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1、煤业纪检监察工作总结及工作规划煤业纪检监察工作总结及工作规划 年煤业纪检监察工作总结及20xx 年工作规划:二零一一年,纪委监察在公司党政和集团公司纪委的正确领导及大力支持下,紧紧围绕公司的中心工作,深入学习贯彻集团公司和我公司职代会,党委工作会暨党风廉政建设工作会议精神,制定了新阳煤业“十二五”党风廉政建设工作规划及新阳煤业加强党风廉政建设和反腐败工作决定,在抓党风廉政宣传教育、案件查处,开展企业效能监察中取得了一定的成绩,为公司的安全发展,快速发展提供有力的政治保证。现将工作总结如下:一、加强廉政教育,促进廉洁从业今年根据集团公司“防范、规范、监督、监察”四位一体的总体要求,一是协助矿党政
2、抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实,及时召开了党风廉政建设会议,与各单位签订了“党风廉政目标责任书”,制定下发了着眼预防、强化监督全面推进党风廉政建设和反腐败工作的决定纪检监察工作要点、党风廉政责任制考核方案、决定,对今年公司党风廉政建设和反腐败工作进行了全面的安排部署,公司形成了“党委统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门各负其责”的反腐倡廉工作机制。加大对各党支部的廉政建设考核力度,继续引深党风廉政建设“流动红旗”竞赛,对副科级以上干部抵押的廉政保证金进行了考核奖罚兑现,建立健全了副科级以上干部廉政档案,二是强化对党员干部的反腐倡廉教育。结合中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则的学习贯
3、彻,组织全矿230 余名科队级干部观看了小官大腐正风肃纪、创优环境警示教育片。开展“廉政短信提示教育”活动。在孝义市人民检察院举办的“预防从我做起,远离职务犯罪、构建和谐汾西”征文活动中,我公司党委书记刘富昌、矿长赵有生等五篇文章在吕梁日报刊登,赵矿长撰写的“做好预防三篇文章,促进企业健康发展”在中国“检察风云”杂志上发表。三是建立了“廉政教育基地”。教育基地由40余块廉政牌板组成,主题鲜明,图文并茂,内容既有党和国家领导人的“两个务必”“倡导八个方面的良好风气”等重要论述,又有中央近年来查处的陈良宇、侯伍杰等大案要案警示教育图片,还有王瑛、牛玉儒等廉政英模的先进事迹,典型引导、案例警示,分批
4、组织党员干部接受教育,达到了以案施教、以案明纪、以案说法、以案释理的效果。接受了吕梁市人大常委会、吕梁市人民检察院、孝义市人大、检察院对公司“廉政教育基地”的检查指导,受到了好评。四是根据集团公司和我公司党委的安排,制定开展党务公开工作方案,由纪委、组织部牵头,对公司党务公开工作进行监督检查,建立健全党务公开工作机制,积极稳妥地推进新阳煤业党务公开工作。五是为进一步加大工资奖金分配发放的公开、公平、公正,维护企业利益和职工的合法权益。根据公司党政的安排,从元月份开始,由公司纪委、监察、工会副科级以上干部对生产队组、辅助队组单位的工资奖金分配进行包保,通过包保监督,今年以来我公司在职工工资分配上
5、做到了公平合理,有效地推进了矿区的和谐发展。二、认真接受信访举报,严肃查处违纪案件查办违规违纪案件是惩治腐败的一项重要手段,今年以来,由集团公司转来和我公司接受的举报信5 件,已调查结束,对4 名违纪违法人员给予党纪政纪处分,其中:着眼预防、强化监督全面推进党风廉政建设和反腐败工作的决定纪检监察工作要点、党风廉政责任制考核方案、决定,对今年公司党风廉政建设和反腐败工作进行了全面的安排部署,公司形成了“党委统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门各负其责”的反腐倡廉工作机制。加大对各党支部的廉政建设考核力度,继续引深党风廉政建设“流动红旗”竞赛,对副科级以上干部抵押的廉政保证金进行了考核奖罚兑
6、现,建立健全了副科级以上干部廉政档案,二是强化对党员干部的反腐倡廉教育。结合中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则的学习贯彻,组织全矿 230余名科队级干部观看了小官大腐正风肃纪、创优环境警示教育片。开展“廉政短信提示教育”活动。在孝义市人民检察院举办的“预防从我做起,远离职务犯罪、构建和谐汾西”征文活动中,我公司党委书记刘富昌、矿长赵有生等五篇文章在吕梁日报刊登,赵矿长撰写的“做好预防三篇文章,促进企业健康发展”在中国“检察风云”杂志上发表。三是建立了“廉政教育基地”。教育基地由 40 余块廉政牌板组成,主题鲜明,图文并茂,内容既有党和国家领导人的“两个务必”“倡导八个方面的良好风气”等重要
7、论述,又有中央近年来查处的陈良宇、侯伍杰等大案要案警示教育图片,还有王瑛、牛玉儒等廉政英模的先进事迹,典型引导、案例警示,分批组织党员干部接受教育,达到了以案施教、以案明纪、以案说法、以案释理的效果。接受了吕梁市人大常委会、吕梁市人民检察院、孝义市人大、检察院对公司“廉政教育基地”的检查指导,受到了好评。四是根据集团公司和我公司党委的安排,制定开展党务公开工作方案,由纪委、组织部牵头,对公司党务公开工作进行监督检查,建立健全党务公开工作机制,积极稳妥地推进新阳煤业党务公开工作。五是为进一步加大工资奖金分配发放的公开、公平、公正,维护企业利益和职工的合法权益。根据公司党政的安排,从元月份开始,由
8、公司纪委、监察、工会副科级以上干部对生产队组、辅助队组单位的工资奖金分配进行包保,通过包保监督,今年以来我公司在职工工资分配上做到了公平合理,有效地推进了矿区的和谐发展。二、认真接受信访举报,严肃查处违纪案件查办违规违纪案件是惩治腐败的一项重要手段,今年以来,由集团公司转来和我公司接受的举报信 5件,已调查结束,对 4名违纪违法人员给予党纪政纪处分,其中国有企业领导人员廉洁从业若干规定及企业制定的廉洁自律各项规定,对有令不行有禁不止的违规违纪人员要严肃查处。三、围绕企业安全生产,经营管理开展效能监察。企业安全生产进一步规范公司工程项目建设管理,积极开展工程建设领域突出问题专项治理工作。今年对“
9、三重一大”决策、物资设备采购价格联审、基建工程、修旧利废、降低矸石带煤率进行立项,今年年通过效能监察共为公司节约创收资金1148万元,其中价格联审节约资金 1033 万元,修旧利废增收35万元;减少矸石带煤率创收80万元;对矿基建重点工程的过程进行监督检查,与施工单位签订“廉政互保责任书”48 份,廉政合同签订 100%;对工程建设和物资物品采购继续实行检察院查询制度。同时,进一步加大对地销煤的督查力度,为有效防止煤炭产品丢失,制定储煤场原(精)煤储存管理办法,下发专题会议纪要,抽调44名科级干部值班,对地销煤关键部位进行死看死守,实行 24 小时值班。重新启用序号管理,由武装保卫科对运输车辆
10、进行排号,运销站根据武装保卫科的排号进行电子排号装车过磅。由纪委、企管科、武装保卫科等定期检查、不定期抽查和明察暗访等形式开展监督检查52 次,今年对地销煤违规操作人员进行了查处,对有关责任人进行了经济处罚。确保地销煤的正常运行。今年以来,纪检 1 2 下一页煤业纪检监察工作总结及工作规划第2 页监察通过对安全生产,工程建设,地销煤督查,供应物资采购价格联审,各类合同签订,领导带班入井和干部作风转变,绩效工资检查考核,生产队组职工工资包保,地面规范化检查,修旧利废处理,参加职工技能大比武,职工子女大学生就业监督,参与职工住房分配的监督和当前开展的“纪律作风教育整顿月”活动的检查工作,通过对各项
11、工作的监督检查,确保了公司各项工作的圆满完成。2017年工作规划:一、要加强对党员干部的党风廉政、党纪政纪和警示教育,组织党员干部学习中国共产党纪律处分条例中国共产党党员、领导干部廉洁从政若干准则、国有企业领导人员廉洁从业若干规定观看廉政教育片和廉政教育基地,促进党员干部廉洁从业。二、继续推进党务公开工作,促进党务公开,企务公开。三、加大“纪律作风集中教育整顿力度,对照岗位存在问题认真查找,严格执行省纪委“五不准”集团公司三条特别规定和我公司提出的“五个严禁”,坚决查处利用职权吃拿卡要,狠刹各种不正之风,确保纪律作风整顿取得实际效果。四、加大对违纪案件的查处力度,查办案件是纪委监察的一项重要职能,今后要重点查处权钱交易、以权谋私、工程建设,物资采购中的违规违纪案件,坚决查处“吃拿卡要”和克扣截留职工工资的案件。五、有效地开展企业效能监察,加大工程建设“三重一大”地销煤,领导干部带班入井,物资采购价格联审,职工工资等项工作的督查,通过对各项工作的监督检查,规范办事程序,确保各项工作的顺利实现。煤业纪委监察二一X 年十二月