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1、分厂周例会会议纪要分厂周例会会议纪要分厂周例会会议纪要时 间: 年 月 日 15:00 16:20 地 点: 厂办公室 主持人: 参加人员: 厂班组长以上管理人员 会议内容:传达公司周六生产会议精神、总结上周生产情况、安排及强调下周重点工作。 会议纪要如下: 一、传达公司会议精神;1、公司要求各车间转变工作作风,协调好各个工序的生产,确保生产的稳定性与连续性。2、加强大宗原材料,备品备件的招投标工作的落实。3、吨工资包干的核算问题,各个车间的核算方案还在讨论与制定过程中。4、各个车间需要加强设备的维护保养工作。 二、本周工作完成情况1、制酸车间本周完成了生产任务, 生产 吨。2、固体 到库后,
2、迅速开始熔 ,由于固体 水分含量偏高,而且盘管堵塞多,导致熔 能力下降,液 库存增加不多。3、动力车间各台高压电机已经加油,发电任务完成, 循环水风机没有修复, 循环水风机震动较大,正在处理之中。 4、电气运行比较平稳, 线已经通过 电力局来人的检验并且合格,已经投入运行。5、厂区内的禁烟规定已经下发,各个车间执行情况较好,本周没有发生安全环保事故。6、低温热回收漏酸点已处理好,板式换热器的巡检要常态化。三、下周的主要工作1、液体 库存还是不够,对生产运行构成威胁,要求各级管理人员抓好 工作,要求当班班长及调度把 工作作为主要工作来抓。2、安排下周一开始清理南面的快速 槽,更换加热盘管,要求五
3、天内完成,北面快速 槽继续 ,确保液 不影响生产。3、 日低温回收蒸发器出厂,低温回收 取样点漏酸阀需要仪表工在蒸发器到现场之前修理好。4、动力车间的凉水塔风机要抓紧维修。本周至少要检修好一台,保证气温回升时不影响生产。5、排水沟堵塞的问题需要抓紧时间疏通。由 跟踪落实。6、下周安全培训工作由安全工程师具体落实,要准备好详实、有用的内容。 四、分厂管理1、人员配齐后,要明确各自的职责,希望大家团结一致,把工作做好做实。 2、月度考核考评的打分尽量做到公正公平,管理人员的考核由三个厂长民主打分考评,一般员工的考评由车间主任打分考评。交代的工作没有按时完成的,工作中有重大失误的,评分在 90 分以下。3、今后 到库验收、签单,以及 进度、安全是调度的重点工作。4、短时间停车,热系统恢复负荷的时间要缩短,减少对生产造成的损失。 分厂 年 月 日