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1、初中班主任的管理程序 - 小学学校班级管理 第一章 初中一年级学生刚进入初中，什么都新鲜感。刚当中学生，还有自豪感，那些小男孩的胸膛挺着顶高。这一年龄阶段的学生，保存三、班干部的选择、任命和职责根据五、迎接期中考试：随着期中考试的临近，要召开一次迎接期中考试的班会。这次班会的效果不会很大，老师不是神仙，两个月能教好学生是天方夜谭。有一件事必须重视，就是杜绝考试中的作弊现象。容忍作弊，就是容忍学生弄虚作假，品质变坏。作弊出来的成绩使得考试不公平，学生如果作弊成功，他将对考试抱有侥幸的心理，使他不想学习，造成恶性循环。应该深恶痛绝作弊行为，这件事一定要向学生着重强调。期中考试之后，对学生适应放松管
2、理一个月。一张一弛，文武之道也。总是把弦绷得那么紧，自己累死了，学生也被搞疲了，对以后的教育没有好处。六、第一次家长会上的讲话要点适合普通中学。1点名：第一次家长会，家长到不到场，一定程度上反映了学生的组织纪律性和家长的责任感，作为班主任，心里要有个数。2要感谢家长对学校和老师的信任，把学生托付给我们来教育。这一礼仪之辞的目的在于暖和家长的心，以利于家长以后配合老师对学生进行教育。3阐述初中阶段和七、家访作为一个班主任，应该进行家访。你对一个学生在校的行为感到不理解，到他家中一看，心里就明白了，家访能帮助你找到教育学生的钥匙。家访从初一上学期期中考试之后开始，到初二下学期结束。除了学生在校表现
3、有异常，当然指学生变坏了，变好了，是我们求之不得的。需要再到他家去了解一下。一般的学生，初中三年家访一次就够了。不需要每个学期都去。你每个学期都去，你不嫌累，人家还嫌麻烦呢！花一年半的时间，到班上几十个学生家中走一趟，从班主任的精力上考虑是做得到的。家访前的准备。简单地说，要想几条学生的优点，并要有具体的事实。让家长听了快乐，学生听了感谢，为以后的教育铺平道路。对中差生，可以称赞他劳动态度好，大扫除很卖力，或者体育好。一般地说，不想读书的学生，这两条还是可以的。万一你实在想不出一个学生的优点，暂不要到他家去。等到他略了进步，上门去称赞他有进步，给他注一针强心剂，让他再管住自己几天。这是班主任的
4、工作策略。这个策略不是凭空想出来的，而是“行而知之。一次初二时，一个学生接连打架，我十分恼火，上门准备告状的。一进房门，就看到学生害怕的眼光，临机一动，改变了主意，在他家说了一大堆“还好之类的话。临别，学生送我下楼，说了句：“谢谢傅老师。后来，他变好了。纯是出自于感谢：没有让他挨打。我悟到了：自己的孩子表现如何，各个家长心里都有数，用不着我数落他孩子的不是，搞得大家不快活。现在我从不告状。而且，我注意到，告状的效果，往往适得其反。家访中应该了解的情况，仅提出我认为很重要的两点：一是通过与家长的闲谈，了解家长的素质和做家长的责任心。一个学生能培养到什么程度，看看家长，心里就有数了。二是了解学生在
5、家里有没有良好的学习条件，至少要有张桌子，一个板凳做作业。没有的，催促家长给学生创造一个学习的环境。检查一下灯光是否适宜，表达班主任对学生的关心。另外，还要求家长至少提供一个纸箱来装学过的课本、试卷。不要甩得到处都是，因为中考需要用的。再是观察家庭的摆设了解家庭的经济状况。对班干部的家访要求家长支持孩子的工作，说明这对于孩子能力的培养是大的益处的。每个学生家中访问的时间，一般不超过一刻钟。家访之后，要建立学生卡片，形式自便，由班主任自己掌握。这个工作很重要，对以后的教育颇有益处，一定要做。人勤快，多写一点，人懒，少写一点。卡片上注明：，出生年月，性别，是否特保儿，或者排行第几，住房情况，有无学
6、习环境，父母的责任心，素质按自己的印象填优、良、中、差。家庭的经济状况，在校表现原因的估计，采取教育的方法，试用的效果等。卡片一般用日记本就可以以，而且卡片中可以用自己看得懂的符号来表示掌握的情况。如我用3/4，分母4表示他兄弟姐妹4人，分子表示他排行第三，一目了然，又简便。你这样做了，就积累了经验，这些经验是你将来的财富。八、抓主课的重点：初中的主课，一共有六门，作为班主任，一定要把精力和注意力集中在数学、外语上。因为这两门功课最容易出现两极分化，一旦出现两极分化，成绩滑坡的学生就会厌学，厌学情绪一出现便是闹堂，使教育增加困难。所以初中三年，始终盯住这两门课。一旦出现问题的苗头，要鼓励学生咬
7、住跟上，使今后的教育顺利一点。九、迎接期末考试期末考试之前一个月，就要开班会，对学生进行发动，对不同的学生提出不同的要求：期中考试中优良面的学生，要力保优良；期中考试总分300分以上的学生，要力争进入优良面；成绩差的同学，力争期末考试中有大的进步；班干部要尽心尽职，争当优秀班干部，要求每个学生写期末复习方案，方案包括总体目标，分科的目标。目标要订得切实可行，不要订高了。二是根据目标制定措施，并要求能保证措施的实施。这个复习方案，一定要有字数的要求，300字到500字不等。普通学校里，没有字数的要求，那些差生会在一张破纸上乱划几个字来敷衍你，对他的脑筋根本没有触动。复习方案收上来之后，全部过目。
8、按好、中、差的比例，选那些有代表性的、写得认真的学生，在读报的时间，或班会的时间，让他们在全班读。这一做法，要作为教育常规，固定下来。以后的每次考试之前订方案，考试之后做总结。这不是应试教育，而是在培养学生良好的学习习惯。然后，在早自习等方面的工作都要抓紧了。但期望值不能太高，教育学生，这毕竟是才开始。以上把初一上学期，班主任的工作常规梳理了一下。1预备周带着学生大扫除。2一学期视班上的情况，调整座位两、三次。3组建班委会，任命班干部。4培养学生良好的习惯。5从其中考试开始，反复强调不能作弊。6召开一次家长会。7开始对学生家访。8重点抓外语、数学两科。9发动学生迎接期末考试。这样的编排、无论做
9、班主任工作方案，还是做班主任工作小结，都适用。而且可以年复一年地使用。第二节 训练学生理解的阅读理解的阅读和理解的记忆，是学生进一步深造的至关重要的能力。这一任务，本来应该在第三节 习字的训练旧社会读过几年私塾的人，都可以写一手漂亮的毛笔字。现在的教育，许多人到大学毕业，那一手字都不敢令人恭维。除了因为现在的功课远远比私塾多之外，我认为，训练的方法不得要领，是个很重要的原因。我们的语文老师，往往把小字本发给学生，规定每天写一页或两页，然后收上来由老师检查。这样的训练从第五节 改良我们批发作业的方法现从师生两个方面来阐述这个问题。先从我们教师的角度来看，我以前曾经认认真真地改一个班的练习本，学生
10、的第一错误都仔细地给予更正，结果用了一上午的时间。一般地改一个班的练习本，也需要一节课的时间，一个教师一天上三节课，改三节课的本子，还要备课，还有许多其他的事情要处理，自身的知识有待更新，业务有待提高。当个教师确实忙，也难怪有的教师要把本子抱回家去改。我们曾经有过改良作业批改方法的尝试，要学生去改，结果有的学生不负责，本子改得乱七八糟，家长有意见。现在，重提教学常规，重申教师批改作业的重要性，练习本又堆到教师的办公桌上。普通的学生，要到高中阶段，才会认真对教师批阅的作业，经过学生大脑的思考进行改正。而在初中阶段，那些占大多数的中差生们，对发下来的练习本，管它对和错，看都不看就塞进了书包。也就是
11、说教师辛勤的批阅没有起到作用，没有发挥它应有的效率。再从学生的角度看。我注意到：新学年伊始，学生的第一次作业，哪怕是再差的学生，即使作业全部做错了，作业都是做得干干净净，整整齐齐，说明了他也想做一个好学生的愿望。我们的教师无视了这一小小的现象，毫不客气地给他打个红叉。差生的第一次练习本发下来，全部是红叉，连个改正的时机都不给，让他坐在那里发楞。他想做个好学生，却又做不到，只好垂头丧气，随着练习本上的红叉越来越多，练习本上出现了涂鸦，开始割划，甚至不做作业，开始逃学了。因为上学，做作业没有给他带来任何欢乐，甚至连半句夸奖的话都没有。于是师生之间的矛盾出现了，升级了，到了白热化的程度，给双方都造成
12、了极大的、不应有的伤害。能不能找一个既能减轻教师批改作业的负担，又能不促使学生自己多动脑筋，并能鼓励他们好好学习的方法呢？新学年开始，教师向学生讲时新的批改作业的方法：首先要求学生，应该认真完成作业。其次，教师对做对的作业打红勾，做错了的不批改。练习本发给学生之后，学生对没有批改的那部份作业用纸打个补丁。决不许在原题上涂改得一塌糊涂，即便是补丁也要打得整整齐齐，以保证练习本的整洁。要学生在补丁上更正，不会做的题，可以参看做对了的同学的作业。作业改正了，教师再打红勾，补上一百分。这个一百分一定要给，教师打个一百分是举手之劳，但对学生却是一个鼓励。更重要的是，从教师给学生第一个一百分起，就给了学生
13、一种鞭策，更是一种约束。约束他认真完成作业，自己改正作业，以便再得一个一百分。初中的学生不懂事，除了少数品学兼优的学生之外，大局部中差生的学习目的不明确。一个好的分数，对他们来说，就是学习的动力之一。这个方法坚持下去，学生手捧着打满一百分的练习本，会珍惜自己的荣誉，不会在本子上瞎划了，他的学习习惯就慢慢培养好了。而且，彩这种方法，把教师从批改作业的繁重事务中解况出来，改一班的本子，大约只需要一刻钟。第六节 请多给学生表扬与奖励既然表扬和批评的目的都是一样的，在班主任工作中，为什么不多用表扬而少用批评呢？好话总是容易被人听进去的。可以假设老师在一个乱糟糟地课堂上课，为了整肃课堂纪律，老师可以采取
14、两种方法。前一种是训斥不守纪律的学生。后一种是表扬在这种情况下还能遵守纪律、认真学习的学生，特别是成绩差还能遵守纪律、认真听课的学生。我敢说，后者产生的效果好于前者。再看我们成年人，往往对以前工作中取得的成绩牢记在心，且津津乐道，经常提及。成年人尚且如此，何况学生呢？所以我们在教育学生的过程中，要多用表扬和奖励，少用批评和惩罚。在长期的班主任工作的实践中，我摸索到一个既简便，又极其有效的方法，就是在期中考试和期末考试之后，发本子作为奖品，每学期发两次，初中三年里坚持下去。而这种发本子的方法是在“教学相长的过程中逐渐完善起来的。我第一次发本子奖励好学生是在初一上学期期中考试之后，对进入优良面的学
15、生进行表彰。有的学生在下面小声说：“那我们差生得什么呢？我听到了，对！我们教育的任务，就是要鼓励全体学生发奋上进，让好生、差生都满怀希望地学习。我马上提出在期末考试上设进步奖，谁的进步幅度大，考试的分数增长得多，就奖励谁，取前五名，又有人在下面小声说：“六名。好吧，六名就六名。并且奖项也增设了关心集体奖，优秀班干部奖，中奖的覆盖面达全班的50%，具体操作如下：期中考试后，均分过了80分的学生就获优秀奖对学生的要求不要太苛刻，不要求门门超过80分。所办的奖品，首先要注意适用性，既要精美，又要经济。学生拿到奖品后，可以用来记笔记，或者做练习，千万不能买只能用来锁进抽屉的奖品。要让学生天天看到它，天
16、天给学生以学习的动力。本子的扉页上写到：奖给XXX，优秀奖，注明日期，盖上公章。考试完毕的一个星期之内颁发。期末考试之后，增加了进步奖，产生的方法是期末的总分减去期中的总分，得出差，看论的进步幅度大，取前六名。在这里要注意的是，进步奖只看进步幅度，不看总成绩。这样，每个差生都可以轮流“坐庄，时机人人均等。每个学生都可以通过自己的努力取得奖项，以到达鼓励全体学生进步的目的。对于成绩差，进步不大的学生，如果不鼓励一下，会使他们感到在班上活得没有意思。你就应留心观察一下，这样的学生中有大扫除很卖力的，班上的事很关心的，挑几个出来，设个关心集体奖，鼓励一下，目的是让全体学生都感觉到有奔头。你的班干部，辛苦了一学期，发个本子奖励一
