县供电企业党建工作总结

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1、- 1 - 1 -县供电企业党建工作总结第一篇:县供电企业党建工作总结范文当前,全国上下都在学习贯彻 xx 届四中全会精神,抓党建,促发展,作为基层党委,理所当然与全国保持一致;中央新近颁发的三个反腐倡廉重要文件,公司系统上下都在学习贯彻落实,这些都是农电企业党建面临的新形势。国家新近推出的中部崛起规划,安徽作为中部崛起的重点省份,发展的形势会更加喜人;国家支农、惠农政策的深入推行,农村的发展环境会更加优越,目前农电的发展势头普遍很好,宁国今年电量平均以超过 16%速度在增长,这是农电企业发展面临新的机遇和挑战。国网公司深化“两个转变” ,建设坚强智能电网,实施人财物集约化管理和信息化建设,推

2、行农电“三新” 战略,这些都是农电企业面临的新任务。省公司高度重视农电工作,出台了具有战略意义的加强农电发展和管理指导意见,制约农电发展的关键问题和历史难题已经有所突破,这是农电企业发展面临新的有利政策环境。当然农电企业还存在投入不足,电网薄弱,与地方经济社会发展的需求有差距;干部人才队伍的思想观念和能力水平与公司快速发展需要有差距;供电所和多经企业党建薄弱,作用发挥不够等问题,这些都需要进一步加强党的建设,充分发挥党组织的政治核心作用,促进企业又好又快发展。一、加强县供电企业党建,须要深化贯彻“以三大促三保”的工作方针“以三大促三保”的党建工作方针是省公司党组近年来- 2 - 2 -探索、实

3、践、创新的结果,体现了领导的智慧和扎实的理论功底,是我们基层党委行动的指南。两年来贯彻落实已取得一些成效,但还存在深化不足,融合不够等问题。为解决问题,我们要做到:1、要在围绕中心,服务大局上下功夫。要明确“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,始终把推动企业创新发展作为党建工作的出发点,努力保持企业合法合规经营、与省市公司协同发展,方向一致。首先要围绕中心制定党建计划,落实好中心组学习制度,领会好上级确定的方针政策及工作部署的精神实质,增强班子的集团意识、责任意识和落实工作的自觉性,通过学习讨论,统一思想,明确目标,谋划好大局;要围绕中心开展思想教育,强化全员的安全意识、服务意识和廉洁

4、从业意识;针对阶段目标实现后,干部员工思想有所松懈,及时开展“学标杆,找差距 ”活动、通过解放思想大讨论和管理论坛等方式,引导员工开拓视野,更新观念,增强进取意识,进而确定新的更高的目标,凝聚发展动力,不断向上攀登;要落实好党委会和党政联席会制度,讨论、研究党建工作,明确党建任务,将党建工作纳入公司综合计划和绩效考核中,与行政业务同部署,同检查,同考核。其次要围绕企业创新发展的重点和难点,开展调查研究,宣传发动,教育引导,营造有利于工作开展的氛围,与行政一起合力推进。再者要围绕企业员工反应的热点问题,本着“发展中的问题尽快解决,历史遗留问题妥善解决”的原则,与行政一道,共同面对,努力解决,以实

5、际行动落实科学发展上水平,人民群众得实惠。- 3 - 3 -2、是要在一岗双责,双向耦合上下功夫。重点单位的班子实行党政分设,交叉任职,并深入督促落实干部双向责任。行政干部要做到管事、管人、管思想,管廉政;党务干部在做好党务工作的同时要积极参与企业的“三重一大”决策和过程管理,使党建、行政双向耦合。要完善党政主要领导碰头会制度、重大决策前的沟通制度和领导班子例会制度,研究、部署、协调党建和行政两方面的工作,使党建和行政相互融合,齐头并进,确保预期目标实现,进而加强双向耦合。3、是要在整合资源,凝心聚力上下功夫。要整合大政工网络资源,通过大政工简报 、网络、会议等有效载体,宣传贯彻上级确定的方针

6、政策,学习领会有关会议精神,将干部员工的思想统一到上级的决策部署上来,统一到企业创新发展上来;要通过形势任务教育、机关效能建设和立功竞赛活动,强化执行力,提高干部员工的积极性,形成上下一心,同心协力促发展;要整合工会、监审、总经办及相关单位的资源,建立诉求协调机制,通过职代会、恳谈会、交流谈心活动等形式畅通诉求渠道,化解矛盾,解决问题,促进内部和谐稳定;要整合监审、思政、营销及相关单位的资源,完善行风与服务建纠机制建设,建立网上舆情全天候监控制度和负面信息收集汇总快速联动督办回访制度,快速解决客户反应的问题,化解矛盾,查处不规范行为,促进外部和谐。要整合大监督网络资源,完善经济平安和干部平安防

7、控机制建设,通过网络成员定期汇报履职情况及信访、审计等获取苗头性、倾向性问题信息,通过整- 4 - 4 -改、谈心、谈话及惩处等来强化防控,确保企业平安。要整合大宣教网络资源,通过“四位一体”的宣传模式,广泛宣传先进典型,内聚精气神,外树形象,使党建工作紧贴中心、紧靠基层、紧系员工。二、加强县供电企业党建,须要持续深化“四好班子”创建工作企业发展的好坏,关键在领导班子。深化“四好班子”创建,重点是思想建设和作风建设,难点是班子团结。思想建设是班子建设的前提和灵魂,是干事创业的根本动力。学习是提高思想素质的有效途径,因此要以提升领导班子的学习力为抓手,坚持学理论、学会议精神,学先进经验,通过党委

8、中心组学、培训学、调研学、专家专题辅导学和到先进单位参观交流学等多种形式,引导班子成员学以致用,系统思考,不断实践,反思校正,解决问题,改进工作,提高班子思想政策水澄清认识,摆正位置。党章规定:党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。企业基层党组织建设是党的基层组织建设的重要方面,它在企业中处于政治核心地位。加强和改进企业党的建设,充分发挥党组织的政治核心作用,是建立现代企业制度的客观要求。任何淡化党的建设,贬低党组织作用的现象都是十分错误和有害的。要清醒地认识到:我们的现代企业制度是有中国特色的现代企业制度,而坚持党的领导,坚持以公有制为主体,恰恰是我们社会

9、主义的主要特色。因此,我们的党员和党组织工作者一定要充分认识到党组织在国有企业中的重要作用,进一步提高对企业党建工作重要性、- 5 - 5 -必要性的认识,企业党建工作并非是可有可无的,而是极为重要和不可缺少的一项常规工作,必须高度重视,切实摆上重要位置。以人为本,带好队伍。经济的发展要以人为本。常言道,干部带了头,群众有劲头。因此,要把群众的思想和创造力凝聚到经济发展上来,只有干部群众精诚团结,心往一处想,劲往一处使,才能无往而不胜。一是要不断完善、落实党支部的政治理论学习和组织生活制度,加强党风党纪教育,严肃党的纪律,纯洁党的队伍,维护好党的先进性。二是要重视在青年骨干中发展党员,尤其要做

10、好政治方向明确、素质好的业务骨干的培养工作,严格按照党章的要求,高标准、严要求发展党员,不断为党组织输送新生力量。三是要大力实施暖心工程,关心生活困难党员的工作和生活,切实增强党组织对广大党员的凝聚力和吸引力。四是组织要坚持 “以人为本” ,针对党员和职工的思想实际,切实加强对思想政治工作的领导,改进工作方式方法。创新载体,筑牢阵地。随着高科技的迅速发展,现代生活品位不断提高,互联网已经走进寻常百姓家,人们的思想观念也随着生活方式的多样化而日益趋向于多元化。为了适应这一变化,党建工作应在巩固传统阵地,继续发挥广播、电视、黑板报、宣传栏、幻灯片等宣传载体应有作用的同时,在形式和载体要有所创新。一

11、是要探索新载体。为适应信息社会发展的要求,建设企业- 6 - 6 -党建工作信息化网络,构筑党员教育、管理和监督的新平台,通过互联网实现党建动态、党建理论及党的知识信息等资源共享,让更多的党员和群众参与网上学习和讨论,使更多的人关心党的建设,进一步增强党组织的创造力、凝聚力和号召力;二要注重新形式。不仅要讲究内容的丰富性和系统性,更要注重其形式的变化性和创造性,寓教于乐,不拘一格。三要突出新成效。企业党建工作不论采取什么样的形式和内容,关键是要把落脚点放到体现成绩和效果上,在党建载体和方法上更要突出新成效。(四)抓好创新,推进党建工作。党建工作要体现时代性、把握规律性、富于创造性,更好地发挥企业党组织对行政工作的推动和保障作用。一是大兴调研之风,通过调研出思路、出对策、出成果,创新工作思路;二是围绕党建工作的重点、难点问题,大力创新,努力形成自己的工作特色;三是通过树典型,推动党建工作全面展开,促进整体工作上水平;四是防止和克服工作的随意性和盲目性,促进党建工作的制度化、程序化、规范化。要按照有关规定对党建工作进行科学分析和研究,真正在党建战线形成一套职责明确、程序严谨、落实有力、运转灵活的工作机制,为党建工作各项任务的圆满完成提供坚实的保证。- 7 - 7 -县供电企业党建工作总结范文

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