《乡村妇女学生就业状况调查报告》由会员分享，可在线阅读，更多相关《乡村妇女学生就业状况调查报告（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、乡村妇女学生就业状况调查报告宿迁市海州区目前农村人口14.43万,在其中女性8.52万,25-五十岁中间3.86万。近些年,区妇女联合会将促进乡村妇女创业学生就业做为工作中头等大事，紧紧围绕当今乡村妇女学生就业要求，积极主动资源整合,为他们构建自主创业学生就业服务平台，获得显著成绩。一、基本情况乡村妇女做为一个特殊群体，在历史时间的、实际的多种多样要素危害下，本身素养与男士对比，与别的女士人群对比，在一些层面发展趋势落后。他们是多少存有小富贵即满的观念，存有高新科技素养稍低，事半功倍状况，但发家致富心愿明显，期待政府部门协助找寻在大门口就能赚到钱的机会。1、制造业是乡村妇女学生就业的关键方式。
2、近些年，在区妇女联合会的正确引导下，大概1.三万名女性踏入了服装生产、食品工业、大型商场等出不来家门口就能当上职工的职位，大概8000名女性靠自己的关联，学起了服饰、服装鞋帽、手编、钩针编织等半成品加工新项目,创收发家致富方式持续扩宽。2、“加工厂 农民”是乡村妇女最热烈欢迎的商业模式。如板浦镇王秀花的柳编新项目，推动周边近XX名女性创收发家致富。锦屏镇张春萍的蛋禽企业,推动了近3000名女性添加产供销团队。新坝镇陈玉红的菌类创业孵化基地将附近3000多零散的栽种户机构起來，变单一的栽种向菌苗繁殖、栽种、市场销售及生产加工变化，经济收益和竞争能力明显提高。3、主题教育是加速乡村妇女就地迁移的关
3、键对策。传统式的学生就业意识还不一样水平牵制着一部分乡村妇女的本身发展趋势，觉得女性种好责任田、照顾好家是本分，不肯摆脱家中、摆脱自身的一亩三分地，阻拦了女士摆脱家门口寻找发家致富的门路。因此，区妇女联合会根据树立典型，以身作则，提高众多女性参加是社会经济发展的观念。二、存在的问题1、加工厂项目少，涉及面较小。在地市政府的协助下，引入了一些合适女性的加工厂项目，如：服饰、手编、鞋厂、针织品等。这种“家中加工厂”、“炕头生产车间”的手工活加工新项目变成乡村妇女的较大心愿，但仍存有着涉及面小、遮盖点不全的难题。2、乡村妇女的意识与标准化管理不对接。根据调研掌握到，年青的、文化艺术层级相对性较高的乡
4、村妇女大量向城区迁移，守留在家里的大多数是中老年妇女，他们学历低，接纳能力较差，观念较为纪律松弛，家务活连累比较严重，难以融入标准化管理。三、防范措施提议(一)政府部门要高度重视乡村妇女工作中，增加适用幅度，引入适合新项目，吸引住走出不来家门口的乡村妇女就地迁移，为促进农村集体经济发展趋势做更高奉献。(二)创建城镇一体的女性学生就业管理体系,为乡村妇女给予公平参加、平等原则的机遇，协助他们塑造自尊心、自信心、独立、自立的精神实质和自己创业、市场竞争发展趋势的新意识。(三)充分运用妇女组织紧密联系人民群众的优点，走村入户，到农家中做认真细致的观念鼓励工作中，文化教育众多女性消除小富贵即满、小农意识的观念。(四)加强培训文化教育，提升 乡村妇女能力素质。妇女组织应灵活运用和融合社会资源，多方法、多种渠道、多层面进行高新科技学习培训，协助他们把握一技之长。(五)推举年龄轻、文化艺术高、有经济发展大脑的“开拓型”女性出任村妇代会负责人，带领发家致富、领着发家致富，推动乡村妇女人力资本加速迁移，完成创收发家致富。
