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1、1案防基金制度第一条 为进一步增强案防工作的持续性、主动性、针对性，继续保持高压态势，增强全员案件防控意识，深入推进案防长效机制建设，全面提升案防工作质量和效果，促进我行持续、安全、稳健发展，根据XX 省农村信用社案防 长效机制指导意见和省市联社有关文件规定，结合我行实际，制定本制度。第二条 本制度所提案防基金是指以案防责任联保制度为基础，全体干部职工依据职位、岗位不同缴纳相应的案防保证金，一旦发生案件造成损失，以保证金补偿。第三条 本制度适用于我行所有员工，包括见习期员工、派遣制员工和临时工。第四条 案防基金一年缴纳一次，年初由总行根据实际情况，按职位、岗位不同核定当年应缴纳金额（缴纳金额一
2、般不得低于上年工资总额的 3%），专户存储，不计付利息。第五条 年度内没有发生案件的退还案防保证金或转入下年。第六条 年度内发生案件的， 为增强全员案件防控意识，形成全员案件防控氛围，按照如下情况进行赔偿：1、责任人和担保人员保证金足够全额赔偿的，责任人和担保人员保证金全额扣收，同时从严问责；2、责任人和担保人员保证金不足以全额赔偿的，以责任人和担保人工资（扣除地区最低工资）进行赔偿，如仍然不足以全额赔偿的，从案防基金中提出相应金额进行全额补偿，剩余部分按缴纳比例退其2他员工；3、如使用全部案防基金仍然不足以赔偿的部分，由责任人和担保人在今后的工资中进行赔偿。第七条 所有员工都 应切实加强岗位间、业务流程环节的相互监督和制约，一旦发现案件风险苗头，应积极主动向单位负责人或总行监察室举报；总行对于检查或员工举报的案件风险因素，应高度重视，积极行动，进行排查，防范和化解可能的案件风险因素。第八条 本制度由 XXXX 农村商业银行股份有限公司 负责解释。第九条 本制度从颁布之日起施行。
