《全市“三大一实干”活动动员大会讲话稿》由会员分享，可在线阅读，更多相关《全市“三大一实干”活动动员大会讲话稿（20页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、全市“三大一实干”活动动员大会讲话稿今天，我们在这里以电视电话会议的形式，对全市开展“大讨论、大走访、大转变、实干为民”活动进行动员部署，标志着覆盖市、辖市区、镇（街道） 、村（社区）四级的“三大一实干”活动正式启动。会前，市委对开展好这次活动作了认真研究，制定了实施意见和专项方案，今天会上印发给大家，要认真抓好贯彻落实。下面，我重点讲两个问题。第一个问题，为什么要开展“三大一实干”活动？最近一阶段，我们一直在思考常州新一轮发展怎么看、怎么办、怎么干。现在是常州发展的关键阶段，已经打下了良好的基础，需要我们进一步找准路径、鼓足干劲，咬紧牙关、担当有为，再努力几年就能迈上一个新的台阶。市委筹划“
2、三大一实干”活动，就是希望通过大讨论活动，明优势、找短板、思举措；通过大走访活动，察实情、寻实策、办实事；通过大转变活动，转作风、增干劲、抓落实，在全市上下掀起实干为人民的热潮。具体来讲主要有三层含义。一、 “三大一实干”活动是贯彻落实省、市党代会精神的有力抓手。省第十三次党代会作出了“聚力创新、聚焦富民，高水平全面建成小康社会”的战略部署；市第十二次党代会提出了全力打造“一城一中心一区” 、加快建设“强富美高”新常州的奋斗目标。刚刚结束的市“” ，进一步把今后五年的发展蓝图转化为全市人民的共同意志，现在关键就是要落实！落实，光靠几个市领导不行，必须充分发动全市广大机关干部、企业家和各界群众，
3、动员大家一起苦、一起拼、一起干。落实，坐在办公室里也不行，必须落细、落小、落准，量化到每一个项目、细化到每一家企业、落实到每一项举措上。落实，浮光掠影、浮皮潦草更不行，必须以钉钉子精神，踏石留印、抓铁有痕。开展“三大一实干”活动，就是要通过这样一个抓手，发动全市上下为常州发展出谋划策，把方方面面的思想和行动统一到既定的目标任务上来，进一步凝聚起贯彻落实的强大合力；就是要借助这样一个平台，政企互动、党群互动，面对面把制约创新、制约富民、制约发展的问题找深找透，对症下药、靶向施策；就是要依靠这样一个支点，切实转变作风、振奋精神，激发干劲、主动作为，在推动“两聚一高”新实践、建设“强富美高”新常州上
4、见到实效。二、 “三大一实干”活动是深化“两学一做”学习教育的有效途径。党的十八大以来，我们先后开展了群众路线教育实践、 “三严三实”专题教育、 “两学一做”学习教育等活动，总体来看，取得了不错成效，党委政府同基层群众的联系不断密切，机关作风在持续好转。但作风建设永远在路上，服务基层、服务群众永无止境。这次，我们开展“三大一实干”活动，特别是大走访，就是要落实习近平总书记关于扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化的最新指示精神，站在巩固党的执政基础、践行为民服务宗旨、促进社会和谐稳定的高度，密切党与人民群众的鱼水关系；就是要持续深入改作风、转作风，拜群众为师，到一线找办法，不断提升抓改革、促
5、发展、做好群众工作的水平；就是要真正带着感情、俯下身子，掌握社情民意、解决实际问题，走好“最先一步路” ，打通“最后一公里” ，在党群干群之间架起一座座“连心桥” 。三、 “三大一实干”活动是推动常州新一轮改革发展的现实需要。历届市委、市政府带领全市干部群众负重拼搏、积极进取，推动常州发展取得了长足进步。特别是近年来，连续开展重大项目主题年活动，为经济发展积蓄了强劲动能，各项指标在全省向前向好；持续开展生态绿城建设，城市品质在不断提升，生态环境逐步好转；坚持打造“三优三安两提升”民生品牌，老百姓的幸福感、获得感在不断增强，等等，这些都是我们向更高目标攀登的坚实基础。发展，最难走的是上坡路，常州
6、正处在改革攻坚、转型出关的关键阶段。向前看，我们正面临着中国制造 2025、长三角一体化、苏南国家自主创新示范区建设等多重机遇，我们可以在其中更多地创造常州的特色和优势，经济发展新常态也为我们“弯道超越”创造了新的空间；往脚下看，每一步都丝毫来不得半点虚功、丝毫来不得半点懈怠，加把劲就能爬坡过坎、闯关夺隘，松口气就可能滑车走石、一退千里。 “快马加鞭未下鞍” ，发展的接力棒交到了我们手中。去年以来，我们市县乡三级换届已经全部结束，各级新领导班子产生了，新发展蓝图形成了，思路好不好、措施行不行、方法对不对，最终要在实干中比高下、见分晓、论英雄。开展“三大一实干”活动，就是要在全社会“一石激起千层
7、浪” ，画出建设“强富美高”新常州的“最大同心圆” ；就是要唤醒常州人血液中“事事当争第一流、耻为天下第二手”的基因，扫除小富即安、小进即满、 “小日子过得不错”的安逸感;就是要提振全市上下干事创业的精气神，始终保持食不甘味、夜不能寐的责任担当，始终保持热血澎湃、疾起奋进的那么一股劲。 “鸡蛋从内部打破才会新生” ，点燃激情、超越自我，才会有发展的涅槃升华。第二个问题，如何开展好“三大一实干”活动？“三大一实干”活动规模大、范围广、任务重，各级各部门要高度重视，保证力量投入，切实把握好“做什么” “怎么做” “如何做好”这些关键环节、关键问题。一、大讨论活动要坚持聚焦主题，明优势、找短板、思举
8、措。活动的主题是“增创发展新优势、种好常州幸福树” 。解决这个课题，需要全市人民的集体智慧，需要各级干部的创新创造。常州发展的方向目标已经明确，现在就是要通过大讨论，在梳理优势和短板的基础上，进一步找准路径、集中发力。关于“增创发展新优势” ，就是要按照省委李强书记的要求，深入讨论常州这些年已经培育形成了哪些特色和亮点？下一步在更大范围、以更高标准、从更深层次还可以挖掘创造哪些新的优势？增创这些新优势我们怎么办、怎么干？这些年，我们在经济社会发展上和苏州无锡有了一定的差距，尽管目前我们发展的势头很好，在奋力赶超，很多差距已经在缩小，但是如果人家搞什么，我们也搞什么，永远跟在后面，那就永远是人家
9、的尾巴。我们不能总跟在苏州无锡后面亦步亦趋，虽然总量上短时间不可能赶超，但我们可以在发展质量和效益上增创新优势，特别是在智能制造、科技创新、金融资本、人才战略、宜居环境、民生幸福、社会文明等方面增创新优势，通过点点滴滴的优势汇聚成更大的优势，不断提升城市的价值、品质和市民的素质。关于“种好常州幸福树” ，这两年我们一直在思考，还不完善，需要全市上下集思广益。首先，种好“幸福树”是个系统工程，改革创新是土壤，各类人才是根系，产业发展是主干，宜居环境是枝叶，民生福祉是果实，社会文明是阳光雨露；其次，种好“幸福树”需要合力共建，每一个人各尽其能、各得其所、实现梦想、找到幸福，让儿童健康成长、成年人事
10、业有成、老年人颐养天年，才能打造实现“中国梦”的常州版；再者，种好“幸福树”还是一个不断提升的过程，在不同阶段有不同的表现形式，精心呵护才能茁壮成长，拔苗助长反而会枯萎凋零。相信在大家的共同努力下，常州“幸福树”终将根深叶茂、硕果满枝。增创发展新优势，才能种好常州“幸福树” ，没有新优势， “幸福”也无从谈起，这正需要大家深入讨论。因此，大讨论活动要聚焦主题，求得“最大公约数” ，这里我主要从六个方面点点题。1. 如何增创改革创新新优势，让幸福树的土壤更加肥沃？土壤不肥沃，树木难免营养不良。常州曾经辉煌， “小桌子上唱大戏”“农字当头滚雪球” ， “工业明星城市” “苏南发展模式” ，在全国掀
11、起了“中小城市学常州”的热潮，过去的辉煌正是由于我们在改革创新中先人一步、快人一拍。近年来，我们在行政管理体制改革、产城融合综合试点、创新型城市建设等方面也取得了一定的成绩。但是，与深圳正在加快建设的现代化国际化创新型城市、杭州着力营造的“类硅谷”的创新创业环境、苏州努力打造的“人间新天堂”等相比，我们的改革力度有待加强、创新浓度有待增厚。比如，如何借鉴先进地区的经验和做法，更好地推动改革落地见效？比如，如何通过科技创新，强化创新“四个对接” ，让实体经济插上腾飞的翅膀？再比如，如何加快金融创新，运作好各类产业投资基金，撬动金融资本，助力企业发展？等等，这些都需要大家集思广益，让“幸福树”的改
12、革创新土壤更加肥沃。2. 如何增创转型升级新优势，让幸福树的主干更加强壮？主干不粗，难成大器。这几年，我们坚持工业立市、制造强市、质量兴市，智能制造名城的品牌日益响亮。我们紧盯重大项目建设，引进了一批体量大、质量高、带动力强的大项目好项目。我们深入推进工业“三位一体”转型升级， “十大产业链”产值占比超 13，先进制造业与现代服务业齐头并进。我们致力提升企业竞争力，涌现出 200 多家行业“隐形冠军” 。但与先进城市相比，我们产业的核心竞争力还不够强，对支撑常州“幸福树”的茁壮成长还需要加把力。希望通过大讨论，梳理明确我市产业发展的基础和优势。比如，如何在重大项目建设上百尺竿头更进一步，加快招
13、引建设、达产达效？如何在智能制造领域形成更加鲜明的常州特色？如何在新形势下创造开放开发新优势？再比如，常州民营企业众多、中小企业众多，一大批优秀的民营企业、优秀的企业家就是常州发展的优势，但活力有待激发。如何进一步增强企业发展信心，倡导创新、鼓励技改、推动上市、支持兼并重组，迅速做大做强？把这些问题搞清楚、解决好， “幸福树”的主干才会更加强壮。3. 如何增创人才集聚新优势，让幸福树的根系更加发达？根系不发达，树就难以扎根大地、拔节向上，人才就是吸纳资源养分的根系。李强书记对人才工作高度重视，在前不久的高层次人才座谈会上指出：能否顺利实现“两聚一高” ，能不能在新一轮竞争中占据先机、赢得优势，
14、根本上取决于我们能不能充分发挥人才第一资源的作用。常州能不能在新一轮区域竞争中实现从跟跑到并行再到超越的位次变化，同样取决于创新能力，取决于人才队伍。我们实施了“龙城英才计划” ，建成了一批创新创业的平台载体，取得了一定成效，但还可以做得更好。目前，我们具备许多吸引人才的相对优势，在和一些企业家交流中，他们反映常州房价比较合理，环境比较宜居，获得了中国人居环境综合奖，创成了国家森林城市，教育医疗等公共服务也比较发达，常州人包容友善，等等。大家在讨论过程中，要围绕人才强市建设，探讨如何实施新人才战略，如何创新人才招引机制、政策，统筹推进人才“六支队伍”建设，提升人才队伍整体素质和能力，让“幸福树
15、”的人才根基更加牢固。比如，在乡镇工业发展时期，常州有“星期六工程师” ，在新形势下要考虑如何打造“星期六工程师”升级版，汇聚更大范围的人才资源，为新一轮发展提供智力支撑。4. 如何增创宜居环境新优势，让幸福树的枝叶更加繁茂? 枝繁叶茂，是旺盛生命力的体现。近年来，我们强化城市建设管理，综合承载能力和宜居水平不断提高，基本公共服务体系不断完善，城市发展能级和品质得到提升。要通过这次大讨论，对已取得的成就进行梳理，总结经验、找到不足、明确方向。比如，如何主动融入扬子江城市群发展，在江苏中轴崛起中创造区位优势，提升城市首位度；如何打造国内领先的产城融合示范区，实现产城人互动融合发展；如何借助现有资
16、源禀赋，打造独具优势的特色小镇、美丽乡村；如何进一步加强生态文明建设，打响生态绿城品牌、形成绿色发展优势，等等，不断推出反映常州城市发展的亮点工作，不断提升常州宜居宜业度，让“幸福树”的枝叶更加繁茂。5. 如何增创民生福祉新优势，让幸福树的果实更加丰硕？果实累累， “幸福树”才名副其实。多年来，我们始终坚持以人为本，持续办好“三优三安两提升”等民生实事，居民收入水平不断提高，社会事业走在全国全省前列， “幸福常州”正在成为具有广泛认同度的城市品牌。但是，与人民群众对美好生活的向往和期待相比，还有很多的工作需要我们去思考、去努力、去完善。希望通过大讨论，进一步明确我们民生工作的基础好在哪，优势在哪，问题又在哪，还有哪些潜力可以挖。比如，在充实百姓的“钱袋子”方面，如何拓宽居民增收渠道、健全增收机制？在高水平全面建成小康社会进程中，如何精准扶贫、精准脱贫，确保全市人民在小康路上一个不少、一个不落？在财政增长压力较大的情况下，如何健全社会事业投入稳定增长机制，更好地保障民生福祉，让“幸福树”的果实
