1、初中、小学教师岗位评分标准

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1、初中、小学教师岗位评分标准序号 项目 分值 要求1 教材处理的合理性与科学性 30分教学目标明确;能突出重点,能突破难点。2 语言表达及教态的流畅性与自然性 30分能用普通话讲课;口齿清楚,语速适中;教态端正、亲切、自然。3 知识传授的条理性与正确性 40分课堂环节紧凑,讲述条例清晰;无知识性错误;板书设计及字体美观。合计 100分 2、幼儿教师岗位评分标准评分项目 评分标准 分值 得分教学设计20分教学目标明确,符合幼儿年龄特点,体现领域(学科)活动的特征。 20分 教学方法运用恰当,能促进幼儿主动学习,激发学习兴趣。 10分 提问具有开放性、启发性特点,能引发幼儿积极思考。 10分 环节架构清晰,层次分明,体现目标层层落实和推进。 10分 教学内容清晰,突出重点,突破难点。 10分 教学实施50分时间分配合理,详略得当,能在有效时间内完成教学内容。 10分 教师素养10分仪表端庄,举止大方;肢体语言生动形象,表情自然,亲和力强;普通话标准,语言简练清晰,富有感染力。 10分 基本技能20分根据教学需要,自然融入舞蹈、弹唱、绘画等基本技能(技能展示不少于其中一项)。 20分 合计 100分

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