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1、 关于坚持党对国有企业的领导不动摇心得体会关于坚持党对国有企业的领导不动摇心得体会一： 016年 10 月 10 日至 11 日，全国国有企业党的建设工作会议在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。他强调，要坚持党对国有企业的领导不动摇，开创国有企业党的建设新局面。同年 7 月中旬习近平总书记在吉林考察调研时曾指出“国有企业是推进现代化、保障人民共同利益的重要力量，要坚持国有企业在国家发展中的重要地位不动摇，坚持把国有企业搞好、把国有企业做大做强做优不动摇。此次会议再次强调了国有企业是中国特色社会主义重要的物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和
2、依靠力量。坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂” 。随着我国国有企业的不断发展壮大，为我国的经济发展，科技创新，国防建设等做出了重大贡献。于此同时国有企业内部的素质建设也必须同时加强，习近平在会议中指出要坚持党对国有企业的领导不动摇，充分发挥企业党组织的领导和政治核心作用，保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行;坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变，着力培养一支宏大的高素质企业领导人员队伍;坚持建强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。把党的领导融入公
3、司治理各环节，把党组织内嵌到公司治理结构，是国有企业的“特” 。坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，国有企业领导人员是党在经济领域的执政精英，是治国理政复合型人才的重要来源，肩负着经营管理国有资产、实现保值增值的重要责任。国有企业领导必须始终坚持党的领导为重大政治原则为，以建立现代化企业制度为国有企业以贯之的改革方向。国有企业应明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格。坚持全心全意依靠工人阶级方针，是坚持党对国有企业领导的“内”在要求。国有企业只有坚持党对国有企业的领导，才能够不折不扣的贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针，将党支部建设成为团结
4、群众的核心，才能自觉推进厂务公开、业务公开，落实职工群众知情权、参与权、表达权、监督权，充分调动工人阶级的积极性、主动性、创造性。国有企业在重大决策上要听取职工意见，涉及职工切身利益的重大问题必须经过职代会审议。要坚持和完善职工董事制度、职工监事制度，鼓励职工代表有序参与公司治理。努力营造一个和谐、温馨、团结的工作氛围，才能在日趋激烈的国内外市场竞争中，上下一心，不断开创企业发展新局面。关于坚持党对国有企业的领导不动摇心得体会二： 016 年 10 月 10 日至 11 日，全国国有企业党的建设工作会议召开，习近平总书记出席会议并发表重要讲话。指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的
5、光荣传统，是国有企业的“根”和“魂” ，是我国国有企业的独特优势。要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设，使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量，成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量，成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量，成为实施“走出去”战略、 “一带一路”建设等重大战略的重要力量，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量，成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。为深入学习贯彻习近平总书记这一重要讲话精神，本报采访了三位中央企业党组织负责人，请他们谈则，必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯
6、之。如何理解和把握这两个“一以贯之”要求?舒印彪:习近平总书记重要讲话对党的领导与公司治理有机统一这个重大问题作了系统而深刻的论述。讲话明确提出两个“一以贯之” ，就是要把加强党的领导与完善公司治理统一起来，建设中国特色现代国有企业制度。国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，归结起来就是把方向、管大局、保落实。这揭示了中国特色现代国有企业制度的本质特征，指明了国有企业如何坚持党的领导的实践路径。杜刚:国有企业是中国共产党亲手缔造下发展壮大起来的，是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量，必须“一以贯之”;中国特色现代企业制度极大提高了国有企业核心竞争
7、力，提高了适应和引领中国特色社会主义市场经济的能力，为我国经济社会发展、科技进步、国防建设、民生改善作出了历史性贡献，所以也必须“一以贯之” 。在实践中要通过创新使党组织的政治核心作用深入到企业制度中，把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为企业的发展优势。祖斌:坚持党对国有企业的领导和建立现代企业制度的改革方向不是割裂的、孤立的，而是相互联系的。党对国有企业的领导既是在政治上、思想上和组织上的领导，也是在应对市场经济、全球化挑战的领导，党的领导要融入公司治理的各环节。党的领导保证政治方向不偏，符合党的执政要求;现代企业制度的建立保证企业运行不乱，符合市场规律和企业发展规律的要求。党的领导
8、是“根”与“魂” ，现代企业制度是载体。学习时报:如何做到坚持党对国有企业的领导不动摇，保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行?舒印彪:坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，管党治党责任是最根本的政治责任。作为一名国有企业领导人员，必须增强党的意识，牢记自己的第一职责是为党工作，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，党的号召坚决响应，党的要求坚决落实，党提倡的坚决拥护，党反对的坚决杜绝，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。认真落实中国共产党党组工作条例 ，进一步强化党组自身建设，充分发挥党组的领导核心作用。推动党建工作要求进公司章程，明确和落
9、实党组织的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。加大党建工作监督考评力度，完善全面从严治党工作情况报告、党组织书记党建责任述职评议等机制，将考评结果纳入企业负责人年度业绩考核。杜刚:坚持党的领导、加强党的建设是中国革命取得胜利的成功经验，在社会主义建设中，也是国有企业的光荣传统，更是国有企业的“根”和“魂” 。党建工作弱化、淡化、虚化、边缘化就会使企业失去方向、失去动力、失去活力，就会使有些企业领导人迷失前进方向，在利益诱惑面前失去党性原则，把经营国有企业当成自己谋取私利的平台，损害党和人民的利益，所以，要保证“国企姓党” ，保证政令畅通
10、、执行到位就必须毫不动摇加强国有企业党的建设，否则就会犯政治性、方向性的错误。祖斌:党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一。要通过教育和宣传，使广大党员、党员领导干部和职工群众了解为什么要坚持党的领导，党和国家的方针政策、重大部署的意义目的所在，将其与生产经营有机结合，在理解中加以贯彻执行。要通过健全各级党组织、创新活动方式，发挥党组织的领导核心作用和政治核心作用，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，特别是党员在贯彻执行党和国家重大决策和部署中要起到模范带头作用。要加强制度建设，通过不断完善各类管理制度，将贯彻执行常态化。要加强监督检查，通过党组织经常性的监督检查来检验贯彻落实情
11、况。学习时报:如何做到坚持服务生产经营不偏离，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力?舒印彪:在国有企业做党的工作必须坚持党的基本路线，这就是要始终坚持以经济建设为中心。因此，我们要坚持两手抓、两促进，将党建工作与生产经营、改革创新等工作有机结合起来，以党建工作新成效推动各项工作顺利开展。高举改革大旗，把握改革正确方向，深入推进国资国企改革各项工作。坚决贯彻国有企业瘦身健体提质增效部署，进一步强化市场意识、成本意识和效益意识，巩固存量、开拓增量，控成本、防风险、增效益，为全面建设“一强三优”现代公司提供坚强政治保障，更好地服务经济社会发展。杜刚:党的建设从来就不是虚无缥缈的，不是抽象的，历
12、来是具体的、实际的，是要解决生存和发展中问题的。抓好国有企业党建一定要从企业的实际工作出发，要从企业发展战略、规划、制度、人才、质量、安全等诸多方面，特别是从企业存在的困难、矛盾出发，要把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点。当前我们主要从如何实现“三去一降一补”和处理“僵尸企业” 、化解过剩产能、提质增效、调结构、转方式的角度出发加强党的建设，保证各项工作全面推进，用企业改革发展的成果检验党组织的工作和战斗力。祖斌:党的建设和党的领导是国有企业的独特优势，要体现在良好的经营业绩、可持续的发展能力和企业的竞争力上。如果企业党建工作下了很大力气
13、，但经营业绩乏善可陈，则是党组织工作着力不准、战斗力不强的表现。因此，首先，要按照习近平总书记要求，配备“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的领导人员，尤其是选好既要有政治家的敏锐，也要有企业家的胆魄的“班长” ，并对领导人员正向激励。其次，各级企业党组织都要服务生产经营工作，在保证质量、提高效率、服务客户、安全生产等方面下功夫，真正在解决生产经营难题上使实招、解难题、出业绩。再次，党组织在管人才上大胆改革，要让党员成为生产经营的骨干，同时，要不拘一格招才、用才、聚才，多做“得人心、暖人心、稳人心”的工作，创造良好的企业用人环境。学习时报:如何做到坚持党组织对国有企业选人用人的
14、领导和把关作用不能变，着力培养一支宏大的高素质企业领导人员队伍?舒印彪:我们要按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的 20 字方针，大力培养一支符合中央要求、与企业发展相适应的高素质干部队伍。坚持党管干部原则不动摇，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权，营造风清气正的政治生态。注重在艰苦复杂的环境中培养锻炼干部，注重选拔使用素质过硬、能力突出、业绩优良的干部。加强干部日常管理和监督，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督，严肃查处违规违纪行为，落实提醒、函询和诫勉制度，早发现、早提醒、早纠正，防止小问题演变成大错误。杜刚:国有企业领导人使命光荣、责任重大。首
15、先，要明白自己是党的人，自己标志性的颜色是“红色” ，是党和人民的信任才有了干事创业、实现自己理想抱负的平台，所以一定要不断提高政治素质和党性修养，时刻自省、自警、自励，要对党忠诚;其次，在自己的经营活动中一定要按照相关法律法规程序办事，不可“错把管家当东家” ，丧失党性原则，违规决策，甚至腐化堕落;同时，作为企业家一定要有担当精神，敢于冒险、敢于创新，善于冒险、善于创新，为企业发展夙夜在公，勤勉工作，带领广大企业员工不断创新发展。祖斌:一是坚持党管干部的原则。保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。二是坚持标准。对照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的标准要求，选
16、好企业领导人员，保证人选政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。三是做好规划。党组织牵头，分析不同领域、不同层次、不同阶段的情况，未雨绸缪，做好国有企业领导人员培养计划。四是动态管理。通过基层锻炼、发现苗子、着重培养、优胜劣汰来打造队伍。五是广开门路，招贤纳士。将拥护党的领导、热爱祖国的非党企业家吸引到国有企业，共同建设中国特色社会主义。学习时报:如何做到坚持建强国有企业基层党组织不放松，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证?舒印彪:党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。我们要加强基层党组织建设，充分调动广大干部职工积极性主动性。要从基本组织、基本队伍、基本制度着手，根据公司结构调整、机构设置、业务发展等方面情况同步建立党的组织、动态调整组织设置。健全完善境外单位党组织，选优配强党组织书记，实现党的组织和工作全覆盖。加强对基层单位劳务派遣制员工和党员的管理，消除有党员无组织现象。坚持“三会一课
