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1、关于事业单位党组织调研报告2021第一篇党的十八大报告强调了基层党的建设在党的建设新的宏大工程中的重要地位，要求“全面巩固和发展先进性教化活动成果，着力加强基层党的建设”。事业单位基层党支部是事业单位党的最基层组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是事业单位党的各项活动和工作基础。加强党的基层组织建设，发挥战斗堡垒作用，对于把十八大精神实行到基层，团结带领广阔职工群众高举中国特色社会主义宏大旗帜，全面完成事业单位各项目标任务，为夺取全面建设小康社会新成功而奋斗，是至关重要的。多年来，我镇事业单位党组织在组织机构建设、班子建设、队伍建设、制度建设、长效机制建设等方面出实招下功夫，使基层党建工作不
2、断向制度化、规范化、标准化迈进，充分发挥了事业单位基层党支部在推动发展、服务群众、凝合人心、促进和谐的政治核心和保障作用。一、事业单位在推动发展、服务群众、凝合人心、促进和谐的作用过程中遇到的问题事业单位应当主动响应党中心关于如何构建和谐基层党组织的精神，刚好更新观念，坚持与时俱进，切实加强事业单位党组织的主动作用，主动完善事业单位党建工作相关的制度建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范，以此增加事业单位基层党组织的核心凝合力，不断创新事业单位工作思路，增加基层党建工作的针对性和实效性，取得了肯定的实效。但是从事业单位的将来发展规划来看，必需坚持事业单位基层党组织的先进性。(一)
3、深化探究力度不够，员工思想政治意识淡薄事业单位的党建及员工思想政治工作必需要具有前瞻性，并且须要其更好地融入事业单位的发展中，而许多的事业单位在发挥基层党组织作用方面还须要接着探究，并努力将其理论联系事业单位发展实际。事业单位的部分职工在工作中缺乏紧迫感和危机感，其主子翁意识及工作责任感极为淡薄，在工作中表现出工作作风不实、精神状态不佳、措施不得力、执行不坚决、落实不到位及爱岗敬业思想还需进一步加强。(二)事业单位管理制度不健全虽然在事业单位基层党组织中虽开展了一系列的激励措施，全面激发事业单位基层党员干部主动响应。由于事业单位还处在转型期，工作较为困难。没有刚好构建完善的考核和管理体系，这就
4、使的事业单位基层党建工作流于形式，其短期效果明显，而长效机制缺失，无法保障事业单位可持续的健康发展。二、改进措施第一，充分发挥基层党组织推动发展的作用。发展是我们党执政兴国的第一要务。坚持全神贯注搞建设，一心一意谋发展，对于全面建设小康社会、加快推动社会主义现代化，具有确定性意义。加强事业单位党建工作是事业单位改革发展的须要。建立现代事业单位制度，是事业单位改革发展的大方向。广电行业所担负的传播党和政府声音的特别任务，确定了它在从事业单位转向事业单位后，必需坚持党的领导，充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用。加强事业单位党建工作是维护事业单位和社会稳定的须要。当前我国正处于改革发展的关键时期
5、，经济社会生活中深层次的冲突和问题渐渐暴露出来,解决这些困难和问题,迫切须要加强事业单位党的建设,充分发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用。这是我们的政治优势。要通过大力加强事业单位党组织建设和党员队伍建设,做好思想政治工作,把人心凝合起来,把广阔职工群众的主动性充分调动起来;通过党员、干部以身作则,艰苦奋斗,与职工群众同甘共苦,以自身的模范行动和良好形象来凝合人心,做职工群众的主心骨,团结带领职工同心同德,奋力拼搏,形成了坚毅的凝合力,在事业单位改革、发展、稳定中显示党组织的强大力气。加强事业单位党建工作是保持党同人民群众血肉联系的须要。事业单位党建工作必需把关切人、敬重人、理解人、
6、发展人作为事业单位发展的最高目标，把保障职工权益、激发职工主动性创建性和提高职工素养作为着力点。通过大力加强党员队伍和职工队伍建设,坚持不懈地用邓小平理论武装党员、教化职工,抓住事业单位改革中的热点、难点问题,深化做好思想工作,调动一切主动因素,同心协力办好事业单位。要针对职工群众的思想实际,把思想政治工作做深、做细、做实。通过强有力的思想政治工作,理顺职工心情,化解各种冲突，坚决不移地贯彻一心一意依靠工人阶级的方针。凡是事关事业单位改革发展和职工切身利益的重大问题,都要交职代会和职工群众探讨,充分听取他们的看法。事业单位遇到困难,也要刚好向职工讲清晰、交实底,刚好统一思想,形成克服困难的强大
7、合力。要把思想教化同为群众办实事结合起来,着力解决职工群众生产生活中的紧迫问题,成为职工群众战胜困难的后盾和靠山。其次，充分发挥基层党组织服务群众的作用。一心一意为人民服务是我们党的根本宗旨。我们党的根基在人民、血脉在人民、力气在人民。能不能坚持一心一意为人民服务的根本宗旨，是衡量基层党组织是否具有先进性的根本标尺。完善制度，发挥党组织的政治核心地位和党员的先锋模范作用，加强新形势下的党员队伍建设，必需以与时俱进的精神，不断创新和探究。一是要健全党的组织生活制度。各级事业单位基层党组织要通过仔细落实“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度，严格党员管理，加强党员教化，提高党员素养，增
8、加党组织的凝合力和战斗力。二是要建立健全党员学习教化机制。通过不断加强自身学习，加强党性修养，做到“思想政治觉悟高于群众，业务操作技能高于群众，工作业绩高于群众”。三是要建立健全听取群众看法机制。只有不断倾听人民群众的看法和呼声，刚好了解基层群众所需、所急、所忧、所盼，帮助群众排忧解难，不断查找自身存在的不足，才能使我们制定出的各项决策符合群众的意愿，得到人民群众的拥护。四是要建立健全党员监督机制。只有对党员特殊是党员领导干部进行严格监督，才能防止和削减各种错误行为的发生，才能保证党员队伍先进性和纯净性。要坚持用党章以及各类党内法规规范党员的行为，做到自尊、自爱、自强，自省、自警，在群众中树立
9、的良好形象，在各方面起到先锋模范作用。第三，充分发挥基层党组织凝合人心的作用。事业单位转向企业后，参加重大问题决策是党组织的重要职责，是党组织发挥政治核心作用的基本途径。在日趋激烈的市场竞争中,企业的重大决策一旦失误,会把一个好端端的企业搞垮。在关系企业改革和发展的重大问题上,企业党组织肯定要参加决策,以实现决策的民主化、科学化,尽量削减和避开失误。决策前和决策过程中,要仔细调查探讨,广泛听取看法,充分发扬民主,形成党委的集体看法;决策出台后,要主动主动地做好工作,动员党员团结带领职工,保证决策的顺当实施。党组织一方面要参加“到位”,同时又要留意参加艺术,支持企业董事会和经理班子依法行使生产经
10、营的决策权和指挥权,不搞以党代政,不越俎代庖。党组织领导成员要不断提高自身素养,既要政治上强,又要熟识企业生产经营管理,擅长听取党员和职工群众的看法,努力提高参加决策的实力和水平。同时紧密结合事业单位实际和新时期党建工作的要求，紧紧围绕事业单位生产经营这个中心，不断优化党建工作的领导环境，不断加强和改进党的建设。要把好领导班子成员的选拔、配备关。坚持把党管干部原则与经营管理者依法行运用人权结合起来，把组织考核举荐与引入市场竞争机制、公开向社会聘请结合起来，大力选拔政治上靠得住、工作上有本领、作风上过得硬、职工群众信得过的优秀经营管理者进入各级领导班子，真正做到能者上、平者让、庸者下，配齐配强各
11、级领导班子，提高事业单位经济效益。要加强分类指导，培育党建典型。对党建工作基础较好的，重点从制度建设入手，促其上台阶、上水平。对党建工作基础薄弱的事业单位，实行领导蹲点包干的方法，狠抓调整，健全组织，细心指导，不达目标不脱钩。要建立党建目标管理责任制，夯实党建基础。对事业单位党建工作进行目标管理，单独考核。年初签订责任书、年中督查通报、年底考核评估，形成了一级抓一级，层层抓落实的事业单位党建工作新机制。第四，充分发挥基层党组织促进和谐的作用。在改革不断深化的今日，很多利益关系和社会冲突往往汇合在基层，这就要求基层党组织必需切实担当起化解冲突的责任、提高化解冲突的实力、做好化解冲突的工作。要深化
12、做好思想政治工作，以群众关切的热点和难点问题为重点，运用沟通协调、劝服教化、示范引导和供应服务等方法，让群众全面了解国情、了解党和国家的方针政策、了解本地区本部门的发展目标和工作部署，教化引导群众正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益的关系，以理性合法的形式表达利益诉求、解决利益冲突，促进社会和谐，自觉维护社会安定团结。仔细探讨和把握新形势下群众工作的特点和规律，创新群众工作方式方法，把群众工作做深、做细、做实，切实理顺群众心情，关切群众生产生活，凡是涉及群众切身利益的问题都要当作大事来对待，凡是群众提出的看法都要真心实意地去听取。加强对冲突纠纷的排查和分析工作，及
13、早发觉可能发生的各种冲突，刚好妥当地实行措施，努力把问题解决在基层、解决在萌芽状态。其次篇目前,事业单位的党建工作还没有一套规范明确的指导看法,事业单位党组织受党和国家机关党组织领导,在实行行政领导负责制的事业单位党组织,工作上也带有较深厚的机关色调。如何发挥政治核心作用,如何明确定位,清楚职责任务,处理好党政关系,与行政有机地协作,形成合力共同致力于单位的建设和发展,完成单位所具有的各项职责与任务,始终是在实践中不断探究和回答的问题。党的十八大指出:“党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,应成为贯彻三个代表重要思想的组织者,推动者和实践者。要坚持围绕中心,服务大局,拓宽领域,强化功能,扩
14、大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝合力和战斗力。”对此,每个基层党组织都必需深刻相识,并实行有效措施主动应对。虽然我镇各事业单位基层党组织在职责任务和发挥作用的途径这两方面做了一些有益的探究并取得了一些效果，但是在调查中我们发觉，存在的问题仍不行忽视。如：一些事业单位党组织对单位党组织的地位相识模糊;党组织的科学决策机制还没有建立起来;领导工作方式单一滞后;党组织成员的素养偏低等问题的存在，使其组织、领导、协调职能并没有得到很好地发挥。事业单位党组织应当发挥哪些作用，如何发挥作用?依据在我镇事业单位系统内多年工作实践和探讨，我们认为应从以下几个方面发挥作用：一、加强领导班子建设，身先士
15、卒，发挥领导班子作用实践证明：加强事业单位党组织建设，首先要加强领导班子建设，发挥领导班子作用。仔细贯彻“三个代表”重要思想，充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，是基层党组织发挥作用的着力点。基层事业单位发展是一切工作的前提和基础，要做好本单位的各项工作，关键是加强和改善党的领导。只有充分发挥党的政治优势，主动调动单位内广阔职工的工作热忱和聪慧才智“凝心聚力”才能使本单位在发展的道路上走得更快、更稳。加强领导班子建设，发挥领导班子作用。其次要加强领导班子的理论学习，坚持以科学社会主义理论和新时期党的路途、方针、政策武装全体党员领导干部，根据“三个代表”的要求，不断加强领导班子自身建设，
16、全面提升领导班子的思想理论水平和工作艺术，坚持加强调查探讨，了解实情，多办实事，通过民主集中制，进一步提高领导班子解决自身问题和科学法规的实力，要明确事业单位党组织的职责，找准要位;基层领导班子要找准角色，发挥党组织作用，把党的理论建设摆在更加突出的位置，肯定要把思想建设、组织建设和作风建设有机结合起来，把制度建设贯穿其中，既立足于做好常常性工作，又抓紧解决存在的突出问题。改革和改善领导方式，领导体制和工作制度，进一步改革和完善工作机制，坚持围绕中心，服务大局，拓宽领域，强化功能，扩大党的工作覆盖面，不断提高凝合力和战斗力。推动组织发挥作用，重点是贴近单位工作和职工思想实际，明确主题，提出要求选择载体，实现党的建设与本单位中心工作的有机结合，思想政治工作与单位详细活动有机结合。把领导班子良好的德才学识和团结战斗的感召力呈现出来，把强有力的思想教化和党
