2017年社区党建工作存在难题

上传人:自*** 文档编号:27201586 上传时间:2018-01-08 格式:DOC 页数:57 大小:85KB
返回 下载 相关 举报
2017年社区党建工作存在难题_第1页
第1页 / 共57页
2017年社区党建工作存在难题_第2页
第2页 / 共57页
2017年社区党建工作存在难题_第3页
第3页 / 共57页
2017年社区党建工作存在难题_第4页
第4页 / 共57页
2017年社区党建工作存在难题_第5页
第5页 / 共57页
点击查看更多>>
资源描述

《2017年社区党建工作存在难题》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2017年社区党建工作存在难题(57页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2017年社区党建工作存在难题党的十八大报告从战略和全局的高度,对新形势下加强党的基层组织建设作出了全面部署,强调要“创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础”,这对于充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,进一步巩固党的执政地位、实现党的执政使命,具有重大而深远的意义。我们一定要认真贯彻落实,努力开创基层党建工作新局面。一、目前社区党建工作的主要现状 党的十八大报告指出,“党的基层组织是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒”,科学阐述了党的基层组织在党的建设和党的事业中的重要地位和作用,为我们加强基层党组织建设明确了任务、指明了方向。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础

2、。要充分发挥党的基层组织的战斗堡垒作用,我们党获得了应对各种困难和风险、永远立于不败之地的最可靠的力量源泉,团结带领人民群众在革命、建设、改革各个历史时期取得了一个又一个胜利。新世纪新阶段,世情、国情、党情深刻变化,“四大考验”和“四大危险”尖锐复杂,工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展,社会经济成分、组织形式、就业方式、思想观念、价值取向日趋多元,迫切要求改进基层党组织设置方式、活动形式和发挥作用的途径,迫切要求创新基层党组织管理模式和党员教育方式,迫切要求增强基层党组织协调社会利益关系和做好群众工作的能力,对党的基层组织和党员队伍提高执政能力、保持党的先进性和纯洁性提出了新要求新

3、挑战。总体上看,党的基层组织和党员队伍能够肩负起党的历史使命,但也存在不少与新形势新任务新要求不适应不符合的问题,主要是:一些基层党组织战斗堡垒作用不强,有的甚至软弱涣散;一些领域党组织覆盖面不广,党的力量薄弱;一些党员党的意识淡化,先锋模范作用不明显;一些地方基层党建工作责任制落实不到位,保障不足;等等。对这些问题,我们必须高度重视,采取有效措施切实加以解决。适应新形势新任务加强基层党建工作,建设深入贯彻落实科学发展观的坚强战斗堡垒,我们必须充分发挥党的理论优势、政治优势、组织优势、制度优势和密切联系群众的优势,坚持以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,坚持围绕中心、服务大局、拓

4、宽领域、强化功能,始终把抓基层、打基础摆在更加突出的位置,努力把基层党组织的组织资源转化为科学发展资源、组织优势转化为科学发展优势、组织活力转化为科学发展活力,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。我们必须始终坚持把改革创新精神贯穿于基层党建工作的全过程和各方面,努力推进组织设置创新、工作机制创新、党员教育管理创新,积极探索党的基层组织发挥作用的有效途径和方式,加强组织体系、骨干队伍、活动载体、工作制度、场所阵地建设,不断增强党员队伍生机活力,全面提高基层党建工作科学化水平。 二、基层党建工作存在的问题 随着时代的发展,形势和任务的变化,我局基层党建工作在与时俱进,不断创新的同

5、时,也存在一定问题。 一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。 二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,机关党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。 三是党建工作内容不丰富。基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾 向,吸引力和凝聚力不够;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机

6、和活力;党建工作的载体创新不够,基层党建工作无特色。 四是党内监督不健全。机关党内监督机制缺乏抓手,不够健全,渠道不太畅通;一些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够,接受监督自觉性不高,存在着不愿监督和不敢监督的现象,机关党组织的管理、监督职能难以充分发挥。五是党建工作保障不力。机关党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费,造成基层党组织学习教育难、开展活动难,推进工作难;另一方面基层党组织的党务干部绝大部分都是兼职,本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作,同时,党务干部参加培训少,部分党务干部缺乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以适应。 三、

7、解决问题的方法和措施 党的十八大报告强调“健全党的基层组织体系”,这对加强和改进党的基层组织建设提出了新的更高的要求。我们要与时俱进创新基层党组织设置形式,着重抓好带头人队伍建设、推进城乡统筹、强化物质保障、落实领导责任等工作,推动分布广泛、完善严密、富有活力的基层党组织体系进一步健全。 (一)提高认识,创新党建工作的思想观念。 机关党建必须坚持以科学发展观为指导,以改革创新的精神全面推进。一是深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用。要树立发展为第一要务的观念,要明确机关党建工作必须服从服务于发展经济建设这个中心,要围绕发展抓党建,抓好党建促发展,以作为求地位,以地位谋作为,把基层党建工作做到

8、干部职工关心的热点上,做到工商工作的难点上,放到机关作风的改进上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互渗透、互相促进的局面,充分发挥好机关党建工作的保障和促进作用;二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求。要克服“基层党建工作任务较软,内容较虚、中心、业务工作为主,党建工作为辅”的思想,要充分认识基层党建工作的重要性和党务干部的重要职责,树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想,不断增强机关党组织的亲合力与感召力;要坚持“虚工实做”,以机关党建实效去推动业务工作的顺利完成。 (二)强化管理,健全党建工作机制。 要坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针,进一步健全和落实机

9、关党建工作机制。一是健全机关党建工作责任制。机关党组主要领导同志要负起机关党建第一责任人的责任人,把党建作为机关整体工作的重要组成部分,统筹安排,定期研究;其他党组领导同志也要按“一岗双责”的要求,积极支持和配合做好分管联系单位的党建工作,形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制。二是建立机关党建工作绩效考核评价机制。机关基层党组织的管理及领导体制上的特殊性,决定只有通过建立绩效考核评价机制,才能引导机关党组织自觉地围绕中心任务开展工作,提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。三是落实党员教育管理制度。基层党组织要认真落实“三会一课”制度,加强对党员的教育管理,进一步增强党员的先进性;要把对党

10、员的管理与实行目标管理有机结合起来,努力提高党员的综合素质和能力水平;要继续实行党员示范窗口、党员示范岗、党员责任区等党建工作激励机制,更好地激发党员的参与热情和创造活力。 (三)立足本职,丰富党建工作内容。 要围绕全党的中心工作,把促进地方经济发展和社会稳定,促进工商职能工作任务的完成,作为加强和改进机关党建工作的出发点和落脚点;要创新机关党建工作的载体,丰富党建工作内容,在工作方式上有所改进、突破;要结合机关业务和党员干部的思想实际开展党建活动,突出“政治性、针对性、有效性、渗透性”,不搞形式主义,要在化 解矛盾、理顺关系,调动积极性等方面来体现党建工作的成效,推进党的建设。 (四)加强教

11、育,落实党内监督机制。 要用“三个代表”重要思想武装机关广大党员干部的头脑,提高机关党员干部实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的能力;要按照党章的总体要求和监督条例的具体规定,强化机关党的纪检机构的监督职能,大力推进党务公开,对党员干部实行全方位、宽领域的监督,并切实加大对违法违纪党员干部的处置力度,促进广大党员干部自觉地做到“为民、务实、清廉”,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。 (五)完善制度,为党建工作提供保障。 一是党务干部队伍专业化。专业稳定的党务干部队伍是加强和改进机关党建工作的基础,要改变党务干部兼职的现状,使基层党建工作有人抓、有人管。二是建立党务干部的学习培训制度。要加

12、大学习培训的力度,为党务干部提供学习、考察、参观的机会,拓宽知识面,使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才,增强搞好机关党建工作的主动性、自觉性,保证机关党建工作顺利开展。三是建立经费保障制度。根据党建工作需要,制定各基层党组织年度经费预算计划,纳入单位开支的预算之中,改变党建工作无钱开展的尴尬的局面,为保证党建工作的顺利推进提供经费保障。 “合抱之木,生于毫末;九层之台,起于垒土”。只有切实加强党的基层组织建设,才能不断夯实党的执政根基。让我们紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真学习贯彻党的

13、十八大精神,同心同德,奋发图强,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为全面建成小康社会、推进中国特色社会主义伟大事业作出新的更大的贡献。 2017年社区党建工作存在难题(二):2017社区党建工作半年工作总结_五篇 2017社区党建工作半年工作总结_五篇 2017社区党建工作半年工作总结_五篇 1:社区党建工作半年总结 孝感路社区严格落实党建工作责任制,强化基层党建工作第一责任人职责,进一步增强管党意识,落实管党责任,积极推动社区党建工作的深入开展,现将半年来社区基层党建工作开展情况汇报如下:一、抓好基层党建工作落实,严格履行第一责任人职责 社区党建工作第一责任人,坚持解

14、放思想与实事求是相统一,全面落实加强党的先进性长效机制建设,不断增强社区党组织的战斗力、凝聚力、向心力。一是制定了详细规范的党建工作制度,加强社区党总支的战斗堡垒作用。二是根据社区党建工作的任务要求,结合社区实际,制定社区党建工作目标,提出社区党建工作思路,划出社区党建工作重点,认真抓好落实,使社区党建工作再上一个新台阶。 二、抓社区党组织班子建设,提高社区党组织战斗力 一是选好配强基层党组织班子,抓好党员干部队伍建设,社区党组织领导班子和工作者队伍素质进一步提高,知识化、专业化、年轻化进程不断加快。社区党组成员政治素质高、业务能力强,具有奉献精神和协作意识,社区管理和社区服务的水平进一步提升

15、。二是社区党支部的领导核心地位进一步加强。社区党建工作机制进一步健全,社区组织体系健全,资源共享、优势互补、共驻共建的协调机制不断完善。三是积极推进社区党建工作建设。认真细致的对社区党建工作进行梳理,查缺补漏,查找不足,为今后更好地开展社区党建工作奠定了坚实基矗 三、完善社区组织制度,夯实党建工作基础 一是抓制度建设,规范社区党员管理。认真制定各项社区党建规章制度,制定详细的党建工作、学习及培训计划;根据社区党员的不同情况,对流动党员、困难党员、下岗失业党员、个体党员、离退休党员分别建立信息库,方便管理;认真落实三会一课制度,强化社区党组织建设和社区党员队伍先进性建设,积极贯彻落实中央四个长效

16、机制文件精神,以远程教育网络为平台,组织社区党员干部认真学习,让党员过好组织生活。二是抓好社区党员队伍建设。把社区所有党员的基本情况全部掌握,更加方便了社区党员管理。 2:社区党建半年工作总结 今年上半年,社区在蔡甸街党工委的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,紧紧结合全街工作要点的工作要求,狠抓落实为居民服务的意识,把为居民做好事,办实事作为社区工作的重点。半年来,社区各项中心工作取得了一些成绩,现总结如下:一、重视组织建设,提高为民服务的意识 按照五好党支部的要求,社区切实加强了支部、居委会的自身建设。强化学习制度,牢记党的宗旨,提高为人民服务的思想。坚持以人为本的理念,社区的各项工作部署都结合了居民的实际需求,做到专项工作专人负责,注重整体功能的发挥。社区成员团结友爱,相互信任,相互尊重,在大事面前讲原则,在小事面前讲风格,经常开展批评和自我批评,在召开民主生活会时,分析各自存在的不足,明确努力方向。社区成员对所分管的各项工作都能忠于职守,不相互扯皮,做到勤通气,提高服务水平。社区

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 总结/报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号