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1、我县妇女创业学生就业现况调查报告女性是促进社会经济发展趋势的“千万家”，是基本建设构建和谐社会必不可少的关键能量。为把握我县女士学生就业、自主创业情况，有目的性地明确提出有益于女士创业就业的提议对策，自己根据走访调查劳动部门、个私办、职介所和一部分城镇等企业，深层次民企举办交流会等方法，对于我县女性创业就业情况进行了调查，现将调查状况归纳以下：一、我县女士创业就业的现况据调查分析，我县一共有学生就业工作人员35.三万，在其中在外省从业者达20.2万,本省学生就业15.一万。一共有女性学生就业工作人员16.五万，关键从业加工厂、酒店、美容护肤休闲娱乐、环境卫生、家政服务等工作中。自主创业女性总数
2、约4800人，关键项目投资于服饰、美容护肤、餐馆、电陶等领域。全乡女性创业就业情况呈以下特性：1、女士就业结构趋于有效。伴随着我县经济发展的发展趋势，现代化、城市化进程的加速及旅游业的超强力推动，女士就业结构日趋有效。第一产业学生就业女士呈下降趋势，第二产业未产生显著转变，而遍布在第三产业中的女士占比增长幅度很大。从学生就业层级看来，虽然女性大多数集中化在一些劳动密集领域，但在第三产业中一些对工作人员综合能力规定较高的行业，如金融互联网、文化教育、文化创意、刑事辩护律师、财务会计等领域，女性所占占比逐渐升高，学生就业层级逐步提高。2、女士学生就业方式日益多样化。政府部门具体指导下的强烈推荐学生
3、就业和灵活就业紧密结合，变成 女士获得工作中的流行。据统计，在业女士现阶段由工作、人事部门、党组织分配的占比为14.5%，由职业分析组织 详细介绍的占比为10.4%,根据应聘求职、面试、录用或报考的占比为38.7%，由亲朋好友详细介绍协助的占比为36.4%。3、非公有制公司变成 吸收女士学生就业的强劲媒介。伴随着非公有制经济发展的迅速发展趋势，民企、私营经济已变成 扩宽社会发展学生就业的关键方式。各种女士也陆续到非公有制公司里构建创业就业演出舞台。现阶段，我县非公有制行业从业者中女士占到50%之上。如企业家何陈珂创立的亚龙电子器件有限责任公司，一共有职工200人，女员工占了160人。4、自己创
4、业女士占比稍低，经营规模并不大。我县自己创业女士占比约占学生就业女士占比数量的3%，占比稍低，且由于女士总体来说较为传统，探险、创新精神不强，再再加上对高新科技的把握不足，女士创立的实体线经营规模广泛并不大。5、自主创业女士注重诚实守信，执行人性化服务，公司经济效益广泛不错。据统计，企业家运营的公司亏损面仅为2%，98%的公司处在盈利情况，在其中一个关键的要素便是，女士总体的个人信用水准高过男士，因此可以在企业运营中处在有益影响力。另外，在企业运营管理工作，女士更重视人性化服务，从一些关键点上关注党员干部、员工，有益于提高公司的团队的凝聚力和凝聚力。县妇女联合会2020年“三八节”评比出的十佳
5、“巾帼自主创业大牌明星”，便是他们中的学界泰斗。二、问题分析1、旧思想中的性别歧视倾向及繁杂的家务活压力危害着妇女创业学生就业。因为乡村家中中“重男轻女”思想意识的危害，觉得女性所担负的义务仅限家中，操持家务，尤其是乡村中许多家中，男劳动力外出打工，家中中老年人的照料，孩子教育都由女性担负，使众多女性既沒有自主创业的驱动力都没有自主创业的基本标准，导致妇女创业学生就业的自觉性和客观原因不够。2、女士学生就业总体层级不高，一部分女士学生就业弱化。数据调查报告，学生就业女士中高端管理者很少，仅占8.5%，大多数从业一线工作，劳动效率很大。中年妇女尤其是失业下岗女士要承担年纪与性別的双向岐视。因失业
6、下岗女士多见年纪偏大、专业技能单一、文凭稍低的人群，使其在人力资本市场需求中处在十分不好的影响力，经常被弱化。3、不正规学生就业变成 失业下岗女士下岗再就业的关键方位，但引起的工作利益难题突显。我县有失业女工8000多的人，为协助其完成下岗再就业，政府部门采用了多种对策，如三年来，为96名失业女工派发小额贷196万余元，学习培训下岗工人7000余名，协助200户零学生就业家中完成学生就业等。当今，不正规学生就业是下岗工人下岗再就业的关键方位。不正规学生就业常指“非全日制、非变动性、暂时性、周期性劳动力和小时工”，如社区便民服务、家政保洁等，不正规学生就业本质上减少了女士学生就业层级，具备基层、
7、无确保、过渡的特性，由于工作契约书疏松，发生陆续时，女工难以用法律制裁保护自己，使其生命安全及人身自由权无法得到合理维护。4、女人创业要承担大量的艰苦，关键来源于对外开放媒体公关层面。女士进到大型商场，尽管能给异性朋友一种神秘感，但大型商场终究以男士为主导，男士中间早已产生了一种原有的相处方式，在语言表达、心态、姿势上面不同于女士相处，市场竞争不分性别，大型商场不注重礼貌，女士在大型商场这一“男士室内空间”里非常容易被过多男士敌人“封禁”。很多自主创业女士明确提出，男士与男士相处，一支烟就能零距离，女士同意，他人是惟恐避而远之，难以开启局势。三 、提议和防范措施1、坚持不懈统筹城乡，增加学习培
8、训幅度，提高女士员工的综合能力。现阶段乡村巨大的充裕人力资本向大城市二三产业集聚，大城市很多的下岗下岗失业人员与乡村潜在性的充裕人力资本共存，变成 城镇化进程中处理就业压力的较大难点。当今受金融风暴的危害，很多返乡农民工，如我县农民工返乡达7.4万，给学生就业产生新的工作压力。重中之重，务必增加技术培训幅度，提高这一部分员工的销售市场市场竞争力。政府部门应加设学习培训专项资金，专业用以为农村女人力资本迁移和城区失业下岗女士给予学生就业技术培训。次之要进一步提高再就业培训的目的性和针对性。调研中,59%的调查对象觉得再就业培训对失业下岗女士找个工作有一定具体协助，近40%的人觉得沒有协助或说不清
9、。这关键是由于，当今的一些速成班只是对于最近人力资本市场的需求，并不依据学生的实际潜力来学习培训，并且给失业人员尤其是女性的学习培训技术工种面太狭小，通常与用人公司的要求擦身而过。再就业培训应遵照“品质好于总数”的标准，培训计划应与市场的需求紧密联系，与每一个人的必须和发展潜力紧密联系，提高女士的职业核心能力和融入销售市场转变的工作能力。2、改善服务，拓宽渠道一是加强服务项目。充分运用人力资源市场和职介所的功效，协同有关部门和公司，举行劳务公司交流会、人才招聘会等主题活动，立即向女性创业就业给予商务咨询和具体指导，积极地提升与用人公司的联络，争得用人公司的适用，为女性造就大量的就业岗位。二是拓
10、宽渠道。要思想解放，博采众长，自主创新工作目标，构建合适女性学生就业的作业平台，大力推广小区服务行业，正确引导社区便民服务销售市场产业发展，积极主动开发设计服务性学生就业职位，扩宽学生就业方式和学生就业行业，勤奋把未学生就业女性总数操纵在最少水平。3、增加现行政策歪斜，执行推动女人创业的整合性现行政策。女士优秀人才出类拔萃要投入大量的艰苦，摆脱大量的艰难。因而，要发挥特长，激励、适用和协助大量女人创业优秀人才出类拔萃。最先，在创业融资层面，由政府部门促进创建女性创业资金，一方面，为失业失业人员给予的各种各样央行降息、贴息贷款和免息个人创业贷款等政策优惠，有目的地为女士歪斜。另一方面，为想要做大
11、公司规模并有一定发展前景的中小女企业管理者给予担保业务流程，处理他们的股权融资艰难难题。次之，在创业培训班层面，全力开设女人创业培训机构，协助其处理知识储备和运营工作能力难题，探寻“以学习培训推动自主创业，以自主创业推动学生就业”的新模式。第三，在自主创业自然环境层面，各主流媒体要加强宣传幅度，全力宣传策划女人创业的艰苦和敢于自主创业的精神实质。妇女联合会要处心积虑地塑造、培养、嘉奖各种自主创业女士，激励大量的女性走创业历程，要关注自主创业女士的日常生活和要求，为他们给予学习培训、沟通交流、沟通交流的发展趋势服务平台。4、创建合理的人力资源市场监督制度，不断完善女性工作利益的法律法规确保。为使人力资源市场中的招骋、录取工作中更为公平标准，政府部门应在销售市场监管上增加现行政策具体指导和适用幅度，标准公司和工作中介服务的个人行为，维护女士的工作利益，严禁从岗位进到到工作中评定、岗位升职、职业安全等学生就业整个过程的性别歧视倾向；另外要在国家公务员法定退休年龄上集中体现男孩和女孩同年龄离休标准；工作行政机关、学生就业管理方法单位要增加法律法规实行监管幅度，审理相关损害女性学生就业利益的举报，并在分别的职责范畴内开展核查，依法办理；公会、妇女联合会等社会组织要依规意味着员工就用人公司贯彻落实女士学生就业利益确保的要求开展媒体监督，充分运用消费者维权功效。
