幼儿园的办园章程

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1、信阳市平桥区爱咪尔幼儿园的办园章程第 1章 总则第 1条 幼儿园名称:第 2条 幼儿园具体位置:第 3条 根据中华人民共和国教育法第 26条“设学校及其教育机构,必须具备下列基本条件:(一)有组织机构和章程” , 中华人民共和国民法通则第 38条“依照法律或法人组织章程规定代表法人行使职权的责任人,是法人的法定代表人” 。法人必须具备组织章程等有关规定确认的条件。本章程内容陈述爱咪尔幼儿园“法人”组织和行动基本规则的法律文件,是爱咪尔幼儿园依法治教、按章办学和依法自我管理的基础性法律文件,同时也是全园师生员工共同意志和要求的集中体现。幼儿园制定的其他制度原则上都不能违反“章程”的规定或超越“章

2、程”的范围;幼儿园的法定代表人也没有凌驾或超越“章程”规定的特权,幼儿园中任何人都必须服从“章程”的规定和约束。第 4条 本章程旨在实现幼儿园的有效地管理、锻造优质师资,创设优美环境,培育优秀新人,即建成适合幼儿成长发育的良好环境,建成幼儿家长放心的学习空间。第 5条 幼儿园开办宗旨:用爱养育,用心教育第 6条 幼儿培养目标: 尊重幼儿的天性和创造能力,降低对幼儿的约束和限制, 达到幼儿“玩中学,学中玩”第 7条 办学模式:引进国外先进的幼儿教育理念,结合我国幼儿发展现状,自主经营第 8条 办学规模:主要针对 26岁幼儿开展学龄前教育的机构。幼儿园实施全日制教育,幼儿园内分为 7 个教学班级,

3、教学班班额严格按照教育部门要求执行。第 9条 爱咪尔幼儿园是由北京鑫港环球国际航空科技研究院举办一所幼儿园。经济上实行独立核算、自主经营,人员编制根据国家规定及幼儿园办园规模恒定,幼儿园实行园长负责制,分管领导监管政策。幼儿园按照入园幼儿的人数设定教育、保育员、医务人员、后勤工作者的人数。第 2章 幼儿园的内容第十条 爱咪尔幼儿园将行使以下所列权利1、按章程自主办园。 2、组织实施教育教学活动。3、招收26岁学前适龄幼儿。4、根据国家规定聘用合格的教职员工。5、根据教职工的工作情况实行奖惩并举措施。6、积极地、有选择性的对幼儿园开展幼儿园建设及设备的投入,坚持体现我园“用爱养育、用心教育”的口

4、号。7、拒绝任何组织或个人对幼儿园的教育、教学活动及爱咪尔幼儿园的管理进行费正常性干涉。8、法律、法规规定的其他的权利。第十一条 爱咪尔幼儿园履行下列义务:1、遵守法律、法规。2、贯彻当合国家的教育方针,按照国家的教育教学标准办园,积极努力提高我院的教育教学质量与服务质量。3、维护幼儿、教职员工的合法权益。4、幼儿园内将定期、不定期地,根据条件的需要,组织多种形式的学习的亲子活动,使得幼儿的监护人与幼儿相互了解沟通。5、遵照国家相关规定收取相应费用。6、依法接受相关部门的监督。第 3章 幼儿园的管理体制第 12条 *为幼儿园的法人代表,幼儿园园长作为事务负责人。第 13条 幼儿园园长负责幼儿园

5、的全面工作,其主要职责如下:1、认真贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定。2、领导教育、卫生保健、安全保卫等工作。3、负责建立健全并执行各种规章制度。4、负责聘任、调配工作人员,指导、检查和评估教师以及其他工作人员的工作,并给予奖惩。5、负责工作人员的思想工作,组织文化、业务学习,并为教职员工的政治和文化、业务进修积极创造必要条件;关心和逐步改善教职员工的生活、工作条件,维护教职员工的合法权益。6、组织实施发展规划,拟订年度工作计划、财务预算和本单位规章制度。7、组织管理幼儿园园舍、园舍内相关设备以及协助经费管理人员做好经费的合理使用。8、组织和指导家长工作。9、负责与

6、社会周边环境合作。第 4章 幼儿园的教职工和幼儿的管理第 14条 幼儿园教职工实行双向选择,通过全面的综合考核后,择优录取,对被录用的教职员工实行合同聘任制。第 15条 幼儿园按照上级有关规章、政策法规,结合本幼儿园的实际情况,合理分配岗位,制定员工工作量度,同时向教职员工公开工作岗位,教职工可根据自身能力,提交书面申请,申报工作岗位,幼儿园将根据教职工的申请对其进行考核,公布结果。第 16条 由园长统一签订聘任合同和岗位合同,聘期一般为一年。第 17条 幼儿教师享有教师法及有关法规规定的相关权利,履行教师法及有关法律法规规定的义务。第 18条 本着教师育人,为人师表,一视同仁,创新进取的原则

7、第 19条 履行岗位职责,讲究工作规范,做到幼儿的表率作用。第 20条 不断的学习进取,提高幼儿教师的基本素质。第 21条 教师职责:(1) 遵守幼儿园园规,具有良好的师德,有团队意识和强烈的事业心、责任感。(二)根据幼儿园教育指导纲要 ,幼儿园培训养目标和园务计划,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿特点,制定保育工作计划(学期计划,月计划,周计划,日计划)并认真实施并做好总结。(三) 实施计划,观察、记录、评估每个幼儿健康;各领域相互渗透认真实施,以促进每个幼儿在原有的水平上有所发展。(四)完成团务计划要求,创设与保教要求相适应,并使幼儿能主动参与的生活与教育环境。组织安排好一日活动,认真组

8、织教学活动,寓教育于游戏生活之中。严格执行幼儿一日作息制度。(五)严格执行幼儿园安全卫士,保健制度,管理好幼儿生活,幼儿出勤率不得低于 85%。(六)热情接待家长,了解全班幼儿家长的基本情况及家庭教育情况,有计划地进行家园联系并做记录。通过各种方式和途径做好家园一直教育工作,定时向家长汇报幼儿在园情况,定期召开家长会,指导家庭教育。(七)按时积极参与教研活动,主动参与并积极发表意见。按时认真参加看课、评课活动,在完成园务计划布置的工作外,做好业务资料积累工作。根据本人特点或业务上得难点进行科学研究,不断提高业务能力和水平。(八)做好教室清洁卫生工作,做好班级内教具、玩具及个人学习、备课用品等财

9、产保管工作,节约使用纸张等各种消耗品。(九)外出参加进修、开会、听课等活动者,必须凭通知先征得园长及分管领导同意。(十)搭班教师要互相合作,做好每日交接班工作,建立每周一次商讨班级工作制度,沟通思想交流情况。统一教育方法,实行教育上的一致性。(十一)自觉维护幼儿园声誉,向家长、社会宣传幼儿园。第二十二条:幼儿享有法律、法律规定的接受平等教育的权力。第二十三条:幼儿园每年分秋、春两季班招生,平时如有缺额,可随时补招。第二十四条:幼儿在入园前,必须按照卫生部门制定的卫生保健制度进行体格检查。合格者方可入园。第二十五条:幼儿享有下列权利:(一)接受平等教育,对教师不公平的评价或行为有权提出意见。(二

10、)参与幼儿园安排的各种教育教学活动。(三)享有法律法规和幼儿园制度规定的其他权利。第二十六条:幼儿应当履行下列义务(一)遵守幼儿园的规章制度。(二)规范行为、尊敬师长、有爱同伴,形成良好的思想品德和行为习惯。(三)关系班级和他人,自信、自律、自理、自强。(四)维护幼儿园声誉。第二十七条:家长参与幼儿园管理,成立家长委员会,伙食委员会等,对幼儿园的重大事和活动有建议权,家长有权评议幼儿园工作和教职工工作。第二十八条:建立家园联系制度,利用家园联系册,橱窗、板报等多种手段进行家园联系,经常向家长开放活动,定期召开家长会。第二十九条:根据国家教育部颁发的幼儿园工作规程及幼儿园教育制度纲要等从事幼儿园

11、的保育教育教学科研工作,幼儿园的任务是:实施保育与教育相结合原则,对幼儿实施体智德美诸方面发展的教育,促进其身心和谐发展。第三十条:根据新课程、幼儿园计划,制度相应的教学计划,尊重幼儿的身心特点,实施教学活动,严格执行教学大纲和教学计划。第三十一条:认真做好教学研究和科研工作,组织教师积极参与教学改革和教育科研,强化“科研兴园”的意识,成立教学开发团队,强化幼儿教师的专业技能,坚持开展针对保教人员的专业培训。同时不断创造更多机会,帮助有能力的教师继续深造。第三十二条:认真抓好教育质量的常规管理和教学评估,认真抓好拟定计划,做好一日各个环节的管理。第三十三条:幼儿园使用全国通用的普通话。第三十四

12、条:加强学籍管理,健全幼儿成长档案。第三十五条:加强对保育、教育、教学工作的检查考核,注重平时检查,完善过程资料。第三十六条:提供现代化的教学设备,新颖独创的儿童玩具,安全卫士的生活设施,促进幼儿全面发展。第三十七条:全体师生努力创建健康、童趣、向上、文明高雅的育人环境。第三十八条:创造健康向上,催人奋进的园所文化气氛,幼儿园各班级应开展丰富多彩的文化活动,努力营造宽松和谐、团结协调、相互尊重的人际关系和紧张有序的工作环境。第三十九条:搞好院内整体规划,从幼儿园实际出发,分布创设符合幼儿特点的净化、美化、绿化、童话的绿色幼儿园,把幼儿园建成孩子的乐园。第四十条:严格园内环境卫士管理,建立健全卫

13、生包干的监督评比制度,努力创建卫生整洁工作、学习和生活环境,确保园内无果壳,纸屑、烟头,痰迹,墙壁无污迹,公务无损坏。第四十一条:切实加强安全保卫工作,做好防火、防盗、防电防毒工作及时发现和排除各种隐患,确保财产安全和人身安全。严格执行接送制度,食品、药物的管理制度,防止发生失火、触电、砸伤、摔伤、烫伤、食物中毒、煤气中毒、吞食异物和防止幼儿将近异物放入眼、耳、鼻、口腔内以及交通安全等事故,确保幼儿的安全。第四十二条:幼儿园必须切实做好幼儿生理和心理卫士保健工作,严格执行各级各类有关的卫士保健制度。第四十三条:制定科学合理的幼儿一日生活作息制度。第四十四条:幼儿园建立幼儿健康检查制度和幼儿健康

14、档案,坚持“四、二、一体检,并对幼儿身体健康发展状况定期进行分析、评价,定期公布体检结果。第四十五条:幼儿园建立卫生消毒,病儿隔离制度,积极做好计划免疫和疾病预防工作。第四十六条:为幼儿提供合理膳食,每周要编制营养平衡的幼儿食谱,定期计算幼儿的进食量和营养素摄取量。第四十七条:保证幼儿随时饮水的条件,培养幼儿良好的大小便习惯,不得限制幼儿大小便的次数,时间等。第 5章 经费来源和财务管理制度第四十八条 幼儿园的经费来源为自筹。依据幼儿园财务制度,加强财务管理,坚持节俭、规范的原则,正确编报预、决算,统筹计划,保证重点,严格把关,提高经费使用效率。第四十九条 幼儿园严格按照教育、物价、财政部门确

15、定的收费项目和收费标准实行收费。不擅自提高或减免费用。依法向幼儿家长收取费用。第五十条 按照国家财政法规规定的资金使用范围,编制幼儿园预算计划,专款专用,有计划地进行财务收支活动,做到合理、合法、有效,算账、记账、报账及时准确,报账员资料齐全、规范。第五十一条 加强预算外资金管理:一切收支纳入幼儿园财务,不准私设小金库或公款私存,不得白条入账,对外收款使用统一银钱收据。第五十二条 建立健全固定资产帐和财产保管制度,设立专兼职财产保管员,定期清查,定期调帐,做到帐实相符。 第五十三条 各种原始凭证的报销,需由经办人签字,报账员认真审核签字,然后由园长、财务审核或验证人签字后,方可报销。第五十四条

16、 教职工因公出差的差旅费,按有关规定限额。第五十五条 经常核对现金日记账、银行日记账、账簿纪录,根据业务发生需要,不定期的进行核对,发现差错,查明原因及时纠正。第五十六条 印签章分人保管,下班前认真检查箱门是否关好,并做好防护措施。第五十七条 现金收入必须及时送存银行,做到不收支,不私设小金库。第五十八条 专控物品,上报主管部门,经有关部门批准后方可采购。第 6章 附则第五十九条 本章程经幼儿园园内领导会审议讨论,报市、区教育局批准后即生效。本章程未涉及到的部分,按信阳市平桥区幼儿园有关规定执行。依据本章程制定各项工作的具体实施细则和管理制度。本章程若有与上级法律、法规、决定出现冲突时,根据上级法规执行。第六十条 本章程所有内容由幼儿园分管领导团队负责解释。(三)幼儿园内部管理制度第四节 后勤管理第三十四条 后勤工作人员必须树立为教学服务、为教育科研服务、为师幼服务的观念。制定各项规章制度,严格工作规范。廉洁自律、克已奉公

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