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1、- 1 - 1 -2017 年中学工作总结及 2017 年工作计划xxx 中学 2017 年工作总结在过去的一年，我校在教育局的正确领导下，在项目区党工委的关心支持下，以科学发展观为统领，立足新起点、迎接新挑战，学校各项工作全面协调发展，各项指标跨入全区前列，学校被区委评为 先进基层党组织 ，初步通过了 潍坊市语言文字示范校 、 潍坊市实验教学规范化学校 两项验收及 潍坊市规范化学校 复评，在区教育局组织的 2017 年度综合办学水平督导评估中被评为先进单位，在阳光课间 60 分比赛中，我校获得二等奖。现将一年工作总结如下。一、教师干部队伍建设进一步加强（一）实施了中层干部竞争上岗。领导干部是
2、学校管理的主力，其素质高低直接决定着学校管理的成败，今年暑假开学后，学校调整了中层领导班子，初步实现了干部队伍年轻化。（二）师德考核初步发挥作用。本年度，学校按上级规定程序制订出台了xxx 中学教师职业道德考核办法 ，我们依据文件规定，组织实施了上学年教师职业道德考核，有力的促进了教师职业道德水平的提高。（三）积极开展教师培训。学校加大教师培训力度，年内总共组织教师参加上级培训 20 人次，其中 xxx 老师国家级班主任培训优秀学员称号，一年来，报销培训费用总计- 2 - 2 -1.5 1万余元，为教师参加培训提供资金保障。（四）创新班主任工作。由政教处负责，联合教导处，改革班主任工作评价体系
3、，以项目分解的方式做到班级考核责任到人，最大限度的调动了班主任工作积极性。二、教育管理水平显著提升（一）完善学校规章制度。本年度，学校贯彻落实市区教育局关于建立育人为本 12 项基本制度的文件精神，在学校统一领导下，按照处室牵头、教师参与的原则，制定并由教代会通过了学校12 项基本育人制度 ，为以法治校提供了制度保障。（二）严格规范办学行为。通过我们的努力，学校没有发生一起因办学行为不规范而被市、区教育局或其他部门通报的事件。在 9 月份市教育局组织的控辍工作突击检查中，我校学校巩固率达99%以上，受到市教育局的肯定。（三）抓好校园安全工作。学校把安全作为头等大事来抓，严格实行学生安全全员目标
4、责任制，确保学生在校安全。三、教书育人工作全面丰收学校的本职工作是教书育人，教书育人的基础在常规、突破在改革、方法是创新。（一）教学常规管理工作扎实有效。学校以教务处和科研处为主，全方位地对校内教学常规进行了细致管理。在今年区教科研中心组织的常规检查、听评课活动中得到了上级- 3 - 3 -领导的充分肯定。（二）课堂教学改革稳步推进。学校积极参与区教育局推行的 三四五 优质高效课堂教学模式改革，派出了大量的教师参加上级组织的各类培训，同时开展好校内教研活动，以教科研带动教学质量全面提高。（三）教学成绩稳居全区前列。作为体现教学成绩的窗口，今年学校中考工作再创辉煌，53 名学生升入普通高中继续深
5、造，这使我校连续 6 年在全区同类学校中保持领先地位。四、倾力做好 省、市督导 和 创城 迎查工作 本年度，学校先后代表潍坊市参与了省教育督导评估和 两城同创 省级测评两项重大任务，我们把挑战当机遇，变压力为动力，迎难而上，在工作中锻炼了教师队伍，提高了管理水平，迎查工作也得到了上级的肯定与好评。过去的一年，是极不平凡的一年，在做好常规工作的基础上，从新校搬迁到省级督导再到 两城同创 ，我们扎扎实实，一步一个脚印，炼就了一支素质高、业务精、责任心强的教师干部队伍，我们有理由相信，在今后的工作，只要我们全心全意依靠这支队伍，开拓创新，勇于拼搏，我们的明天一定更加美好。2017 年工作计划新的一年
6、，在区教育局统一部署下，学校将以十七届六中全会精神为指导，贯彻落实科学发展观，以 办社会满意学校，争教育质量第一 为宗旨，紧紧围绕 用心关注每一名学校 的办学理念，坚持 - 4 - 4 -规范、科学、人文、精细 的学校内部管理原则，努力促进学校各项工作又好又快发展。一、以校本制度建设和素质教育推进为基础，着力塑造办学品位在校本制度建设方面：一是在学校的统一领导下，按照处室牵头，教师参与的原则，群策群力、集思广益，不断完善 12 项基本育人制度。二是以 12 项基本育人制度为核心，辐射学校管理方方面面，确保学校管理有法可依。三是建立强化监督管理机制，保证各项制度落到实处，努力做到学校管理有序运行
7、。在素质教育推进方面：一是从实际出发，积极探索适合本校发展的特色教育新途径，特别是在生活教育、闲暇教育等方面力求取得突破。二是加强学生社团建设，创设更多有利于学生自我选择和符合个性爱好的平台，培养学生主动参与、自主合作的发展意识和自我教育的能力。三是积极参与 五个一 、 亲子共成长 等活动育人课程，实施家长参与学校管理评价制度，充分发挥家校教育联合优势，打造家庭、社区、学校三位一体的全域教育新平台。二、以干部队伍建设和教师专业发展为重点，全面提升队伍素质- 5 - 5 -在干部队伍建设方面：一是继续完善师德考核办法，把考核评议结果作为教师评先树优的前置条件，突出师德在干部教师队伍建设中的重要地
8、位。二是继续推行民主管理与校务公开，发挥教代会作用，将领导干部言行置于群众监督之下，确保权力在阳光下运行。三是以增强凝聚力、提高战斗力、强化执行力为目的，加大干部学习培训力度，适应新形势下学校管理需要。在教师专业发展方面：一是鼓励教师积极参加学历提高考试，要求教师对口参加上级组织的各类专业培训，有效提高教师专业素质。二是以教育信息化为依托，特别是充分利用班班通、校园网等现代化教学设备，不断改善教师办公条件。三是开展好校内教学大比武、基本功大赛等各类评先树优活动，并择优向上级部门，形成万马奔腾、各显神通的喜人局面。三、以课程教学改革和教学常规管理为核心，努力提高教育质量在课程教学改革方面：一是继
9、续推行 345 优质高效课堂 教学模式，总结经验、改进不足，加强教研，使之进一步升华。二是探索学科教学与信息技术整合，大幅度提高课堂教学效率与教学容量，增强课堂教学的生动性与形象性。三是鼓励教师解放思想，放开手脚，为教师形成个性化教学- 6 - 6 -方法搭建一个宽阔、宽容、宽广的平台。在教学常规管理方面：一是要把备课、课堂教学、作业布置与批改、检测与反馈、课外辅导等常规环节纳入对任课教师考核的基本要素，并常抓不懈。二是领导干部，特别是业务校长、教导主任要深入教学一线，积极参与教师备课、听课、评课等环节，为指导教学常规工作掌握一手材料。三是邀请区教科研培训中心定期检查指导我校的课堂改革与教学常
10、规管理工作，促进学校教学工作更加趋向科学、合理、规范、高效。四、以校园安全管理和学生养成教育为抓手，倾力打造平安和谐校园在校园安全管理方面：一是要抓好安全保卫不放松，在配齐安保人员的基础上，强化制度建设、加大投入力度、形成长效机制，做到人防、物防、技防多管齐下，万无一失。二是通过举行各类安全应急演练活动，上好安全教育课，开展法制教育讲座等途径，提高学生自我保护意识及自救能力；加强学校周边环境综合整治，排查化解各种不稳定因素，强化学校食堂安全管理，为学生健康成长提供安全的环境。三是实行安全工作 一岗双责 ，结合学生安全全员目标责任- 7 - 7 -制度，把涉及学生人身安全的饮食、住宿、交通、理化
11、实验、体育锻炼、安全保卫等等，每个场所、每个环节、每个时段都具体责任到人，层层签订安全责任书，做到 谁主管、谁负责 。在学生养成教育方面：一是培养学生良好的学习习惯，教会学生学会学习，学会合作，培养学生终身学习的能力；二是培养学生良好的文明行为习惯，以中学生日常行为规范为标准，努力培养学生 尊敬师长、团结同学，爱护公物、乐于助人 的良好品质。三是重视学生心理健康教育，通过上好心理健康课，开好心理健康咨询室，及时化解学生心理问题，为学生身心健康成长保驾护航。五、后勤保障及其他工作在后勤工作上，总务处每学年对校产进行一次登记核查，损坏校产要及时维修，报废校产要按时办理报废手续，做到帐物相符。开展教
12、学物品重复利用活动，在资金紧张的情况下能够保障教育教学活动正常开展，更好的服务于一线教学。全面抓好妇女儿童、老干、共青团、信访、综合治理、计划生育、档案管理等各项工作，为教育发展提供有力支持，进一步强化工作督查，加强工作实绩考核，确保年度工作目标落到实处。2017 年一月五日- 8 - 8 -第二篇：海州实验中学 2017 年工作总结及 2017 年工作计划深化改革创新，努力办人民满意教育- 海州实验中学 2017 年工作总结及 2017 年工作计划一年来，在市教工委、教育局的正确领导下，学校以科学发展观为指导,以办人民满意教育为宗旨，全面贯彻落实国家、省市教育工作会议精神，继续秉承绿色教育理
13、念，不断深化教育教学改革与创新，全力打造具有千年海州古城和百年海实名苑特色的教育品牌，各项工作有序推进，教育教学发展水平持续提升。一、一年来的主要工作1.教育现代化有了新成果。教育现代化是提高教育教学有效性的重要手段，为此，学校积极向上级争取资金，建设了全市首批录播教室，添置了 2 间机房，新增了 3 台服务器，新置了化学实验室、生物实验室、物理实验室，装备了 36 间电子白板教室，并对至善楼进行了危楼改造，对体育馆等进行了全面维修，对水电线路进行了规划改造，不断推进学校办学条件的优化，为进一步提升教育教学质量奠定了基础。2.教育理念有了新内涵。多年来，学校坚持以 绿色教育理 念为指引，不断探
14、索在城乡结合部这一特殊地域条件下的教育改革，以教育理念引领学校的教育教学改革，以改革来扩充教育理念的内涵和外延，学校的声誉不断提升，在区域内取得了一定的影响。一年来，郑州市二十四中、六十中，以及本市的多所学校先后到校交- 9 - 9 -流，徐进利校长在 2017 年 苏鲁豫皖教育论坛 上代表学校作了办学思想及特色专题介绍。3.德育实验有了新跨越。学校不断探索 三生（生命、生存、生活） 教育实验的有效形式，将 三生教育 与安全教育、心理健康教育、社会实践有机结合，以构建 看得见的德育 ，立体化推进 三生 教育的落实，提升德育成效，促进学生综合素质的提升。学校还十分重视班主任队伍建设和家长培训。以
15、 港城名师徐进利班主任工作室 为龙头，启动了班主任 青蓝工程 和校青年班主任基本功大赛，引导班主任的专业发展和班主任队伍建设。一年来，有 4 位老师入选市 333 工程骨干班主任培养序列，闫玉梅老师荣获市 学生最喜爱的班主任 ，孙杰老师荣获市 二十佳师德标兵 。在2017 年连云港市中小学班主任基本功比赛中，学校 1 人获特等奖、1 人获一等奖、1 人获二等奖，在刚刚公布的 2017 年度市 教育叙事 征文比赛中，5 位教师获得一等奖（全市 33 人） 。学校还一直在积极探索家庭教育与学校教育的有机结合，年初开始组织编印了全市第一份家长参考报 ，已定期出刊 4 期，发放给学生家长，以实现家庭教
16、育和学校教育的有效合力。4.教学改革有了新突破。一直来，学校在市教育局的支持和指导下，始终坚实推进教学改革，不断探索打造具有学校特色的高效的 绿色生态 课堂的升级版，经过多年实践，在理论和实践层面不断取得突破。一年来，学校制定并完善了 海州实验中学绿色生态课堂操作指南 海州实验中学绿色生态课堂操作细则 和海州- 10 - 10 -实验中学打造 建构式 绿色生态课堂升级版方案 ，编印了海州实验中学绿色生态课堂案例集 ，从理论和操作上对 绿色生态 课堂的实施进行了全面的阐述和总结。学校还积极依托市生物、数学、语文课程基地建设，不断探索、创新学科化的课程改革。学校评选了校首届 课程改革领航教师 ，通过校内示范引领有效推动了课程教学改革。建立了以 照镜子 为主要形式的教学交流互动制度，以录播教室为依托，为每位教师录制一节课，让教师观看自己的教学实情，实现自我 照镜子 ；同时积极开展示范课、公开课、同课异构等活动，实现同事间
