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1、- 1 -廉政教育与廉政文化经验交流近年来，我们认真学习贯彻落实十八届四中全会精神，以科学发展观统揽煤矿反腐倡廉工作全局，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，始终坚持教育为本的原则，深入开展思想教育，不断加强廉政文化建设，做到每年都有新内容，层层都有新任务，廉政文化建设取得了新进展新成效，营造出了“经济快速增长，干部健康成长”的良好环境。一是注重发挥领导班子的“火车头”作用。向领导班子成员发放了党员领导干部廉洁必读 、 领导干部廉洁手册 、 警钟声声等廉政书籍。煤矿领导班子成员认真学习，起到了带头学廉、带头讲廉、带头倡廉的“火车头”作用。二是切实加强领导干部作风建设。有计划有
2、步骤地对党员领导干部深入学习中纪委七次全会精神、全面加强领导干部作风建设 关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定 、党的十八大精神，学习国有企业领导人员廉洁自律七项要求，引导党员领导干部树立科学的发展观，倡导构建和谐企业。始终把领导干部廉政教育作为重点，从专题民主生活会、廉政鉴定、任前廉政谈话、规范公务用车、治理“小金库” 、领导干部个人重大事项主动报告等入手，领导干部廉洁自律意识不断提高。特别是在节日期间，我们提前及时发出通知，要求党员干部在喜迎佳节之际，坚决反对和制止各种铺张浪费的不良风气，一律不准搞相互拜年的活动，切实加强领导干部的廉洁自律工作。- 2 -三是切实加强党员干
3、部的廉政教育。以党委中心组学习为龙头，各党支部为细胞单位，先后多次组织领导班子成员、党员干部集中学习了建立健全惩治和预防腐败体系 20*20*年工作规划 ，认真领会其精神实质；利用多种舆论工具，广泛宣传贯彻中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定 ，并认真组织学习落实中纪委八项禁令，对党员干部进行了自查。重点加大对中国共产党监督条例（试行） 、 中国共产党纪律处分条例等的贯彻落实力度。采取举办培训班、组织知识竞赛等形式，使广大党员干部系统掌握党内法规，提高“学法规、用法规、守法规”的自觉性。我们注重运用现身说纪说法、观看警示电教片、案例图片展览等形式，使广大党员干部“在思想上
4、有触动，在行为上有约束” 。先后开展了“加强党性修养、弘扬优良作风”主题教育活动，组织各级干部收看收听“扬正气、促和谐”优秀廉政公益广告，对全体党员干部进行了党纪政纪法规知识测试；在煤矿纪检监察系统开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人” 、向优秀纪检干部王瑛同志学习的活动；组织党员干部听取国有企业职务犯罪分析与预防专题讲座，观看警示教育片忏悔录 、 痛击腐败 慎交友警示录 、 赌之害等，围绕不同时期易发问题和典型案例进行教育，增强警示教育的针对性，使他们廉洁从政、率先垂范、从自我做起、从一点一滴做起，当好人民公仆。煤矿通过深入开展多种形式的反腐倡廉教育活动和廉洁文化建- 3 -设，积极培育“干事、干净”的廉洁文化理念，干部员工廉洁从业自觉性得到提高，形成了尊廉崇廉的浓厚氛围。通过巩固廉政文化活动成果，提升了煤矿反腐倡廉教育水平。
