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1、【最新】销售工作个人总结(精选多篇)总结是对某一阶段内的工作、学习、生活、各种经验或完成情况进行回顾和分析的书面材料，做出有指导性的结论，下面是由小编为大家整理的范文模板,仅供参考,欢迎大家阅读. 第一篇:销售工作个人年终总结 销售工作个人年终总结 时光飞逝,_年很快就要走过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千!回首过往,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺.透视过去一年,工作的风风雨雨时时在眼前隐现,在此我要感谢领导及其同事们对我的培养和关怀,回顾过去的一年,我自己有很多的感想和体会.我想说,_对我是丰收的一年. 我从事销售工作的时间不是很长,自身的素质和业务水平离工作
2、的实际要求还有很大的差距,但我能够克服困难,努力学习,端正工作态度,积极的向其他同志请教和学习,能踏实.认真地做好本职工作,坚持理论联系实际,学以致用.不仅要能够埋下头去忘我地工作,而且还要能够在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,如怎样节约时间,如何提高效率等,尽量使工作程序化,系统化,条理化! 来到这里已经快四个月了,经过这紧张有序的几个月,我感觉自己在工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了更明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结
3、经验的现象.同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态.一份对工作的热诚.一种坚定的信念及对工作高度的责任心是如何重要.就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,当_年来到我面前,我只想说,来吧,我已从工作中长大! 总的来说,在这一年的工作中接触到了许多新事物.遇到了许多新问题,同时也学习到了许多新知识.新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善.在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准.严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高.在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷,百
4、尺杆头,更进一步,达到新层次,进入新境界,创开新篇章! 第二篇:_年汽车销售工作个人总结 在我换工作之后,我就来到了汽车销售公司工作,这对我来说,是一个不小的考验,因为卖车课不像卖水果.卖零食一样,一辆车最少也得上万,这需要我要有很强的业务知识,才能够做的好.不过还不错,由于我之前已经做好了准备,在加入公司后努力的学习,加上自己的天赋还不错,我的销售业绩在今年一直不错! _年是_汽车销售公司重要的战略转折期.国内轿车市场的日益激烈的价格战.国家宏观调控的整体经济环境,给_公司的日常经营和发展造成很大的困难.在全体员工的共同努力下,_汽车销售公司取得了历史性的突破,整车销量.利润等多项指标创历史
5、新高.作为海马汽车分公司的总经理,同时也很荣幸的被评为杰出领导贡献奖.回顾全年的工作,我感到在以下几个方面取得一点心得,愿意和业界同仁分享. 一:注重信息收集做好科学预测 1.售后服务是窗口,是我们整车销售的后盾和保障,今年分公司又迎来了自0_年成立以来的售后维修高峰.为此,我们对售后服务部门,提出了更高的要求,在售后全员中,展开了广泛的服务意识宣传活动,以及各班组之间的自查互查工作;建立了每周五由各部门经理参加的的车间现场巡检制度,对于售后维修现场发现的问题,现场提出整改意见和时间进度表;用户进站专人接待,接车.试车.交车等重要环节强调语言行为规范;在维修过程中,强调使用三垫一罩,规范行为和
6、用语,做到尊重用户和爱护车辆;在车间推行看板管理,接待和管理人员照片.姓名上墙,接受用户监督.为了进一步提高用户满意度,缩短用户排队等待时间,从6月份起,售后每晚延长服务时间至凌晨:_,售后俱乐部提供4小时全天候救援;通过改善售后维修现场硬件.软件环境,为客户提供全面.优质的服务,从而提高了客户的满意度.全年售后维修接车_台次,工时净收入_万元.强化服务意识,提升营销服务质量 2.当今的市场机遇转瞬即逝,残酷而激烈的竞争无时不在,科学的市场预测成为了阶段性销售目标制定的指导和依据.在市场淡季来临之际,每一条销售信息都如至宝,从某种程度上来讲,需求信息就是销售额的代名词.结合这个特点,我们确定了
7、人人收集.及时沟通.专人负责的制度,通过每天上班前的销售晨会上销售人员反馈的资料和信息,制定以往同期销售对比分析报表,确定下一步销售任务的细化和具体销售方式.方法的制定,一有需求立即做反应.同时和品牌部相关部门保持密切沟通,积极组织车源.增加工作的计划性,避免了工作的盲目性;在注重销售的绝对数量的同时,我们强化对市场占有率.我们把分公司在当地市场的占有率作为销售部门主要考核目标.今年完成总部任务,顺利完成总部下达的全年销售目标. 3.对于备件销售,我们重点清理了因为历史原因积压下来的部分滞销件,最大限度减少分公司资金的积压.由于今年备件商务政策的变化,经销商的利润空间进一步缩小,对于新的市场形
8、势,分公司领导多次与备件业务部门开专题会讨论,在积极开拓周边的备件市场,尤其是大客户市场的同时,结合新的商务政策,出台了一系列备件促销活动,取得了较好的效果.备件销售营业额_万元,在门市销售受到市场低价倾销冲击影响较大的情况下,利用售后服务带动车间备件销售,不仅扭转了不利局面,也带动了车间的工时销售. 二.加强面对市场竞争不依靠价格战细分用户群体实行差异化营销 1.针对今年公司总部下达的经营指标,结合邢总经理在_年商务大会上的指示精神,分公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面.面对市场愈演愈烈的价格竞争,我们汉阳分公司没有一味地走入价格战的误区.我常说价格是一把双刃
9、剑,适度的价格促销对销售是有帮助的,可是无限制的价格战却无异于自杀.对于淡季的汽车销售该采用什么样的策略呢?我们摸索了一套对策:对策一:加强销售队伍的目标管理 2.服务流程标准化.日常工作表格化3.检查工作规律化4.销售指标细分化5.晨会.培训例会化6.服务指标进考核 三.细分市场,建立差异化营销 细致的市场分析.我们对以往的重点市场进行了进一步的细分,不同的细分市场,制定不同的销售策略,形成差异化营销;根据_年的销售形势,我们确定了出租车.集团用户.高校市尝零散用户等四大市常对于这四大市场我们采取了相应的营销策略.对政府采购和出租车市场,我们加大了投入力度,专门成立了出租车销售组和大宗用户组
10、,分公司更是成为了企业用车单位,更多地利用行业协会的宣传,来正确引导出租公司,宣传海马品牌政策.平时我们采取主动上门,定期沟通反馈的方式,密切跟踪市场动态.针对近两年_市场出租车更新的良好契机,我们与出租公司保持贯有的良好合作关系,主动上门,了解出租公司换车的需求,司机行为及思想动态;对出租车公司每周进行电话跟踪,每月上门服务一次,了解新出租车的使用情况,并现场解决一些常见故障;与出租车公司协商,对出租司机的使用技巧与维护知识进行现场培训.针对高校消费群知识层面高的特点,我们重点开展毕加索的推荐销售,同时辅以雪铁龙的品牌介绍和文化宣传,让他们感受雪铁龙的悠久历史和丰富的企业文化内涵.另外我们和
11、_市高校后勤集团强强联手,先后和_理工大后勤车队联合,成立校区_维修服务点,将_的服务带入高校,并且定期在高校组织免费义诊和保养检查,在高校范围内树立了良好的品牌形象,带动了高校市场的销售. 第三篇:汽车销售工作个人总结 在我换工作之后,我就来到了汽车销售公司工作,这对我来说,是一个不小的考验,因为卖车课不像卖水果.卖零食一样,一辆车最少也得上万,这需要我要有很强的业务知识,才能够做的好,汽车销售工作个人总结.不过还不错,由于我之前已经做好了准备,在加入公司后努力的学习,加上自己的天赋还不错,我的销售业绩在今年一直不错! _年是_汽车销售公司重要的战略转折期.国内轿车市场的日益激烈的价格战.国
12、家宏观调控的整体经济环境,给_公司的日常经营和发展造成很大的困难.在全体员工的共同努力下,_汽车销售公司取得了历史性的突破,整车销量.利润等多项指标创历史新高.作为海马汽车分公司的总经理,同时也很荣幸的被评为杰出领导贡献奖.回顾全年的工作,我感到在以下几个方面取得一点心得,愿意和业界同仁分享. 一:注重信息收集做好科学预测 1.售后服务是窗口,是我们整车销售的后盾和保障,今年分公司又迎来了自0_年成立以来的售后维修高峰.为此,我们对售后服务部门,提出了更高的要求,在售后全员中,展开了广泛的服务意识宣传活动,以及各班组之间的自查互查工作;建立了每周五由各部门经理参加的的车间现场巡检制度,对于售后
13、维修现场发现的问题,现场提出整改意见和时间进度表;用户进站专人接待,接车.试车.交车等重要环节强调语言行为规范;在维修过程中,强调使用三垫一罩,规范行为和用语,做到尊重用户和爱护车辆;在车间推行看板管理,接待和管理人员照片.姓名上墙,接受用户监督.为了进一步提高用户满意度,缩短用户排队等待时间,从6月份起,售后每晚延长服务时间至凌晨:_,售后俱乐部提供4小时全天候救援;通过改善售后维修现场硬件.软件环境,为客户提供全面.优质的服务,从而提高了客户的满意度.全年售后维修接车_台次,工时净收入_万元.强化服务意识,提升营销服务质量 2.当今的市场机遇转瞬即逝,残酷而激烈的竞争无时不在,科学的市场预
14、测成为了阶段性销售目标制定的指导和依据.在市场淡季来临之际,每一条销售信息都如至宝,从某种程度上来讲,需求信息就是销售额的代名词.结合这个特点,我们确定了人人收集.及时沟通.专人负责的制度,通过每天上班前的销售晨会上销售人员反馈的资料和信息,制定以往同期销售对比分析报表,确定下一步销售任务的细化和具体销售方式.方法的制定,一有需求立即做反应.同时和品牌部相关部门保持密切沟通,积极组织车源.增加工作的计划性,避免了工作的盲目性;在注重销售的绝对数量的同时,我们强化对市场占有率.我们把分公司在当地市场的占有率作为销售部门主要考核目标.今年完成总部任务,顺利完成总部下达的全年销售目标. 3.对于备件
15、销售,我们重点清理了因为历史原因积压下来的部分滞销件,最大限度减少分公司资金的积压.由于今年备件商务政策的变化,经销商的利润空间进一步缩小,对于新的市场形势,分公司领导多次与备件业务部门开专题会讨论,在积极开拓周边的备件市场,尤其是大客户市场的同时,结合新的商务政策,出台了一系列备件促销活动,取得了较好的效果,个人总结. 备件销售营业额_万元,在门市销售受到市场低价倾销冲击影响较大的情况下,利用售后服务带动车间备件销售,不仅扭转了不利局面,也带动了车间的工时销售. 二.加强面对市场竞争不依靠价格战细分用户群体实行差异化营销 1.针对今年公司总部下达的经营指标,结合邢总经理在_年商务大会上的指示
16、精神,分公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面.面对市场愈演愈烈的价格竞争,我们汉阳分公司没有一味地走入价格战的误区.我常说价格是一把双刃剑,适度的价格促销对销售是有帮助的,可是无限制的价格战却无异于自杀.对于淡季的汽车销售该采用什么样的策略呢?我们摸索了一套对策:对策一:加强销售队伍的目标管理 2.服务流程标准化.日常工作表格化3.检查工作规律化4.销售指标细分化5.晨会.培训例会化6.服务指标进考核 三.细分市场,建立差异化营销 细致的市场分析.我们对以往的重点市场进行了进一步的细分,不同的细分市场,制定不同的销售策略,形成差异化营销;根据_年的销售形势,我们确定了出租车.集团用户.高校市尝零散用户等四大市常对于这四大市场我们采取了相应的
