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1、县国家税务局工作总结报告（一）坚持科学发展，实现税收收入新增长。今年来，我局积极克服国内外经济形势严峻的不利因素，坚持组织收入原则，加强税收经济联动分析，强化税源管理，税收收入得到了持续、稳定的增长。全年完成税收 212403 万元，同比增长8.26%，增收1.6 亿元，约完成省核年度计划的102。其中动用免抵调库指标 30800万元，较上年12730 万元多调库18070 万元，同比增长141.95%，收入增长没有加重纳税人负担。地方财政同口径收入184661 万，较上年增收13740 万元，增长8.04%，国税增收4038万，为地方财政收支平衡作出了努力。（二）立足规范执法，扎实推进依法治
2、税。以依法行政示范单位创建为契机，加强“浙江国税基层单位税收执法风险管理信息系统”的应用，根据风险点全面开展税收管理员、稽查员等一线执法岗位的履职情况检查，加强对执法行为的过程控制，严格责任追究制，加强对执法检查结果整改的督查，进一步规范行政处罚自由裁量权，减少执法差错。今年以来执法正确率均达到99.99%以上，列全市前茅，累计纠正不规范执法行为20余件次。加大对各类案件的稽查力度，开展税收专项检查、专项整治工作和打击发票违法犯罪活动。全县共组织稽查入库税款总额 7686 万元。20xx年分别被XX市政府、浙江省政府授予依法行政示范单位。（三）落实优惠政策，反哺地方经济发展紧紧围绕经济社会发展
3、大局，充分发挥税收调控作用，制定出台进一步推进扶工兴贸工作的实施意见，进一步改善税收投资环境，大力推进实体经济发展、服务永商回归。认真落实推进经济转型升级、扶持小微企业健康发展的税收政策、落实出口退税政策和全面取消发票工本费的政策。温州广播电台“温州新闻联播”栏目、永嘉电视台和今日永嘉报纸等媒体对我局在落实税收政策支持经济发展等方面的先进做法和经验进行了宣传报道。今年，全县累计落实各类税收优惠减免退税6180万元，办理出口免抵退（免）税6.08亿元，办理固定资产抵扣 9078 万元，个体户免征增值税2513.28 万元，户数达 10458户，为企业减免发票工本费63.32 万元。（四）深化征管
4、改革，全力做好“个转企”工作积极探索税源专业化管理的新模式，制定税源专业化管理工作方案，合理配置人力资源，科学划分重点税源，各税源单位单位按专业化管理要求全面开展工作。强化个体税收管理信息系统的应用，完善定期定额管理。深入推进营改增试点工作，积极开展纳税申报辅导，完善营改增后续管理。开展电表号关联工作，利用电表号关联信息，为税源监控、纳税评估、稽查选案提供数据分析，实现“信息管税”目标。积极落实上级部署，推进个转企工作。目前，全县共有2045户个体工商户转型升级为企业纳税人，已完成年度目标任务比例136 %。（五）推进标准化建设，提升服务质量开展办税服务厅标准化建设，通过修订XX 县国家税务局
5、办税服务厅窗口人员绩效考核办法，积极利用纳税服务绩效管理信息系统，完善各项办税服务制度，有效提升办税服务厅综合服务功能，办税服务厅被授予市级青年文明号。通过深入开展“千名干部进千企解千难”行动及“扶工兴贸”活动、制定201X 年“扶工兴贸”走访帮扶活动方案，深入行业协会、企业走访、调研和服务，特别是对“营改增”试点后税负增加的企业、定点联系企业、“浙商回归”重点企业等开展走访调研，了解企业所想所盼，所诉所求，目前累计走访企业 160余户，解答、解决企业的涉税疑问、建议和诉求 38 个。11 月份，驻企服务员余雄文的事迹被浙江日报报道。（六）深入开展“互学互比”活动，扎实推进基建工程。201X年
6、我局围绕市局重点工作安排，结合永嘉实际，提出了组织收入保障项目等十大重点工作，并制定了年度重要工作责任制，细分工作内容，落实工作责任，通过实行重点工作排名，量化考核，按月通报，促使形成 “比学赶超”的良好氛围。在市局年度考核排名处中游水平。在另外在上级领导的大力支持下，我局克服各种困难，全力做好新大楼基建工作，12 月份特别把此项工作列为“一把手”工程，加快基建步伐，目前土建工程、储电工程、水电工程基本完工，已进入装修阶段。目前累计完成投资1455万元，占总投资的51.05%，预计在明年10月前可以完成全部工程建设。（七）加强党风廉政建设，提高干部队伍素质采取多种形式开展“道德大讲堂”活动，积
7、极开展各项活动，反映我局干部爱岗敬业的微电影携手获市局三等奖，多角度开展干部培训，鼓励干部参加学历学位教育，在浙江财经大学针对业务骨干举办了一次企业所得税业务培训，在厦门大学举办了一次全员脱产培训。积极开展“学习型机关创建”，县国税局党组荣获 201X 年度县级先进班子称号、201X201X 年度温州学习型先进党组织、朱斌同志获得学习先进标兵称号。在全省组织的国税系统廉政知识学习考试中一人获省局嘉奖。认真落实党风廉政建设责任制，深入开展行风政风建设，将廉政风险防控与深化征管改革和管理创新工作紧密结合，逐步建立了以积极防范为核心，以强化管理为手段，以规范权力运行为目的的风险防控机制。县局下属机构
8、加强行风评议工作。税源管理二科获当地行风评议第二名，瓯北税务分局和桥头税务分局分别获当地第三名，乌牛税务分局获当地第八名。201X年工作思路一、指导思想：贯彻落实党的十八大和十八届三中全会会议精神，以“党的群众路线教育”为契机，坚持“聚财为国、执法为民”的税收工作宗旨，突出重点，按照“一二三四”的工作思路，务实创新，努力完成各项税收任务，不断开创永嘉国税科学发展新局面，为“十二五”时期全县经济平稳较快发展作出新的贡献。二、工作思路：“一二三四”：坚持“一个中心”：坚持以组织收入为中心。突出“两项重点”：突出“依法行政和优质服务”两项重点。夯实“三大基础”：夯实“税收征管基础、干部素质基础和党风
9、廉政基础”。落实“四度”建设，“加大绩效考核的力度、提升文明创建的高度、扩展新闻宣传的广度、确保基建建设的速度”。三、主要目标：1、组织收入：全年确保完成税收227270万，同比增长7%。力争完成 229340 万，同比增长 8%。2、依法行政：创建依法行政示范单位，确保依法行政在全市走在前列，力争在全省走在前列。3、优质服务：提高群众满意度，力争创建一个省局级示范服务厅。4、税收征管：深化税源专业化管理，提高税收遵从度。5、干部素质：确保相关干部教育单项考核在市局年度排名中进入先进单位，力争获得二等奖。力争管理创新项目“业务大讲堂”推报省局。6、 党风廉政：确保党风廉政建设在市局排名有大幅度
10、提升，力争达到先进单位。7、目标考核：在全市处中上水平，争取优胜单位。8、文明创建：稽查局、各分局保持或进位到 XX 市文明单位，县局创建省级文明单位，纳税服务科争创省级青年文明号单位。9、新闻宣传：确保“新闻”和“信息”两个单项考核在市局年度排名中进入先进单位，力争获得二等奖。10、基建建设：确保201X年 10 月前搬入新大楼。四、具体工作：（一）、坚持以组织税收为中心，提高税收收入质量1、加强税收分析预测。建立季度收入预测制度，误差率控制在5%之内，实行按季考核。2、健全收入分析制度，各单位每季、每月有分析，管理员每月有分析，有总体分析同时又有分户分析，分户分析掌握在管户2%，5户之内。
11、（二）、突出依法行政重点工作，规范税收执法行为1、在成功争创省级依法行政示范单位的基础上，充分发挥带头作用，完善体制机制，进一步增强学法、遵法、守法、用法意识，力争依法行政工作走在全省前列。2、推进依法行政工作考核，按照XX市国税系统县（市、区）局依法行政工作考核评价标准（修订版），积极开展依法行政考核工作。3、完善制度，加大税收法制宣传，贯彻落实“营改增”扩围相关工作和各项税收优惠政策，规范税收执法行为，提升纳税服务质效。4、完善税收执法管理信息系统，继续推广省国税系统基层单位执法风险管理信息系统的运行，加强执法管理信息系统考核，强化“预警监控”和“申辩调整”管理，加大执法考核和过错追究力度
12、，严格过错责任追究。5、全面推行重大税务案件说理性文书执法工作，进一步做好重大税务案件审理和复议应诉工作，探索行政复议、行政调解和预防化解税务行政争议的新途径。6、 开展税收专项检查和区域专项整治工作，坚持“征管薄弱环节就是稽查重点”的检查工作理念，提高税收执法质量打击出口骗税行为，对发现的问题进一步强化落实整改情况反馈，切实维护纳税人合法权益的同时，进一步加强税法的严肃性。7、加强税收政策执行管理，认真开展税收执法督察、执法监察和内部财务审计的自查工作，开展“三清”、“三审”工作，做好“公务用车、办公用房、基本建设”三清理，“三公经费、会议经费、专项资金”三审查。（三）、落实优质服务重点工程
13、，更好发挥税收职能。1、进一步完善出口退税分类管理、退税自动审核系统，提高退税审核、审批效率，增加月退税次数，加快出口退税办理速度。2、进一步简化审批程序，下放审批权限，规范审批行为，加大发票供应量，放开百万元发票审批权限，提高办税效率。3、进一步完善纳税服务投诉处理机制，建立税收争议化解机制，防止和制止侵害纳税人权益的行为发生。4、创新服务方式，深入推进纳税服务绩效考评体系建设，采用定点联系服务、驻企业服务、承诺服务、网络服务等多种服务方式，不断提高政府和纳税人的满意度。5、改善办税服务环境，扩大办税自助区功能建设、引进无人售票机，减少办事排队。结合新大楼建设提升办税服务硬环境，力争创建省局级示范服务厅。
