“两学一做”学习教育第专题集中讨论发言提纲合集

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1、“两学一做”学习教育第专题集中讨论发言提纲合集按照党委关于开展“两学一做”学习教育工作安排,我围绕第一专题 “尊崇党章、遵守党章、维护党章” 深入学习了党章,并对照党章反思自身存在的问题,我深刻体会到,能尊崇党章、遵守党章、维护党章权威才能称得上是一名合格的党员干部。现就此次学习,谈谈自己的体会,与大家共勉。 一、对尊崇党章、遵守党章、维护党章权威的认识和理解 尊崇党章、遵守党章、维护党章权威,是习近平总书记向全党提出的要求,也是十八届中央纪委六次全会工作报告“五条体会”的第一条。全面从严治党,首先要尊崇党章,用党章管全党、治全党。开展“两学一做”学习教育,基础在学、关键在做,最终要落实在“做

2、合格党员”上。 党章是共产党人正心修身的根本标准。党章规定了党的理想信念宗旨,总结了党的优良 传统和作风,为党员确立了高标准;党章明确了党员哪些可以做,哪些必须做,哪些碰都不能碰,这就是底线。尊崇党章,关键在于敬畏党章,关键就是要心怀敬畏和戒惧,有神圣感、责任感、使命感。做合格共产党员,首先要心中装着党章,守住党员底线,无条件地履行好党员八条义务,按着党章指引的方向,朝着高标准努力。 尊崇党章、遵守党章、维护党章权威是个无尽的过程,增强党性也不会一劳永逸,党章要反反复复学、联系实际学、深入思考学,在学、思、践、悟的过程中不断提升。有的党员入党以后就将党章束之高阁,没有再好好学过,甚至当了高级干

3、部也没有再认真学习过;有的党组织长期不按党章要求过党的组织生活,党员不按规定足额交纳党费;有的党校、党组织搞党员教育,教材里不列党章,老师不讲党章,社会上流行什么学什么,花里胡哨,搞的像兴趣班、联谊会。长此以往,一些党员渐渐淡忘了入党时的誓言,把自己等同于群众,甚至滑出了底线也浑然不觉。剖析触犯党纪的党员领导干部案例, 无一不是在遵守党章上失守了。很多犯错误的党员领导干部在忏悔录中说,自己对党章不了解、不掌握,直到被组织纪律审查时纪委送来党章,重新学习后才幡然醒悟、追悔不已。 “两学一做”要把重音放在“合格”二字上。尊崇党章、遵守党章、维护党章权威不是空话,最终要体现到具体行动上。“做合格党员

4、”,这句话听起来很普通,标准并不高,但要拿着党章的尺子去“卡”,真正做到却很不容易。每一名党员都应该扪心自问,自己起到先锋模范作用了吗,党的观念、组织意识强不强?开展学习教育,要咬住党章规定的党员义务,寻找差距、发现问题,明确努力方向,在解决具体问题上下功夫。要深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神,以先进人物、老一辈共产党员的事迹为榜样,以犯错误的党员领导干部为镜鉴,真正有所触动、有所改进、有所提高,坚决守住合格这个底线。 二、对照党章要求,查摆个人存在的差距,剖析存在问题的原因 1.在遵守党章方面。一是学习不够深入。对党章的学习,只在只停留在看看念念,对内容知之甚少、理解得机械、教条,不能深

5、刻领会其内涵和实质,在认识上出现片面性,工作上产生盲目性,思路上陷入局限性。二是党章中规定的权利和义务没能做到有机结合、两者统一,在享受权利的同时忽视了履行义务。在工作中,有时会出现主动性和责任感、紧迫感有所松懈的现象,抓工作的力度和手腕不够强硬,缺乏解决问题不过夜的精神。对重点工作的落实情况,并没有很好的履行自己的义务,总是开会时想起了就问一问、敲一敲,没想起就不了了之,等到了时间节点才发现有的工作根本就没人做,没人管,导致工会工作停滞不前的问题得不到有效解决。三是对党章的理解不够深入,工作方法过于简单,宗旨意识有所淡化。比如一些工作的推进和开展对促进和谐安全稳定生产起到的作用不大,与现场实

6、际、与职工群众需求相脱节,效果甚微。面对新时期下工会工作改革、货运体制改革、“五个武铁”建设、修程修制变化等一系列 新常态,对如何更好地团结职工、稳定职工、服务群众的深入研究思考不够,自己主动出击、主动作为、主动创新的意识和愿望还不够强烈,离满足新形势下职工的物质和精神文化需求还有差距。 2.在维护党的团结方面。能够做到时刻牢记自己作为领导干部的身份,以党和人民的事业的大局为重,维护党的团结,忠诚履职,踏实工作,不计得失。但也存在对团结广大党员、关心关爱职工还不够的问题。在日常工作中片面追求工作效率,下现场调查研究往往贪多求快,联系职工不紧密,对职工的呼声重视不够,群众意识不强,为职工办实事、

7、办好事意识淡化,在把握职工实际需求上、在摸清职工所思、所盼、所愿上蜻蜓点水,不求甚解,影响了工作的实际效果。导致还有大量的实际问题没有解决,如:职工保障性住房分配与职工需求还有很大差距;职工就餐、交通、住宿等方面还需进一步改善;职工业余文化生活单调,仍需进一步丰富;职工反映的问题回复不及时,处理不到位等。这些问题和诉求,有的受制于政策限 制,有的受制于财力限制,但更多的是我平时关注不够,思想不到位,主观努力不到位,管理不到位。说明还没有真正做到把职工群众的冷暖放在心上,缺乏全心全意为职工群众谋福利的意识,缺乏维护党的团结的意识。 3.在遵循组织程序方面。面对当今纷繁复杂的社会环境和价值多元的新

8、情况、面对铁路空前的改革压力,面对加快检修建设发展繁杂的日常工作,有时出现畏难情绪,自我要求不高,进取意识不强,作风漂浮的现象。在执行民主集中制基本程序过程中,有时出现随意性和简单化现象,有的议题事先没有征求意见,发扬民主不充分,有时搞临时动议,造成仓促议事,充分酝酿讨论的时间偏短,听取干部职工的意见或建议不够。在工作中,自己深入车间班组检查指导工作注重量化任务指标的完成,对检查指导的实际效果考虑不多。到现场检查存在着走马观花、点到为止的现象。比如:提出问题时多指出卫生、环境等表面现象,对涉及职工安全等重点工作的检查和督导深入不够,对隐患、问题督促整改不力。对干部职工中存在的一 些不良风气批评

9、和整治力度不大,总是手下留情。 三、下步改进措施及努力方向1.加强党性修养和锻炼,以坚定理想信念为目标。端正学风,始终坚持把理论学习和思想改造作为加强党性修养、提高拒腐防变能力的根本武器。积极参加中心组学习,坚持每天抽出时间读书学习,做好学习笔记,定期撰写体会文章和调研材料,真正用理论武装头脑,树立正确的“三观”,把牢思想和行动的“总开关”。改进学习方法,把理论与实践结合起来,切实用以指导自己的工作。坚持按规定参加双重组织生活会,带头开展批评与自我批评,在严格的组织生活中锤炼党性。坚持把参加党风廉政教育作为最好的提醒和警示,把接受群众和组织监督作为随时随地的“体检”和“治疗”,进一步坚定理想信

10、念,提高政治敏锐性和鉴别力,自觉同党中央保持高度一致。 2.坚持真抓实干,以全心全意服务职工为标准。一是要以群众性保安全活动为载体,深入开展职业技能竞赛、劳动保护竞赛等竞赛 活动,开展“检修之星”评选,大力选树岗位明星,激发职工爱岗敬业的劳动热情。二是以厂务公开民主管理为载体,进一步完善、车间两级职代会和班组民管会制度,全面落实职工知情权、参与权、表达权和监督权。三是以职工文体活动为载体,通过开展丰富多彩的职工文体活动,充分发挥文体活动凝聚合力、促进和谐的独特作用。四是以职工帮扶救助机制建设为载体,从职工群众最困难最操心最忧虑的现实问题入手,如助医、助学、助困、婚恋等实际问题,加强帮扶工作常态

11、化、长效化建设,竭力为职工排忧解难。3.密切联系职工,以解决生产生活中突出问题为方向。坚持巩固群众路线教育活动成果,真心依靠职工,密切联系职工,做到知行合一,努力为职工服好务。认真落实一届一次职代会确定的十项“实事工程”,紧紧围绕全各项重点工作,以解决现场工作的矛盾和问题为目的,坚持定期下现场、跟班作业、调查研究,每年结合实际高质量完成一项调研课题,为推动工作和科学决策提供可靠依 据。抓好职工意见建议收集回应制度的落实,坚持与职工群众谈心,以“干部下一线,盯控保安全”活动为载体,结合每月下现场、跟班作业量化任务要求,深入车间、班组、生产现场,了解现场真实情况和职工的所思所想,真心和干部职工交朋

12、友,带领工会专兼职干部,切实解决好职工反映的突出问题,努力改善职工生产生活条件,当好职工的“娘家人”。 4.保持党员先进本色,以切实转变工作作风为宗旨。要保持健康的工作方式和生活方式,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,多一点学习充电,少一点休闲应酬。要拉高工作标杆,主动向先进学,以实际行动向先进看齐;要向群众学,主动融入职工群众之中,努力让自己成为职工群众智慧的聚焦点和放大镜,推动各项工作不断突破创新。要不断增强党性锻炼,自觉改造主观世界,克服畏难情绪,坚持做到知难而进。要自觉执行领导干部廉洁自律的各项规定,自觉加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追 求高尚情操。始终保持共产党人清正廉

13、洁、艰苦奋斗的政治本色。两学一做学习教育第二专题研讨会发言稿一党章是立党、治党、管党的总章程。学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,关系到增强党的创造力、凝聚力、战斗力,关系到巩固党的执政地位、保持党的先进性和纯洁性,关系到党的事业兴衰成败和生死存亡。党规是党员必须遵守的规范,学党章党规,对于全体党员应学习掌握的内容,领导干部都应熟知尽知,同时还要掌握好与履职尽责紧密相关的规定和要求,提高做好工作所必需的政治素养和政策水平。因此,党员干部要带头学习党章及党内法规,做学习党章、遵守党章的模范,做严守党规党纪的表率。一要深入学习党章,坚定理想信念,作忠于党、忠于人民的表率。党章是共产党人最好的精

14、神食粮,也是共产党人最高的行为准绳。作为副处级干部,更要深入学习贯彻党章,补足精神之“钙”,自觉践行党的宗旨,致力为党的事业奋斗终身;要忠于信仰,牢固树立共产主义理想和信念,自觉用中国特色社会主义理论和党的十八大精神武装头脑,加强修养,磨练意志,砥砺品格,构筑起强大的精神支柱;要坚定立场,提高政治敏锐性和政治鉴别力,在大是大非面前旗帜鲜明,在关键时刻头脑清醒,时刻在思想上、政治上、行动上与党中央和省委保持高度一致,坚决把局领导的各项决策部署落到实处;要一心为民,牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚持以推进辽核地质发展、为全局服务为己任,尽职尽职做好办公室副主任的本职工作,为推进全局经济平稳发展、提

15、高职工幸福指数奉献自己的力量。二是自觉接受约束,做遵守党章的示范者。遵守党的章程是共产党员入党誓词中的郑重承诺。要时刻牢记肩负的职责使命,不断增强党性观念、党纪意识,真正把党章的各项要求融入思想,化为自觉行动。要时刻体现干部的示范引导作用,做到在思想上、政治上和行动上始终与党中央保持高度一致,经济上不出问题,生活作风上洁身自好。要切实强化组织观念,带头执行党的决议,自觉接受党组织和人民群众的监督。要严格遵守各项规章制度,任何时候都不能降低标准、放松要求。三、树立高尚的道德情操,严明党的纪律戒尺。面对违反党规党纪的言行,特别是面对那些破坏党的政治纪律、侵蚀党的执政基础的人和事,要作最坚决的不调和

16、的斗争。即便自己面对的是自己的领导、同事、朋友等,为了党的利益,为了维护党规党纪的权威和形象,也要勇于拉下脸孔,敢于斗争,敢于得罪人,直到取得最后的胜利。领导干部维护党规党纪的表率作用,不仅要看其带头执行的自觉性,更要看其对一些违反党规党纪行为的较真性和斗争性。事实上,这三者总是相辅相存的。也就是说,一个领导干部在带头贯彻执行党规党纪方面的自觉性,总是与其的较真性、斗争性联系在一起的。自觉性不强,其较真性和斗争性便很难强起来,同理,较真性和斗争性强,就可以推断和印证其带头贯彻执行党规党纪的自觉性也一定强。四、要率先垂范、以身作则,做严守党的纪律规矩的表率。要带头尊崇纪律,把党的纪律和规矩作为为官从政、修身律己不可逾越的底线,真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要带头学习纪律,熟练掌握具体条文,准确领会精神实质,牢牢刻印在心、时时处处践行。要带头执行纪律,始终坚持理想信念宗旨“高线”,永葆对党绝对忠诚的政治品质,切实增强严守党的纪律的自觉性。把严守党的政治纪律和政治规矩作

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