药剂科年终工作总结

上传人:自*** 文档编号:27209042 上传时间:2018-01-08 格式:DOC 页数:12 大小:38.50KB
返回 下载 相关 举报
药剂科年终工作总结_第1页
第1页 / 共12页
药剂科年终工作总结_第2页
第2页 / 共12页
药剂科年终工作总结_第3页
第3页 / 共12页
药剂科年终工作总结_第4页
第4页 / 共12页
药剂科年终工作总结_第5页
第5页 / 共12页
点击查看更多>>
资源描述

《药剂科年终工作总结》由会员分享,可在线阅读,更多相关《药剂科年终工作总结(12页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、第 1 页 共 13 页药剂科年终工作总结工作总结前要充分占有材料,一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。下面是我精心整理的药剂科年终工作总结,希望能够帮到大家 药剂科年终工作总结篇一在过去的一年中,药剂科各项工作坚持以 科学发展观和构建和谐社会 为己任,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下,在有关职能部门和科室的大力支持下,紧紧围绕医院的工作重点和要求,全科职工以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了各项工作任务和目标。现将药剂工作情况总结如下:一、加强理论学习,提高职工的政治思想觉悟。全科人员认真学习贯彻党的 xx 大精神,充分认

2、识 解放思想,开拓创新 重要意义,加强理论与实践的联系,学习和领会医院职代会精神和各阶段的工作重点,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的实际情况开展学习和讨论,激励职工积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。通过系统的学习教育,提高了科室人员的思想政治觉悟,增强了法制意识,发扬求真务实精神,做到自觉遵纪守法,自觉抵制行业不正之风,以提高窗口服务为己任,全心全意为病人服务,做好一线窗口药学服务工作。二、完善工作流程,提高工作效率,方便病人。第 2 页 共 13 页门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口,如何方便病人、如何提高工作效率,是药房工作的重点。随着 2 月份急诊绿色通道的开通,我科

3、通过将中心药房与急诊药房合并、岗位人员整合等一系列措施,保证了住院病人及急诊病人 24 小时的药品供应,保障了急诊流程的正常运作。5 月份,医院为站所的医保病人开通绿色通道,安排站所病人在住院部挂号看病交费后再前往门诊药房取药,为避免病人在住院部及门诊部间来回奔波,我科主动将站所病人取药的工作任务改由急诊药房承担,让站所病人真正享受到 一条龙 服务,树立了医院的良好形象。通过完善工作流程,合理设置窗口、机动配备人员等,充分调动全体人员的积极性,齐心协力,克服困难,提高工作效率,有效改变了取药排队、取药难等现象,为病人提供方便。三、坚决执行药品网上阳光采购,保证临床用药供应。严格执行药品网上阳光

4、采购,保证了购进药品的质量,并密切联系临床,及时了解各科药品需求动态及掌握药品使用后的信息反馈,通过医院信息系统将药品供应信息通知至临床科室,保证了临床药品的及时供应。四、加强药品质量管理,保障患者用药安全。为了加强药品在购进验收、在库养护等环节的质量管理,我科成立了药品质量监控小组,质控小组成员每月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查,并督促科室工作人员认真执行各项管理制度,每月 28 日全科召开质控会议,由质控员将检查结果汇第 3 页 共 13 页总并制定相应整改措施,质控小组成员督促整改。为了进一步加强药品质量管理,根据广州市药监局发关于广州市医疗机构药品使用质量管理暂行规定的

5、要求,制定出我院药品验收质量管理制度 、 药品储存养护质量管理制度 近效期药品标识管理等一系列管理措施并相继实施,从而有效保证了我院药品质量,保障了患者的用药安全,且减少了医院因药品过期造成的损失。五、做好每月药品盘点,协助财务部做好药品经济核算工作。每月末组织全科人员进行药品盘点,为保证盘点数据的准确性,盘点工作尽量安排在临近下班时间及班后。为保证信息系统药品运行数据的准确性,三番四次地与信息中心、财务部、软件公司等沟通,力求完善信息系统,协助财务部做好药品经济核算工作。六、开展临床药学服务,指导临床合理用药,保障患者用药安全。2017 年 3 月,我科在实行门诊处方评价制度的基础上,新开展

6、了临床药学服务,每周定期委派临床药师参与查房、病例讨论等,进一步加强了全院抗生素合理应用的有效监测,并指导临床合理用药,保障了患者用药安全。七、积极开展药品不良反应的监测。将药品不良反应的监测工作转为主动服务的形式。在日常工作中,主动到临床收集药品使用后的信息反馈。发现药品发生不良反应时,协助临床做好药品不良反应的处理工作并查找原因,如与药第 4 页 共 13 页品质量有关的,及时更换厂家,以保证临床用药安全。按照药品不良反应的监测 可疑必报 的原则,督促临床主动填报不良反应报告,我科及时做好药品不良反应/事件的网报工作。八、加强业务学习,通过开展实习生的带教工作,进一步提高业务技术水平。科室

7、每月不定期通过讲座、讨论、传阅等多种方式进行业务学习,以提高科室工作人员的业务技术水平。2 月份,我科接到 *2名药物制剂专业本科生的毕业实习的带教任务。我科根据学校的实习要求,制定的该 2 名实习生的实习计划,指定专人负责带教及指导其毕业论文的撰写,使该 2 名实习生及顺利完成实习任务及毕业论文的撰写,我科圆满地完成带教任务,借此机会我科工作人员自身业务水平也得到了提高。在过去一年的工作中,仍存在很多不足之处,如主动服务意识欠缺;临床用药指导的开展不够全面及深入;站所药品管理的指导工作不到位等,都是我科有待改进的问题。药剂科年终工作总结篇二医院药学工作是一门科学,是集专业性、管理性和经济性为

8、一体的综合工作,在过去的 2017 年中,药库各项工作坚持以 科学发展观和构建和谐医院 为己任,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下,在有关行政部门和科室的大力支持下,紧紧围绕医院的工作重点和适应农村新型合作医疗职工医保用药要求,带领全科职工,以团结协作、求真务第 5 页 共 13 页实的精神状态,顺利完成了年初医院新领导班子制定的各项工作任务和目标。现将一年来药库工作情况总结如下:一、加强理论学习,提高职工的政治思想觉悟坚持认真学习党的路线、方针和政策,准确领会胡锦涛总书记关于科学发展观的重要思想和树立正确的社会主义荣辱观,加强理论与实践的联系,学习和

9、领会医院管理年精神和各阶段的工作重点,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的实际情况开展学习和讨论,激励科室人员积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。学习有关治理商业贿赂的文件精神,并按照要求认真进行自查自纠。并在此基础上,建立和健全了防范商业贿赂的长效机制和措施。全心全意为病人服务,做好临床一线窗口药品保障供应服务工作,争创文明服务先进窗口,使病人满意在医院,为创建诚信医院而努力奋斗。二、做好药品管理工作,确保临床用药需要1、保障药品供应2017 年 1 11 月期间,新进入院使用药品 90 多个,停止长期不用药品 292 个。按物价局要求,完成药品调价 7 次,涉及药品 619个。又

10、想方设法基本满足了一些紧缺的如白蛋白、八因子等药品的供应,还随时满足临床特殊药品以及抢救药品临时需要。药库严格把好采购药品质量关,在今年药监局对我院 100 多种抽查中全部合格。为了方便各部门领药,坚持中午无休,取得了不错的效果。配合医院新门诊大楼的启用,完成了门诊中药房和西药房合并第 6 页 共 13 页和搬迁,门急诊处方量共 942138 张,处方差错率低于十万分之一。配置中心不断扩大服务量,增开了 CCU、肾脏内科、心脏科和临床血液中心,配置输液量共达 978560 多袋。2、加强药品管理加强科室药品质量管理小组职责,经常讨论与药品质量有关的问题,以防患于未然。同时,加强药品监督,采取科

11、学的措施,严格根据各种药品的性质、合理贮存、妥善保管,以保持药品质量稳定,严格特殊药品管理。认真完成每月月底的药品盘点工作,全科平均药品损耗率小于药品库存量的千分之一点五。并与财务处、信息中心联合协商,积极实施解决药品出库金额与财务处药品收费金额相符率。其中,病区药房各小组药品每月盘点损耗率均控制在 0.07%以下,高干药房在解决老干部用药和院内借药方面有所创新。3、开展药品调控为了落实上级卫生部门解决群众 看病难、看病贵 问题,减轻医院医保压力,在院药事管理委员会领导下,从今年下半年起对门急诊 100 余种药品实行总量控制,抑制过快增长的药费开支,将对部分异常增量品种进行停药和限制使用的措施

12、。经过努力,门诊均次处方金额下降了5.6%,急诊次均费用下降 1 9.8%。经过全院医药护技人员共同努力,安全、有效和经济用药已经成为大家的共识。三、医院制剂与质检工作第 7 页 共 13 页2017 年 2 月底,根据上海市食品药品监督管理局有关规定,我院获得新批准文号制剂共 72 个,3 个遗留制剂, 4 个公药。因无生产场所或相应设备又不可委托加工的制剂 5 个,因无药用原料供应或质量不稳定的而无法生产的制剂 5 个。2017 年 1 月11 月制剂室自制生产制剂或公药 36 个 289 批次,合格 288 批次,合格率 9 9.65%;外加工制剂 33 个合格放行 76 批次,合格率

13、100%。医院领导非常重视和关心医院制剂的品种开发和内在质量。我们按照市药监局的要求,对自制制剂质量常抓不懈,从生产场所到制剂原辅料、包装材料等始终高标准、严要求。克服了部分原辅料购置困难,制剂品种多,非自动化的手工生产,价格便宜,监控所需仪器设备欠缺等不利因素,基本确保了制剂质量,满足了临床和患者需要。药检室严格执行医疗机构制剂配制质量管理规范 ,在认真督察制剂质量,保证临床特色制剂使用方面做出很大努力。今年共完成制剂成品 428 批次、半成品 334 批次的化学检查工作 ;对外用制剂238 批次、内服制剂 117 批和无菌制剂 69 批次次进行了生物学检查。还对制剂室和药捡室空气洁净度进行

14、定期检查。在市、区药监局制剂质量抽查中均无差错,各项指标达到要求。今年对 8 个制剂进行了再注册申报,摸索了 薄荷脑樟脑滴鼻液 等 3 种制剂的质量标准改进方法,为医院吸引病人、提高社会知名度作出了贡献。四、临床药学工作1、我院自年初被卫生部批准为全国首批十九家临床药师培训第 8 页 共 13 页试点基地之后,目前已接收 4 位学员培训,目前培训工作正按计划进行。临床药师深入病房开展药学监护工作,向病人提供个体化的药学专业技术服务,改善了病人的药物治疗,深受医护人员和病人的欢迎。2、参加国家卫生部抗菌药物监测网和主持上海地区抗菌药物合理使用监测网工作,不仅对我院抗菌药物的合理使用,而且对整个上

15、海地区抗菌药物的合理使用监控均发挥了重要作用。积极参与医院重点抗生素监控工作,每周下病房检查相关药物的使用,并及时向上级领导汇报和向临床科室通报,有力的推动了我院合理使用抗生素的水平。3、开展治疗药物监测,实现对病人的个体化给药。在对肾移植病人药物监测的基础上,又开展了对肝移植病人的监测,2017 年度霉酚酸酯的药物浓度监测共完成 1000 余例标本,保证了临床药物治疗的安全性和有效性。4、药品不良反应监测工作取得一定成绩。在医院领导的支持下,通过不断加大宣传力度,我院药品不良反应监测和上报工作基本正常,今年药物不良反应上报的病例报告 80 份,与去年持平。五、加强业务学习和人才培养,不断提高

16、职工的业务水平我们对各类新职工均按 医院药师轮转培养计划 要求加强培养。今年有 2 位新职工完成了培养计划,进行新职工轮转结业报告答辩和考核,为新职工今后业务良性发展奠定了基础;与此同时,坚持定期进行全科业务学习,请本院医学专家及本科业务骨干,举办医学第 9 页 共 13 页或药学专业知识新进展的讲座,受到职工特别是青年职工的欢迎。鼓励在职人员参加各类继续教育、学术会议和知识竞赛等,不断提高业务水平。如临床药理学组的五位参赛队员参加 第二届全国药学服务与研究学术会议临床药学知识竞赛 获亚军奖。18 位同志提交 30 篇论文参加了 2017 年上海市医院药学学术年会,其中6 位进行了会议交流,并获一等奖 1 人,三等奖 1 人;参加了由复旦大学药学院举办的国际临床药学研讨会,获三等奖 1 人,优秀奖 1人。六、围绕为为病人服务宗旨,开展系列创新工作1、研究实施以药品通用名开处方积极落实卫生部和市卫生局有关 严格执行处方管理办法 ,加强处方规范化管理,研究实行按药品通用

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号