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1、医保局党风廉政建设工作总结篇医保局党风廉政建设工作总结一、加强组织领导认真落实党风廉政建设责任制我局成立了由局长陈忠富任组长副局长张彦红、曾传涛任副组长各股室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组下设办公室在局办陈昱任办公室主任负责全局党风廉政建设日常工作。局党组高度重视把党风廉政建设工作纳入重要议事日程做到与其他工作同安排、同检查、同总结。此外单位主要领导和分管领导分管领导和分管股室负责人、股室负责人与职工层层签订了党风廉政建设责任书形成了分工明确、责任具体、一级抓一级、层层抓落实的责任体系切实保证党风廉政建设工作落到实处。二、加强学习教育筑牢拒腐防变的思想防线局领导班子坚持从抓学习教育入手
2、引导干部职工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑筑牢党员干部的思想道德防线。一是强化理论学习促进党风廉政建设的自觉性。局党组把反腐倡廉理论作为中心组学习的重要内容;结合班子民主评议内容开展反腐倡廉理论专题教育进一步强化廉政意识增强反腐倡廉的自觉性。我们还结合人事和劳动社会保障工作实际组织干部职工学习社会保险法、中华人民共和国公务员法、劳动合同法和政府自身建设系列制度提高了干部队伍素质在全局营造了浓厚的廉政教育氛围警戒党员干部从中吸取教训时刻警惕职务犯罪筑牢拒腐防变的思想防线增强了廉洁自律的自觉性。二是强化党风廉政建设规
3、定的学习筑牢拒腐防变思想防线。结合我县今年党风廉政建设宣传教育工作和各项工作的要求我局今年继续强化廉政准则的学习同时组织学习了廉政准则实施办法、换届工作纪律、移民工作纪律等相关党纪规章和移民政策的学习强化职工廉洁从政意识从思想上筑牢拒腐防变防线。三是开展丰富多彩的教育活动营造风清气正的氛围。今年我局在全体党员干部中继续深入开展“廉政文化进机关”活动组织观看正反典型警示教育片3场187人次在机关内部醒目位置制廉政警示牌6块置廉政书架2个办廉政专栏3期读廉政文章2篇上廉政课1堂开展廉政主题文体活动2次。我们还加强了干部职工的普法教育要求干部职工加强部门涉及法律法规和实用性较强等法律的学习使他们充分
4、掌握了基本的法律、法规常识增强了自我约束、自我保护的能力。此外我们还以建党90周年为契机开展了“党在我心中”主题演讲比赛在全体干部中深化了爱国主义教育。三、加强制度建设切实做好廉洁自律工作今年我局建立完善了单位各项制度健全党风廉政建设机制。一是认真落实领导班子三重一大集体决策制度凡涉及局内重大决策、干部任免、人事调配、重大项目安排和大额度资金的使用等必须经局党组集体研究决定推进了决策科学化、民主化、规范化防止权利失控、决策失误、行为失范;二是创新和改革干部任前廉政谈话、述职述廉、重大事项报告等制度;三是认真执行重要情况通报和报告、情况反映等制度强化监督制约机制切实执行党内监督各项制度完善监督机
5、制促使领导干部正确行使权力;四是建立健全财务支出“一支笔”签字和月报制度推进办公用品采购审批验收制度、派车单出车制度建设。四、做到六个结合确保党风廉政建设工作落到实处一是把党风廉政建设与贯彻执行责任政府四项制度相结合。我局严格按照责任政府四项制度要求公开单位职能职责、法律法规、服务事项、办理程序、办理时限等全面公开对外承诺接受社会的全面监督。今年上半年我单位受理涉及服务承诺事项报件数共5116件报件涉及服务承诺事项数250项首问首办数5115件转有关部门办理3件首问首办率100%限时办结数5115件限时办结率100%零投诉。二是把党风廉政建设与贯彻执行阳光政府四项制度相结合。我局严格按照阳光政
6、府四项制度要求做到重大决策听证、重要事项公示、重点工作通报和政务信息查询制度主动接受社会的监督确保所有工作都在阳光下操作。20_年被县人民政府表彰为阳光政府四项制度执行先进单位。今年上半年我局共公开政务信息68条公示重要事项6条通报重点工作6条接听政务信息查询“96128”服务专线电话3次漏接1次转接成功率75%满意率100%。三是把党风廉政建设与贯彻执行效能政府四项制度相结合。我局严格按照效能政府四项制度的要求重点落实好行政行为监督对涉及人员考录、调配、职称评审、五险基金管理、劳动执法监察等重要岗位及关键人员要进行重点监督确定出关键岗位7个重点环节8个重点防控人员11人。落实好监督措施对潜在
7、性、苗头性的问题早发现、早提醒、早教育防微杜渐从根本上遏制和减少了违纪违法行为的发生。同时落实好行政能力提升制度重点采取措施强化干部职工对业务涉及的法律法规、政策的学习努力提高全体干部职工依法行政的意识、能力和水平。四是把党风廉政建设与开展各种主题教育活动相结合。今年按照县委的统一安排部署我局认真组织开展好以“学习杨善洲精神做人民满意的好党员好干部”为主题的学习教育活动通过广大干部职工学习杨善洲先进事迹、观看杨善洲先进事迹报告会、联系自己思想实际交流心得体会进一步坚定理想信念、进一步牢固树立宗旨意识、进一步树立自觉遵纪守法意识不断增强事业心和责任感广大干部职工表示在今后的工作中要践行杨善洲精神
8、做好移民帮户工作和本职工作。同时我局还扎实开展“强素质比奉献”深化“忠诚教育”为主题的教育活动把“忠诚教育”活动和学习杨善洲同志先进事迹结合起来加强党性锻炼强化公仆意识自觉践行党的宗旨。结合单位实际强化业务学习重点学习了工伤保险条例、社会保险法、行政机关公务员处分条例、公务员考核规定等部门相关法律法规有效促进广大干部职工整体素质和工作能力的提高。五是把党风廉政建设与全县中心工作相结合。今年我局工作紧紧围绕全县移民迁建服务_发展这个中心工作来扎实开展。我局严格按照县委政府的统一安排部署扎实抓好移民政策的学习宣传贯彻严守移民工作纪律做好移民意愿调查工作到目前全面完成移民挂钩帮户搬迁安置意愿调查工作
9、。同时按照县委的统一安排部署全面完成清查国家工作人员违规插手建筑建材市场工作完成党员领导干部违规经商办企业情况的清理对干部职工插手工程领域工作进行全面清查完成清理和规范庆典、研讨会、论坛活动工作以及公务用车工作清理工作不断完善相应制度确保工作落到实处收到实际效果。六是把党风廉政建设和业务工作相结合。今年我局重点开展了20_-20_年度就业专项资金的自查通过对就业专项资金使用、支出范围、管理是否合规资料是否齐全、手续是否齐备进一步严肃了财经纪律增强了遵纪守法意识确保了专项资金的安全运行;同时也加强了社保资金、医保基金的监管确保资金安全。其次是强化依法行政工作切实维护群众利益。今年上半年我局开展了
10、清理整顿人力资源市场秩序专项行动、劳动合同签订“春暖”行动专项检查、农民工工资支付专项检查和劳动执法年审工作进一步规范了用工行为和谐了劳动关系;同时也加强劳动纠纷案件的受理和调处工作上半年我局共受理工伤(亡)认定49件调处工伤(亡)待遇赔付126.84万元;受理劳动能力鉴定27件监察举报投诉107件仲裁申诉39件、不予受理5件、待受理13件法定时效结案率100%;追讨农民工工资387.76万元涉及农民工1082人。五、下步工作打算一是进一步加强党风廉政教育活动进一步筑牢广大干部职工拒腐防变的思想防线从源头上防止腐败和不正之风现象的发生。二是认真执行上级有关廉洁自律的各项规定进一步完善局党政领导
11、班子民主决策机制努力把人事劳动和社会保障局领导班子建设成为一个政治坚强、开拓创新、团结实干、清正廉洁的集体。三是以广大群众关心的热、难点问题为切入点从提高服务质量、办事效率、公正便民等方面改进业务工作突出强化社会监督机制热情认真接待每位来信来访群众听民声、访民意、解民忧用实实在在的作风、行风效果取信于民赢得人民群众的支持和理解把人事和劳动社会保障事业推上新台阶。我局将更加坚定地执行党的路线、方针、政策严格管理、严格监督不断深化党风廉政和反腐败工作努力造就一支政治纪律严明、业务素质精良、组织放心、群众满意的人事和劳动社会保障干部队伍。医保局党风廉政建设工作总结(一)一岗双责认真落实党风廉政建设责
12、任制今年高坪区社保局领导班子及成员高度重视党风廉政建设工作始终将党风廉政建设作为全局的重要工作之一严格按照“谁主管谁负责”的“一岗双责”责任制要求主要负责人认真履行第一责任人的责任班子成员认真履行“一岗双责” 职责在抓好分管业务工作的同时抓好所分管股室的党风廉政工作按照组织分工明确班子成员在党风廉政建设中的责任努力营造人人肩上有担子个个身上有责任的齐抓共管的工作格局始终把反腐倡廉制度建设贯穿于社保工作的各个阶段和各个环节完善了党风廉政建设责任体系和惩防体系提高了党风廉政建设制度化、规范化水平。(二)加强教育提高反腐倡廉意识高坪区社保局将党风廉政教育列入全局干部理论学习计划把学习十九大精神和习近
13、平总书记来川讲话精神作为主要教育内容并组织党员干部深入学习。一是积极开展党风廉政学习教育活动组织机关党员干部学习中国共产党章程以及相关法律法规提高党员干部思想觉悟增强防腐拒变的能力。二是组织全体党员干部深入学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、中国共产党纪律处分条例教育全体党员加强纪律意识和法制观念自觉做到廉洁从政。(三)完善制度加大预防腐败的工作力度制度建设是提高党风廉政建设的关键环节也是规范依法行政的一项重要措施。今年以来高坪区社保局按照从源头上预防腐败的要求修订完善了社保局内控制度、基金管理制度、财务管理制度等多项制度。通过建立健全各项制度形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管
14、理机制为防止和减少贪腐的发生起到了有效的防范作用。(四)建立完善各项规章制度。加强管理进一步规范工作秩序修改完善了出勤管理制度。加强财务及基金管理严格执行收支“两条线”坚决杜绝“吃、拿、卡、要”现象的发生。医保局党风廉政建设工作总结一、强化学习教育党员干部廉政意识进一步提高(一)重视廉政教育提高廉洁自律意识一是认真组织学习中国共产党党内监督条例关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例等党内重要规章制度要求参学对象扎实做好学习笔记、撰写心得体会。二是将集中谈话和个别谈话相结合坚持党员干部谈心谈话日常化”;扯袖子、咬耳朵”及时了解干部思想动态推动制度落实向一
15、般干部延伸。三是组织党员干部开展自查自纠、回头看等活动提醒党员干部时刻保持警醒做到“清白做官、干净做事”做到”;不碰红线、守住底线”牢记全心全意为人民服务宗旨。(二)加强制度建设保证权力运行阳光透明年初我局制定了党风廉政建设和反腐败工作主要目标任务分解局党支部书记、局长李震华与班子成员班子成员与分管科室负责人分别签署了党风廉政建设承诺书完成了领导干部个人有关事项报告工作确保党风廉政建设责任到位。坚持“一岗双责”明确职责任务、责任考核、责任追究等三个方面的具体内容形成了局党支部统一领导各科室负责人各司其责机关干部积极参与的工作机制。开展了”;经商办企业”清理自查、辞去公职或退(离)休干部在企业兼
16、职(任职)情况自查、扶贫领域突出问题等专项整治工作通过一级抓一级层层抓落实切实增强了医保部门反腐倡廉工作的针对性与有效性。充分发挥单位纪检监察作用为业务工作做好前置预警以及过程监督织密惩防体系建设网络。(三)强化宣传力度营造机关内部廉政氛围一是广泛开展党风廉政和反腐败工作宣传教育大力宣传党风廉政建设知识以及党风廉政建设成效提高党风廉政建设工作的知晓率。二是将发生在身边的典型案例对照准则条例进行深入解读以案说纪筑牢党员干部思想防线为有效推进各项重点工作划出了“红线”、戴上了”;紧箍咒”。三是定期开展机关效能工作督查以督导问责的方式强化工作责任落实确保党风廉政建设工作有序开展。二、落实“两个责任”党风廉政建设成效进一步凸显(一)狠抓”;三个落实”党组主体责任充分发挥一是落实党支部主体责任
