或 _。8.助 理 护 士 具 有 良 好 的 _、 _、 _， 主 动 为 患 者 排 忧 解难 。三 、 判 断 题 ， 每 题 2分 ， 共 20分 。1.护 理 专 业 技 术 人 员 的 编 制 、 业 务 培 训 、 考 核 、 科 研 、 管 理 、 晋 升 、 奖 罚和 院 内 调 整 由 医 务 处 统 一 组 织 实 施 。（ ）2.助 理 护 士 要 有 良 好 的 职 业 道 德 ， 关 心 患 者 、 爱 护
7、 患 者 ， 主 动 为 患 者 排 忧 解 难 。（ ）3.对 从 事 护 士 工 作 30年 以 上 者 ， 按 国 家 规 定 颁 发 荣 誉 证 书 。（ ）4.护 理 部 定 期 、 不 定 期 对 各 病 房 电 话 回 访 本 进 行 检 查 ， 对 回 访 率 未 达40 以 上的 科 室 与 奖 金 及 年 终 科 室 ， 护 士 长 评 优 挂 钩 。 （ ）5.无 国 家 认 可 的 护 理 专 业 文 凭 ， 有 效 的 护 士 执 业 证 书 或 有 护 士 执 业 不 良 记录 者 不 得 调 入 或 招 聘 到 医 院 从 事 护 士 专 业 技 术 工 作 。（
8、 ）6.录 用 到 医 院 从 事 护 士 工 作 的 ， 必 须 参 加 国 务 院 卫 生 主 管 部 门 组 织 的 护 士执 业 资 格 考 试 ， 取 得 中 华 人 民 共 和 国 护 士 执 业 证 书 。（ ）7.经 招 录 聘 用 到 医 院 工 作 的 护 理 大 、 中 专 应 届 毕 业 生 进 入 临 床 实 习 时 必 须 在 护 士 的指 导 下 进 行 工 作 ， 在 未 取 得 中 华 人 民 共 和 国 护 士 执 业 证 书 前 不 得 独 立 从 事 护 士 工 作 。（ ）8.护 理 人 员 必 须 具 有 护 士 执 业 证 书 ， 严 格 执 行
9、护 士 条 例 规 定 。 （ ）9.助 理 护 士 必 须 自 觉 遵 守 医 院 各 项 规 章 制 度 和 基 础 护 理 工 作 规 范 。（ ）10.消 毒 供 应 中 心 消 毒 员 不 要 求 持 证 上 岗 。（ ）4、 简 答 题 ， 此 题 20分 。1.请 简 述 护 士 管 理 制 度 ？贵州省人民医院2011 年第二季度护理管理制度考试科室： 姓名： 成绩：1、选择题，每题 2 分，共 25 分。1.对在护理工作中违反法律、法规、规章制度造成患者伤害者按（ ）处理。A 医疗事故处理条例 B 护理规章制度 C 护士条例 D医疗文宪 E护士管理条例2.电话回访的内容包括（
10、 ）A 患者出院后的心理 B 服药 C 运动 D 康复状况 E 以上都是 3.每季度组织（ ）次护理业务查房A 1 B 2 C 3 D 4 E 54.关于电话回访记录必须是（ ）真实 完整 整洁 干净 详细A B C D E 5.每年召开（ ）次护士大会，总结本年度工作，布置次年工作计划，表彰先进等。A 13 B 23 C 12 D 34 E 24 6.质量检查：每周科室自查（ ）次，每月各片区自查（ ）次，每季度护理部检查（ ）次。A 1 、2、3 B 1、2、2 C 1、3、3 D 1、1、1 E 2、3、5 7.护理部文件管理制度规定接到文件后，由（ ）填写文件处理单相关内容。A 专人和
11、送件人 B 专人或收件人 C 收件人或领导 D 管理者 E 以上都可以8.护理部文件传阅或传达后按（ ）归档，不得外传或遗失。A 顺序 B 分类 C 大小 D 排序 E 内存9.患者出院后（ ）之内需进行电话回访。A 半个月 B 一个月 C 两个月 D 三个月 E 一周10.上级机关发来的非机密性的一般文件，应登记（ ） ，根据文件要求及时间向有关人员传达。A 名称 B 序号 C 编号 D 顺序 E 数目2、填空题，每空 2 分，共 36 分。1.在工作中，不顾个人安危，与坏人坏事作斗争者，给予_。2.在工作中抢救国家财产，给予_、_。3.每年对护理工作中具有奉献开拓精神，经“德、能、勤、绩”
12、方面综合考评，评选出_、_进行奖励和表彰。4.对发生_、_等严重威胁公众生命健康的突发事件，不服从调遣的护理人员，给予开除公职。5.有关护理部奖惩细则见_。6.每月护士长在电话回访本上统计当月患者_、_、_等。7.每月召开一次全院护士长例会，提出护理管理要求，护理质量检查情况，指出科室存在问题，布置中心任务，组织护士长学习_、_、_等。8.每月组织全院护士业务学习_次。9.上级机关文件分类：（1）部级、_、_、_ （2）党内、_。3、判断题，每题 3 分，共 27 分。1.护理部定期、不定期对各病房电话回访本进行检查，对回访率未达 40以上的科室与奖金及年终科室，护士长评优挂钩 （ ）2.在护
13、理工作中表现突出，受到院级表彰者，按院级规定给予表彰、奖励（ ）3.各病房必须按规范建立电话回访登记本（ ）4.患者入院时应留下患者电话号码，以便联系（ ）5.在进行回访时必须使用医用俗语（ ）6.每月召开两次片区护士长例会，分析总结护理质量达标情况及存在问题，布置、讨论与总结工作重点、奖惩考核办法及中心工作等（ ）7.机密性文件只能在文件规定的范围内传阅或传达，不得复印，并专柜保存（ ）8.待办性文件应归待办档，并抓紧时间阅读和执行（ ）9.按文件要求完成文件规定的工作任务，并在文件处理单的执行栏内简要填写完成情况，无需签名（ ）4、简答题，此题 12 分1.电话回访的内容有哪些？贵州省人民医院2011
