《管理就要贯彻到底》培训心得

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1、管理就要贯彻到底观后感近期,公司组织观看张子凡管理就要贯彻到底培训视频,我从中受益颇。我深刻体会到在工作中贯彻力的重要性,尤其是作为一名老员工。任何事情如果没有贯彻力,就很难完成;即使完成,结果也不会让人满意。张子凡老师的管理就要贯彻到底给我敲了警钟,让我深刻认识到把事情做到真正完美、无从挑剔,这才是完成任务。张子凡老师的观点也是非常符合矿交所所倡导的价值观以及工作理念。如何完成任务?贯彻力是关键。张子凡老师的讲座,我印象最深刻的就是“与人为善,顺势而为;渐入佳境,境由心生” ;“地低成海,人低成王;从忙到悟,探底摸高” 。一个人对待事情的态度,能反映出你的责任心有多强。责任心是我们立身之本,

2、是我们成就事业的基础,更是我们建功立业的动力和源泉。责任心强了,贯彻落实上级指示精神的力度就大,就会注重落实的过程和贯彻的力度,克服困难,不折不扣地抓好贯彻落实。责任心越强,贯彻落实上级精神就越自觉。责任心强的人才会敬重自己的工作,才会把工作当事业干、产生热爱之心、履行认真之责。我们每个员工只有树立责任高于一切、勇于担当的思想,才有可能以饱满的政治热情、坚韧不拔的毅力、严谨细致的态度对所从事的工作高度负责,才能明白该做什么、怎么去做、做到什么程度,从而抓好各项工作的落实。其实这种责任心,也是从侧面体现“像个做事的样子” ,体现职业化工作态度。在贯彻的过程中,还要善于沟通、掌握良好的沟通技巧。作为一名老员工,在工作中经常起到上传下达的作用不仅要清晰、透彻的理解上级交代的事情,还要准确无误的传达给下面的新员工。如果自身的沟通能力没能得到提升,在工作中将会遇到更多的问题。所以沟通是至关重要的,在处理事情上,如果能及时、有效的沟通,不但事半功倍,而且能把事情做的更加完美,还能减少人与人之间的误会、减少工作中的失误、避免时间的浪费。新的一年,公司有很大调整,新进的员工会很多,需要我们这些老员工将金总的价值观、工作理念准确的传达给新员工,才能提高大家工作效率。

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