基层法院研究室主任的苦与乐

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1、基层法院研究室主任的苦与乐,首要的要求就是要有一定的政治高度,符合审判规律,顺应时代的要求。我不是天才,头脑中也没有,调研工作迫使我利用一切时间学习政治理论、先进司法理念、审判管理知识和审判实践,这就使我的头脑逐步得到了充实,使自身的素质逐步与时代的要求相接近。版权所有,全国文秘工作者的114! 调研工作培养了我的服务意识。近十年来,除完成调研本职工作之外,应领导部署或同志们所求,还完成了部分宣传、创建、队伍建设材料乃至业务庭室和个人的经验材料。我知道这些调研职责之外的工作就是奉献,经验别人介绍了,荣誉别人得了,奖杯别人捧了。尽管如此,当我看到别人在台上赢得了掌声,我就觉得几个晚上的夜没有白熬

2、;当我看到了法院赢得了荣誉,无论领导是否认为有我的一份付出,我都觉得实现了自身的价值。久而久之,就养成了淡泊名利,甘于奉献,默默无闻的服务意识,我想这种意识正是一名法官所需要的。 调研工作积累了管理经验。 基层法院研究室主任的苦与乐从年开始的庭审方式改革到目前以流程管理为中心的审判机制改革,指导这些改革的规范性文件或规则,是我集中了党组领导的智慧,借鉴了外地法院的经验,在结合本院实际,有所创新的基础上完成的。这就使我对审判业务宏观管理形成了思路,对审判工作全局性的重大问题找到了重点难点,这就为我今后工作奠定了基础。*自我介绍:孙继龙,年通过法院系统增编补员考试来到九台法院工作,始终在调研的岗位上,年月,任研究室副主任,主持调研工作;年任研究室主任。 工作成果:撰写的浅说队伍建设难点及策略、试论审判为经济建设服务、试论审判方式改革中错案产生及其预防等论文在长春市中院举办的理论研讨会上获奖;撰写的九台法院帮老兵林山建房等新闻被评为长春市法院系统“好新闻”;同电视台联合制作的宣传法院工作的执行听证电视节目在省电视台播出;撰写的“三个代表”重要思想对马克思主义理论的历史贡献被长春市综法办、长春综治学会评为一等奖。荣立个人三等功。

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