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1、酒店餐厅职工用工合同完整篇精品精品文档 均可编辑20XX年XX月XX日酒店餐厅职工用工合同完整篇招标方：_ 承包方：_法人代表：_ 性別：_依据中华人民共和国劳动法和相关法律法规的要求，双方秉着同意、互惠、协商一致的标准，达到以下协议书：一、合同期限和工作中_职位1、合同规定可用餐馆 ，限期 _年，从_年 _月_日起止_年 _月_日止;聘请期 _年。2、承包方工作中_职位餐厅厨房总厨。二、上班时间和休息日由于餐馆工作中的独特性，合同规定推行综合性记时制，即彼此承诺每日上班时间为 钟头(包两顿時间)，承包方每_月歇息_日。三、薪资待遇承包方的薪水：每月为RMB_元整(￥_元)。薪水按月派发。四、
2、工资发放1、招标方每月_日为发工资日，招标方须按月以贷币方式付款给承包方，不可托欠，不然，承包方有权利规定招标方按相关法律法规要求付款经济补偿。承包方恰当执行本和同并遵循了招标方管理制度，无毁约个人行为的，薪水依合同书承诺派发。承包方依照相关法律法规要求享有请假仅利，本企业依据详细情况，对节假日日请假的要求以下：五一劳动节请假一天，十一国庆请假2天，春节假期三天，若请假期内一切正常工作中的，薪水按二倍派发，若承包方将这种暑假取得别的時间休，则节假日日期内的薪水照平日标准工资派发。五、工作中限期规定承包方务必在聘任合同期限内一定历经对属下职工开展专业知识学习培训，确保荣誉出品一切正常运营做到招标
3、方给与承包方的月额账目。六、劳动防护和工作标准招标方务必为承包方给予符合我国要求的工作安全性、卫生状况和必需的工作防护装备。七、社保和薪资福利1、经双方愿意，承包方自主选购社保。2、招标方在经济发展标准允许的状况下持续提升承包方的薪资福利。3、承包方能够 规定招标方取得薪水保证金_元￥(_元)。八、工作纪律承包方在租期内理应保证：1、遵循招标方依规制订的各类管理制度;2、严格执行安全性安全操作规程，确保生产安全;3、准时按品质进行招标方要求的工作目标;4、爱惜招标方的资产，传统招标方的商业机密;5、遵循我国和地区相关计划生育政策现行政策;九、合同书的变动、消除、再次签订和停止(一)经甲、乙彼此
4、商议愿意能够 依规变动合同规定(二)有以下情况之一的，招标方能够 随时随地消除劳动合同书 ，无需付款承包方经济补偿1、招标方发觉承包方不能够担任做好本职工作;2、承包方比较严重违背甲工作纪律或招标方管理制度;3、承包方比较严重渎职，假公济私，对招标方导致权益巨大损失的;4、承包方被追究其刑事处罚的;5、法律法规、政策法规要求的其他情况。(三)有以下情况之一的，招标方能够 消除劳动合同书，可是应提早三十日以以书面形式告知承包方自己。1、招标方频临倒闭或生产制造经营不佳产生比较严重产生严重困难，需裁减人员的;2、承包方生病或非因工受伤，诊疗满期后，不可以从业原工作中也不可以从业由招标方另行安排工作
5、中的;3、本合同生效时需根据的客观条件产生重特大转变 ，导致原劳动合同书没法执行，经双方商议不可以变更劳动合同书达成共识的。(四)有以下情况之一的，承包方能够 随时随地通告招标方消除劳动合同书：1、招标方未依照劳动合同书承诺付款劳务报酬或是给予工作标准的;2、招标方以暴力行为、威协或是不法限定人身自由权的方式强工作的;3、法律法规、政策法规要求的别的情况。有以下情况之一的，劳动合同书自主消除：1、招标方按照被宣布破产;2、招标方按照散伙或依规被注销;3、承包方行为主体不会有;(六)除合同书第八条第(五)款要求的情况外，承包方消除劳动合同书，理应提早三十日以书面通知通告招标方。再次签订合同书，彼
6、此在有必须的状况下，愿意再次签订合同书时，可一同商议下再次签订合同书。(八)终止合同，合同书满期或彼此承诺的停止标准发生，合同书自主停止。十、保密条款1、承包方应立遵循合同规定相关法律法规，向招标方执行传统商业机密的责任，合同规定所称商业机密指不以群众所悉知，能为招标方产生经济发展权益，经招标方采用保密措施的技术性和运营信息内容，包含管理方法技巧、客户信息、产供销对策等;2、承包方如违背合同书承诺或违背招标方保密性规定，公布、应用或允许别人应用其所把握的招标方的商业机密，即对招标方组成毁约，招标方有权利采用法律法规行動，追责承包方合同违约责任，理赔财产损失，直到追责承包方的做事义务。3、没经招
7、标方愿意承包方不可将招标方电脑材料 和文本，照片材料带出公司办公室，并不可私自打印出、打印企业的材料。十一、合同违约责任招标方毁约的法律依据若招标方未按合同书承诺付款承包方薪水，承包方可追责招标方义务。承包方毁约的法律依据承包方违背合同书承诺蛮不讲理提早消除劳动合同书，则承包方应赔付招标方以下损害：1、招标方招考、学习培训承包方花费;2、对生产制造、运营和工作中导致的立即财产损失;3、劳动合同书经承诺的别的赔付花费;4、违背保密条款，按彼此签属保密性合同书承诺实行;5、违背禁业条文，按彼此签属禁业条文承诺实行;十二、异议解决双方产生关于劳动仲裁后，应行商议处理。商议不了的，任何一方均可向有所管的单位申请办理解决。十三、合同规定一式两份，甲、乙彼此签名或盖公章之日起起效，彼此各执一份，均具备同样法律认可。招标方签字：_ 招标方签字：_代表者签字：_時间日期：_ 時间日期：_4
