学院处级班子述职报告

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1、学院处级班子述职报告根据临沂师范学院处级班子及高级管理岗位人员第三任期届满考核实施方案(临师办发8号)要求,现将本人在第三任期中的思想修养、作风建设、廉洁自律和岗位职责完成情况报告如下:临沂师范学院处级班子及高级管理岗位人员第三任期届满考核实施方案(临师办发8号)要求,现将本人在第三任期中的思想修养、作风建设、廉洁自律和岗位职责完成情况报告如下、“优秀学风班”评选办法等指导性和规范性文件,参与了辅导员听课评课、辅导员与学生交心谈心、学生学位导师等工作的规划设计,建立了大学生学风宣讲团和“学子群英”,进一步加强和改进校园文明督察工作,在现有奖励项目基础上评选了首届“学习之星”,主持编印了学风督察

2、通报和学子群英优秀学生事迹选编等资料,构建了学风建设的长效机制。在“迎评创优”中,进一步提炼了我校学风建设成果,得到了教育部专家组充分肯定。 3、打造了精品校园文化活动体系 制订了临沂师范学院大学生课外科技文化活动框架性规划和临沂师范学院大学生社会实践管理条例,完善了精品校园文化活动体系。先后举办了两届大学生科技文化节、两届全省大学生英语口语大赛、四届“我的专业,我来秀”学生专业才艺大赛、16期“骄子论坛”、四届“故事”校园剧大赛、10期“优秀企业家进校园”等活动,指导系(院)团委、校学生会和学生社团开展了一大批特色活动。社会实践活动每年被评为省市“优秀组织单位”。目前,“百校千企万村服务行动

3、”社会时间活动和“沂蒙精神”主题教育活动(被评为“山东省大学生思想政治工作创新奖”)已具备坚实的品牌基础,正向纵深推进。 4、规范了对学生社团的管理 修订了临沂师范学院学生社团管理条例,规范了学生社团的等级管理、活动备案、干部考评和项目申报工作。目前,全校有学生社团66个,共注册成员15000余人次。三年来,学生社团举办各类活动约500场次,参加活动学生近10万人次,学生社团已成为拓展学生个性特长的重要阵地。2017年年,有两个学生社团活动项目首次获得“全国青少年生态环保社团项目资助”,1名学生社团负责人作为唯一的大学生代表参加“保护母亲河中国青年河南淮河之源文化节”。2017年,大学生民族管

4、弦乐团被教育部指定为“高雅艺术进校园”巡演乐团。2017年,2个学生社团分别获得“山东省优秀大学生科技社团”及提名奖,另有2个学生社团团支部被评为“临沂市五四红旗团支部”。 5、改进了对学生会的指导 制定了临沂师范学院学生干部管理条例,规范了校团委对学生会的指导,建立了校学生会主要学生干部公开选拔机制和系(院)学生会等级晋级制度,充分发挥了学生会的自我教育、自我管理和自我服务职能。开展了一系列学生干部培训活动,组织评选了首届学生会工作“双馨奖”,进一步加强和改进了对学生干部的管理。2名学生代表参加了山东省第十次学代会。 6、提升了宣传工作水平 改进了“团学在线”网站建设水平,丰富了栏目设置、加

5、快了更新速度、提高了内容质量。指导创办了团学工作(内部资料),目前已经编印8期。以校内外新闻媒体、山东学校工作网站(团省委管理)、上级会议等为载体,大力宣传我校团学工作改革与发展情况。指导成立了大学生学锋通讯社,不断夯实学生宣传队伍。 7、其他工作 认真完成学校和团学工作有关重要文件、规章制度和重大活动材料的调研起草工作。如参与撰写本科教学工作水平评估自评报告、撰写“全国革命老区党建与科学发展研讨会”大学生思想政治工作交流材料、修订学生奖学金条例、组织团学工作调研及起草典型交流材料等。积极协助部长、书记做好学生教育管理、基层团建、主题教育活动、学生公寓管理、辅导员队伍建设、服务学生就业创业(如

6、实施了“青春暖流”毕业生就业创业服务行动、西部计划等)等工作。校团委每年被评为“山东省先进团委”和“临沂市红旗团委”,2017年首次荣获“山东省五四红旗团委”称号。 (二)突出贡献与创新项目 1、高质量完成了“迎评创优”工作任务 高质量完成学校自评报告9个观测点和1个特色项目的撰写任务(2万余字),整理编印了学子群英临沂师范学院优秀学生事迹选编、临沂师范学院优秀校友录等10本重点评估汇编材料(40余万字);在评估期间成功举办了第四届大学生科技文化节、组织学生参加技能测试、开展了“迎评创优”基本知识竞赛和相关主题教育活动,很好地展示了我校学生的精神风貌,为学校评估工作增添了亮点,赢得了教育部评估

7、专家组高度评价。 2、实现了学生科技获奖重大突破 积极指导和激励学生参加校外科技文化竞赛活动,学生先后获得省级及以上科技文化竞赛奖励近400项(700余人次),其中国家级近100项,实现历史性突破。 3、构建了学风建设长效机制 学风建设体系健全、内容充实、成效显著,为学生学习服务意识进一步增强,水平不断提高,得到了教育部评估专家组的高度评价和广大师生的一致好评。 三、正视不足,努力创造崭新业绩 三年来,我先后获得“山东省大中专学生志愿者暑期三下乡社会实践活动优秀指导者”(2017年年)、“第三届山东省高校辅导员工作论坛优秀论文二等奖”(2017年)、“山东省高校学生公寓管理先进个人”(2017年)等奖励。但我也存在一些不足,主要表现为加强政治理论学习的自觉性不强、改进专业业务知识的紧迫性不强、突破岗位效益的创造性不强、深入基层了解情况的主动性不强等,我将努力在今后的工作中切实树立紧迫的学习意识、牢固的廉洁意识、强烈的发展意识、和谐的团队意识,全面加强理论和业务学习、团结同志、大胆创新,认真做好自己的本职工作,全力以赴投入到学校新一轮跨越式发展事业中去,创造性地完成学校党委交付的各项工作任务。

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