人力资源和社会保障局在“x区苦干实干150天坚决打赢保增长攻坚战誓师动员大会”上的表态发言

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1、人力资源和社会保障局在“X 区苦干实干150 天坚决打赢保增长攻坚战誓师动员大会”上的表态发言人力资源和社会保障局在“X 区苦干实干 150 天坚决打赢保增长攻坚战誓师动员大会”上的表态发言各位领导、同志们：在全区上下开展“苦干实干 150 天坚决打赢保增长攻坚战”的紧要关口，区人社局将进一步发挥职能作用，客观分析现状，准确把握当前经济形势，以高度负责的精神，积极作为，逆势赶超，奋力冲刺 150 天，全力打好保增长攻坚战。一、树立民本意识，实施民生改善攻坚。一是真心帮民富。始终将加大创业、就业工作，促进富民增收放在首要位置，加大就业培训和创业指导，增强就业能力，提高居民工资性收入。进一步强化创

2、业就业服务，激发全民创业热情，通过职业技能培训，提高就业质量；进一步统筹开展城乡劳动者的就业技能培训、岗位技能提升培训、就业援助培训，开展城乡劳动力转移就业培训；加大困难家庭高校毕业生、零就业家庭困难人员、残疾人等就业困难人群在公益性岗位中的安置比例；充分发挥“X 新民劳务公司”和“劳务工作站” 、X 镇人力资源市场的作用，稳定移民就业。二是热心解民难。全面落实好各级党委、政府惠民政策，统筹居民养老、医疗等各类社会保障工作。深入推进特困人员统筹城乡居民基本医疗保险代缴工作和增补养老保险工作等一批民生实事工程，进一步提升群众的幸福感和满意度。三是细心解民怨。深入开展领导干部下基层活动，变“上访”

3、为“下访” ，了解民情民意，化解社会矛盾。重点开展劳动维权宣传、农民工工资支付一卡通工作，营造和谐劳动关系氛围，维护劳动者合法权益。二、树立竞争意识，实施招商引资攻坚。牢固树立“人人都是投资环境，处处关系 X 形象”的意识，全面推行首问负责制、服务承诺制和责任追究制，着力营造亲商、安商的浓厚氛围。完善招商引资机制，创新招商引资方式。三、树立实干意识，实施作风建设攻坚。一是理清思路激发创造力。围绕“经济发展”和“民生改善”两大主题做好本职工作。二是提升能力增强执行力，激发全局干部的大局意识、责任意识和服务意识，促进广大干部以只争朝夕、奋发有为的朝气，以拼字当头、抢字当先的锐气，形成争先进、创一流的良好工作氛围。三是转变作风提升软实力。进一步强化目标考核和督查督办等相关制度，转变作风，力求通过便捷高效的服务，提高为民服务的工作质量，塑造勤政为民的良好形象。我们决心，以此次会议为契机，在区委、区政府的坚强领导下，牢固树立“宁叫勒断绳、不叫退了坡”的老黄牛意识，在全力做好保增长攻坚战中再创佳绩！