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1、峄 城 区 安 监 局注重三个结合推动系统行评工作常态化峄城区安监局开展民主评议政风行风工作,十分注重制度机制创新,按照“六型”机关建设标准，狠抓“三个结合” ，努力实现系统行评工作制度化、规范化、常态化。一是把政风行风评议与业务工作相结合。该局坚持把民主评议政风行风贯穿于日常工作始终，在查找工作程序、工作方法、工作效率等方面存在问题的基础上，根据征求到的意见和建议,提出了具体的整改措施，以评议推进工作。重点在加强安全生产法律法规的宣传教育、行政审批事项、安全执法监察等方面下功夫，落实责任，注重实效，真正把政风行风评议与业务工作有机结合起来.在制度建设上，一是制定了政务公开责任制度、审议制度、
2、评议制度、反馈制度、备案制度、责任追究制度、工作承诺、违诺责任追究制度、首问责任制度、一次性告知等配套责任制度,以制度创新推动工作落实。二是调整和设立了政务公开领导小组、审议小组、评议小组等工作机构，保证评议工作扎实有序开展。三是严格规范服务措施，将办事程序全部上墙公示，并认真做好监督检查，做到月有统计，季有通报，半年有小结，年终有检查评比，不断增强工作透明度。二是把政风行风评议与纠风工作相结合。该局党组研究制定了行之有效的工作机制和工作方法，积极探索纠风工作的标本兼治之策。局领导班子认真执行党风廉政建设责任制，组织全局干部对照学习安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定 、 行政机关公务员处分条例 、中共中央纪委关于严格禁止利用职务的便利谋取不正当利益的若干规定等相关文件精神,并作出了廉政承诺在局网站公布，自觉接受社会监督,力避在安全监察执法中出现以权谋私、索拿卡要等违法违纪行为，确保安全监察执法工作的公开、公平、公正。三是把行风评议与班子和队伍建设相结合。在评议活动中，该局坚持“班长抓班子，班子带队伍，队伍促发展”的理念，领导班子和成员针对评议中反映出来的问题，认真查找思想上、管理上、带头作用发挥上等方面的差距和不足，干部职工查找思想上、工作作风、服务意识等方面的不足，力促整改。同时，建立全员值班制度，公开举报电话，设立行评专栏，努力推动系统行评工作和谐健康开展。
