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1、村工会联合会工作达标考核细则考 核 内 容 基础分 考核分村工会联合会要做到“六有” ，即：1、有班子：工会联合会组织健全，人员变动及时补选，届满及时换届。4 分2、有队伍：所属企业工会干部队伍健全有效，会员队伍不断发展壮大。村域内新建企业及时组建工会，发展会员。建会率达到 80%以上，会员入会率达到 85%。（工会干部要经过上岗资格培训）。8 分3、有场所：一是有工会办公场所，二是有职工活动场所（包括活动室、棋牌室、图书室等）。7 分4、有制度：各项工作制度健全，开展活动有记录、有档案。坚持开展建设职工之家活动。5 分5、有牌、印：要有村工会联合会的牌子悬挂，有村工会联合会的印章。 5 分自
2、身建设6、有经费：收好、管好、用好工会经费，并能及时、足额按比例上缴。 10 分经创济新技活术动指导所属企业工会，组织职工开展技术比赛、技术革新、技术改造、提合理化建议等活动，促进企业经济效益的提高。11 分权益维护工作1、积极推进村工会联合会区域性职工（代表）大会制度的建立。发挥企业职工的主人翁责任感，开展形式多样的民主管理工作。7 分村工会联合会工作达标考核细则考 核 内 容 基础分 考核分2、积极推进平等协商签订集体合同制度。村工会联合会代表各企业职工签订签订区域性集体合同，并积极开展工资、劳动安全卫生专项集体合同的签订工作，维护职工的合法权益。12 分3、督促企业设立劳动保护监督检查员、劳动争议调解员、劳动法律监督员。检查劳动保护设施的配置和使用情况；做好劳动争议的调解工作；监督工资、保险等劳动法律法规的贯彻执行落实。做好女职工特殊权益的维护工作。建立预警预报机制，防范突发事件9 分权益维护工作4、协助企业办好职工集体福利事业，做好困难职工帮扶救助工作，为职工办实事、做好事、解难事。7 分1、对职工进行思想政治教育，组织职工学习文化、科学和业务知识，加强工人阶级先进性教育，提高职工素质。8 分宣教文体工作 2、开展健康向上的文化、体育活动。 7 分
