街道党工委书记党建述职报告

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1、-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 1 / 5街道党工委书记党建述职报告一、履职工作特色和亮点一是认真履行第一责任人职责,健全党建工作责任体系。在工作中切实抓好党工委主体责任的落实,把党建工作放在党工委更加突出的位置,列入重要议事日程,纳入街道发展总体规划,融入街道各项中心任务。定期对社区班子、党员干部落实党建工作责任情况进行考核,逐步构建起了集体领导与个人分工负责相结合,谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实的党建工作责任体系。二是强化监督检查,深入开展党风廉政建设。严格落实党风廉政建设党工委主体责任,充分发挥纪委监督责任,全面落实中央八项规定及省市区委相关规定要求,按照主要领

2、导“四不分管”要求,加强对重大决策部署、重点建设项目、重大民生工程的监督检查和专项治理,深化和推进勤廉度评价、廉政风险防控管理工作,推广街道社区事务规范管理工作,认真开展正风肃纪专项整治行动。三是丰富活动载体,不断拓展基层党建工作。以创建“六型”街道为载体,以转变工作职能、提高办事效率为目标,依托社区网格式服务居民平台作用,深化康乐社区“七彩阳光行动”和张火路社区“民情直通车” 、 “半小时服务圈”等个性化组团服务,组织开展“七彩志愿传爱心,群众路线惠民生”主题志愿活动,探索实行-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 2 / 5了“一册记录” 、 “网格管理、星级评比”等服务管理新模

3、式,促进党员先锋模范作用有效发挥。四是突出党员先进性,全面加强党员队伍建设。分阶段、分层次、分类别抓好党员学习教育,建立健全社区兼职委员制,加强在职党员“双重管理” ,积极推行流动党员“跟踪管理”工作模式,主动联系辖区流动党员参加组织生活。同时,按照中组部和区委组织部的程序和要求,严格处置不合格党员,并对其进行批评教育,通过谈心谈话、教育培训、结对帮扶等措施促其改正,形成了职责明确、进出有序的新型党员管理机制,确保党员管理科学化、规范化。二、存在的主要问题及原因一是对党建工作重要性认识不深刻。对街道经济社会发展投入的精力多,抓党建工作投入的精力少,围绕党建中心工作抓落实的力度不强。二是党建工作

4、力度不大。对新时期下开展党建工作调查研究不深入,工作指导不到位,对基层党建工作要求标准不高,部分基层党组织党建工作成效不明显。三是党建工作缺乏创新和活力。抓党建工作的创新思路和方法不多,党建整体工作水平还不适应新形势的需要。四是社区党组织服务群众能力不强。对社区党组织的问责督导不严格,一些党组织和党员的宗旨意识和服务意识不强,先锋模范作用发挥不明显。-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 3 / 5认真反思存在的问题,既有客观因素,更有主观原因,主要责任在我这个第一责任人,自己深刻的认识到产生问题的原因主要在四个方面:一是主体责任认识不深刻。书记抓责任落实不到位,党建工作考核评价、激

5、励约束等制度欠缺,问责不到位,老好人思想突出,批评与自我批评不经常,导致一些社区书记对第一责任人意识认识不深刻,开展工作不扎实。二是党建工作投入精力少。由于忙于事务性工作,深入居民楼院和党员谈心交心少了,有时到社区调研只看面子、不看里子,导致真实情况了解不深不透,没有完全掌握第一手党建工作资料。三是缺乏创新进取的韧劲。认为自己在工作中有点小成绩,就有了解解压、放放松的想法,工作创新突破的钻劲少了,开拓进取的韧劲弱了,对更高工作标准的追求不够一贯,开展党建工作还是老一套,导致党建工作缺乏创新和活力。四是督导问责不到位。在执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律等方面,对一些监督约束的纪律规定敬畏的不

6、够、遵守的不够。对党员小事小节的危害性认识不充分,不能严肃指出、纠偏纠正,造成个别党员服务群众的水平不高,先锋模范作用发挥不明显。三、下一步工作思路和主要措施今后,我将认真贯彻落实习近平总书记关于加强基层党建工作的重要指示,把加强基层党组织建设作为今后工作的重要任务抓实抓好。一是增强责任意识,坚决贯彻落实第一责任人责任。以习近平总书记重要讲话精神为统领,把从严治党各项要求落到实处,带-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 4 / 5头坚持民主集中制原则,充分调动班子成员深入思考党建问题、参与党建工作的积极性和主动性,带头严肃党内生活,认真落实中心组学习、民主生活会、 “三会一课” 等

7、制度,带头为党员群众办实事、解难事、做好事,以保障改善民生、维护社会稳定为重点,全力抓好党员群众关心关注的热点难点问题,共同促进街道社区党建工作整体推进。二是加大工作力度,夯实党建工作基础。牢固树立群众观点,严格执行党的群众路线,带头落实联系党员群众制度,健全完善“社区设总支、楼院设支部、楼栋设小组”的党建管理模式,保证党组织全覆盖。完善社区党组织活动场所建设,增强社区组织活动阵地的整体功能。严格党的组织生活,全面落实“三会一课” 、民主评议党员等制度,分层分类抓好党员教育和培训,结合在职党员到社区报到活动,加强社区党员志愿者服务队伍建设,拓展服务内容和形式,广泛开展以便民服务、扶贫帮困、文明

8、创建等为主的志愿活动,整体提升街道党建工作水平。三是创新工作载体,提升党建工作水平。大力推行社区“兼职委员制” ,探索建立区域化党建组织领导体系,抓好党员分类管理,积极推行离退休党员“帮扶管理”和流动党员“跟踪管理”的工作模式,实施先锋储绩工程,加快构建职责明确、进出有序的新型党员管理机制。不断延伸和拓展社区党员双重管理模式,结合社区党务、政务公开日等活动,组织党员参与到活动当中,变被动管理为主动参与,充分发挥社区党员在参加社区建设、服务社区群众中的-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 5 / 5先锋模范作用。大力开展党员先锋岗、服务承诺、设岗定责、结对帮扶、党群连心等实践活动,坚

9、持推行“一诺三评三公开”活动,积极推行五联共建、五心服务、民情直通车、心理咨询室、七彩阳光等一批内涵丰富、特色明显、有示范带动效应的党建活动载体,打通解决居民困难的“绿色通道” 。 四是持续整改落实,巩固和拓展教育实践活动成果。坚持从自己做起、从具体问题改起,对于查摆出的“四风”问题,明确整改时限和措施,一件件、一项项抓好整改落实,以自己的认真整改带动班子成员的改进提高,以整改落实的实际成效取信于民。加大对社区党组织“四风”问题整改落实的监督检查,巩固拓展教育实践活动成果,真正建立和完善解决“四风”问题的长效机制。积极主动地谋划推进街道社区各项事业,全力维护社会大局和谐稳定,努力把工作做的更好,以实际行动取信于民,以实实在在的工作成效取得组织认可,赢得群众口碑。

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