铁路派出所个人年终总结

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1、第 1 页铁路派出所个人年终总结一年来,在公安处党委的正确领导下,在派出所党支部的带领下,我坚持以毛泽东思想、邓小平理论、“”重要思想和科学发展观为理论指导,以确保铁路运输生产安全为工作中心,在所领导的带领下,与全所民警一道,攻坚克难,积极工作,认真贯彻“苦干、实干、拼命干”的精神,通过加强对管内线路治安防控和开展站车治安防范,全年本所管内基本实现了“发案少,秩序好、群众满意”的工作目标,现将一年来工作汇报如下:一、强化政治和业务理论学习,逐步提高政治素质和业务水平正确的行动来源于正确的思想,正确的思想需要不断的学习。一年来我坚持学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“”重要思想,用科学发展

2、观和正确的人生观、价值观指导自己的一切行动,在思想上与党中央保持高度一致,不断提高了自身的政治素养和工作责任心,在学习中强化了自己的宗旨意识和服务意识。在加强政治学习的同时我还进一步加强了对公安政策和业务的学习,认真学习领会“二十公”会议以来上级重大决议精神以努力提高自己的政策水平,对各种新颁布和重新修订的法律法规以及各种办案程序规定进行了进一步的认真学习,大大加强了公安工作中的法律意识和办案工作中的程序意识。我在加强自身学习的同时还经常与所里的同志们一道共同讨论学习,在一次次的讨论学习中使大家的业务水平都有了共同的提高。二、踏踏实实搞好刑事、治安方面工作对于国家来讲,2017年可以说是多灾多

3、难的一年,年初是冰灾雨雪灾害、五月又是四川等地地震灾害、接着又是洪灾,但是灾害并没有影响中国人民的意志,我们第 2 页在公路交通几乎瘫痪的时刻,春运保卫和“”工作,紧接着是百站百车整顿,“三查四查”“行动”“行动”等一系列专项行动以及日常追逃工作和重点列车的治安防控工作。wwW.zOngJIeFanWEn.COm无论是哪一个专项行动和日常工作我都是和所里同志们一道发扬“苦干实干拼命干”的精神“殚精竭虑”的工作。每个时期有每个时期工作的侧重点,春运期间是倒卖车票案件的高发期我就带领探组同志们把工作重点放在打炒工作上,主动出击、广辟线索共查破倒票刑事案件起,治安案件起,缴获用于倒卖的车票张价值近万

4、元,给倒票份子沉重一击保护了广大旅客的切身利益。在“行动”期间我就带领探组同志们把工作重点放在对管内的的清查整顿上。一年来在全所民警的共同努力下全年共办理各类刑事案件起,治安行政案件起,刑事拘留犯罪嫌疑人人,劳教人,治安拘留违法人员人,抓获上网逃犯人,较好的净化了站车秩序基本保证了管内的“发案少、秩序好、群众满意”的工作目标。 三、 一岗双责做好其他工作在抓好公安业务工作的同时我还不忘做到一岗双责积极协助教导员做好民警的思想工作,当民警之间由于工作和言语之间发生误会或由于对上级政策理解不够而在工作中产生抵触情绪时,我总是主动找他们谈心及时消除误会和抵触情绪,一年来共找民警谈心次较好的凝聚了警心

5、减少了内耗提高了战斗力。在大练兵活动中我和大家一起将自学自练和集中学练相结合自我加压勤学苦练大大提高了自身素质和“三基”水平。在“”教育活动中我更是积极投入从提高党性观念入手按照“”教育规定步骤扎扎实实完成每一步的学习任务很好的提高了党性修养和服务意识。一年来虽然在工作第 3 页上取得了一些成绩,但同时还存在着不足。比如对工作不能够很好的统筹兼顾,有顾此失彼的现象和习惯于固守辖内主动出击性不强等问题。在今后的工作中我还要进一步加强学习,学会“弹钢琴”的工作方法,为进一步创建“平安站区”做出自己的努力。 铁路工会工作总结 一年来,公司工会在公司党委、集团公司工会的正确领导和公司行政的大力支持下,

6、坚持以邓小平理论、 重要思想、科学发展观和党的大精神为指导,认真贯彻落实全国总工会大精神,坚持 组织起来,切实维权 的工作方针,以企业发展为中心,紧紧围绕企业改革发展稳定大局,广泛组织开展各种形式的劳动竞赛活动,全面推行 一法三卡 工作法,加强民主管理,深化企务公开,强化基础建设,深化建家建线,团结动员公司广大员工,围绕企业发展上台阶的年度奋斗目标发挥了积极的作用。一、围绕企业发展的中心任务,深化群众性劳动竞赛活动 1、开展劳动竞赛和 安康杯 竞赛成绩显著。2017年公司各级劳动竞赛组织结合自身工程任务特点,紧紧围绕重点、难点工程,积极开展形式多样的劳动竞赛活动。公司工会按照集团公司工会的统一

7、部署,先后转发了 四保四创 劳动竞赛方案和开展 安康杯 竞赛实施方案,对全公司劳动竞赛活动进行了统一部署。公司工会先后在太中银、闻合项目举行了声势浩大的劳动竞赛动员大会,指导基层重点项目组织开展以保工期、保安全,增效益、树形象的劳动竞赛活动,有力地促进了施工生产任务的完成。全年各级组织开展各类劳第 4 页动竞赛共68次,参加人数5600余人(次),获得各种劳动竞赛奖励180余万元。 安新项目部开展了以 优质、高效、安全 为主题的 百日安全劳动竞赛 活动,在业主开展的2017年第一季度安全保通工作检查评比中,喜获奖励5万元;在全线样板工程检查评比中夺得第一名,获奖金10万元;在改扩建工程全线综合

8、检查评比中,获奖金20万元。 京沪项目部特别重视劳动竞赛的细节管理,掀起以进度、质量、安全和现场文明标准化建设为内容的劳动竞赛活动。夺得劳动竞赛五次第一名、四次第二名,累计获各项现金奖励178万元。被局京沪指表彰 劳动竞赛优胜单位 ,项目经理高明星被河南省委授予 河南省新长征突击手 ,被股份公司授予 工人先锋号 。组织开展劳动竞赛的经验被集团公司工会推广,并在集团公司基层工会工作经验交流会上进行交流。 新疆库库项目部自今年进场复工后,启动了 大干200天,拉通全线路基,完成产值13000万元 劳动竞赛活动,促进了施工生产任务的完成,在进度、安全、质量和标准化工地建设等方面取得了明显成效,连续三

9、次获得全线评比第一名。项目部获自治区交通厅 优秀施工单位 ,项目经理张保祥被评为 优秀项目经理 。 包西项目部积极开展 大干240天 劳动竞赛活动,拆迁工作按照节点目标取得显著成效,克服各种困难,施工生产任务顺利进行,多次在局指评比中名列前茅,获奖金30万元。 第 5 页太中银项目部自五月份组织开展 大干100天、确保完成产值3个亿、确保铺架顺利通过 劳动竞赛活动以来,全体参战职工发扬敢于拼搏,连续作战的光荣传统,从5月26日开始,截至9月3日劳动竞赛结束,共完成投资额约1.67亿。虽没有实现3个亿的产值目标,但在一定程度上扭转了被动局面,全面推进了施工生产,为全面完成任务奠定了坚实的基础,受

10、到业主和集团公司领导的高度肯定。入冬后,又组织开展了声势浩大的冬季施工生产高潮,参战职工顶风踏雪,在凛冽的寒风中顽强拼搏,充分展示了我们这支队伍不怕困难,敢于胜利的英雄气概。12345 广深港项目部认真组织开展 保安全、保质量、树形象、促进度,大干120天 劳动竞赛,以 比质量、创优质精品工程,比进度、创一流效率,比安全、创安全管理达标,比文明施工、创文明工地 为主要内容,积极组织开展 安康杯 竞赛,促进 一法三卡 工作法在项目上的实施,迅速掀起施工大干高潮,克服城市施工干扰多、环保压力大等困难,完成任务一直靠前。 2、积极组织开展创建 工人先锋号 活动。年初,我们转发了集团公司关于开展创建

11、工人先锋号 活动的实施意见,公司所属单位按照集团公司工会的统一部署,积极参与创建 工人先锋号 活动中来,充分发挥广大职工在企业发展中的主力军作用,激发广大职工的积极性和主动性,推动企业又好又快发展,通过开展创建 工人先锋号 活动,在公司上下营造了不甘落后、勇于创新、争创一流的争先进当第 6 页劳模的新风尚,包西项目部被集团公司授予 工人先锋号 ,屈占民被授予 工人先锋号标兵 ,高明星荣获股份公司 工人先锋号标兵 。 3、积极开展技术创新和提合理化建议活动。公司所属工会以组织广大职工提合理化建议为载体,扎实开展职工技术创新活动,太中银项目部在跨太行路特大桥施工中依靠广大技术干部,攻克了跨太行路特

12、大桥的施工难题。今年全公司共征集机械设备、生产、质量、安全管理等方面的合理化建议26条,采纳20条,创经济价值30万余元。9月份,在集团公司举办的第四届职工技术比武大赛中,我们选派了3名同志参加,取得了团体第三名的好成绩。 二、加强企业民主管理,维护职工合法权益 1、以规范职代会制度为抓手,强化民主管理。为进一步健全职代会制度,全面落实职代会的各项职权, 公司工会严格按照职代会质量评价达标升级实施方案,按期按程序召开职工(代表)大会,公司于2月14、15日顺利召开二届三次职代会,会议严格按照程序进行,集团公司工会派员全过程参加了会议。项目职工(代表)大会具备条件的都如期召开,为保证基层单位职代

13、会质量,公司工会都提前介入,把好筹备关,并通过电话、网络等形式对职代会程序和内容进行指导,会议期间,公司工会派员参加,给予现场指导,确保职代会各项职权落到实处。2017年度的公司二届三次职代会、安新二届一次职代会、侯马基地二届三次职代会被集团公司评为2017年 职代会质量评价达标升级先进单位 。 第 7 页2、强化企务公开,促进企业和谐。为促进企务公开工作向纵深发展,公司企务公开领导小组每季度在下发集团公司 企务公开工作指导意见 的同时,提出公司有关企务公开的内容下发项目部,指导基层单位把企务公开工作全面引向深入。公司各单位都能以 六规范 为主要内容进行企务公开工作,为引导各单位搞好企务公开工

14、作,动员公司广大职工参与企业管理,通过企务公开,充分体现广大职工群众当家作主的权力,广大职工的知情权充分体现,干群关系进一步密切,队伍凝聚力进一步增强,促进了企业和谐,安新、包西项目部被集团公司表彰为 企务公开示范单位 。(1)(2)(3)(4)(5) 3、认真落实集体合同,依法维护职工权益。依据工会法、劳动法、劳动合同法有关规定,在对2017年公司集体合同文本进行修订的过程中,工会与行政方召开了专题平等协商会议,对 2017年集体合同文本草案达成一致意见后,提交公司二届三次职代会讨论通过,会上工会法人与行政法人举行了签字仪式。基层各单位也都在召开职代会期间制定了落实公司 集体合同保障措施 。

15、在集体合同履行过程中,公司工会认真履行督导职责,对职工的来信来电来访和劳动关系中反映的突出问题,认真登记,及时给予答复和协调解决。分别于7月份、12月两次组织公司劳动法律监督委员会在第 8 页全公司范围内对履行集体合同情况进行检查,通过自查自纠,发现存在的问题,及时提出整改方案,提高了集体合同的履约率。按照集体合同有关规定,今年为机关及内退人员在陕西省红十字会健康检查中心进行了健康体检,得到了机关和内退员工的赞扬。广深港、包西铁路项目部也拨专款给参加施工的职工进行年度身体普查。 三、深化建线建家,增强队伍凝聚力 一是认真做好新开工项目建家建线。坚持一步到位工作法抓好新开项目的建家建线工作。今年

16、公司工会先后深入到西宝、广深港客运专线项目部,按照集团公司确定的 模范职工之家 的标准提前介入,高标准起步、严要求建家,加强硬件投入、注重软件管理,为职工营造了良好的工作与生活环境。坚持整治建家建线滑坡现象入手,对已经取得 模范职工之家 的单位进行跟踪考核,先后深入到京沪、太中银、包西、安新等项目对建线建家工作进行全面复查安排,切实把职工之家建设成为党政领导放心、职工群众信赖的职工之家。新疆库库项目部在职工之家建设注重实效,设立职工集体生日宴,每月为职工过集体生日,工地理发室请来技艺高超的理发师傅为员工理发,重大节日坚持职工会餐制度,提高了职工队伍的凝聚力。板江项目部投资10万余元修建职工食堂、洗澡堂、建活动室1个,购买冰箱2台,洗澡淋浴器2套,洗衣机2台,电视机1台,热水器2台,解决了职工喝水洗澡等困难,为职工配发床上用品40余套。冬季来临时为拌合站和夜间值班人员

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