2010年秋小学书法教学计划

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1、2010年秋小学书法教学计划_工作计划_ 2010年秋小学书法教学计划 为进一步推进素质教育,传承和弘扬中华民族优秀传统文化艺术,提高我校学生的写字水平和审美艺术,陶冶学生情操,让书法教育成为我校学生思想品德教育、素质教育的又一品牌,以此再次提升我校的校园文化建设,经学校校务会研究决定,在全校范围内开设书法课程。 一、指导思想 根据教育部基础教育课程改革纲要(试行)及关于在中小学生加强写字教学的若干意见、湘东区中小学书法教学实施方案的精神,为进一步传承祖国优秀传统文化,丰富学生的文化底蕴,提高学生的汉字书写能力,以“端正写字,方正做人”为主旨,培养学生良好的学习习惯和高雅的审美情趣,促进学生的

2、性格、态度、气质、情怀等内在品质的提高,使书法教育成为我区的素质教育品牌。 二、总体目标 遵循“育德、启智、审美、健身”的写字教学理念,强化书法专训,优化课堂教学开展形式多样的书法活动,坚待天天有练习、月月有验收、年年有提高;建立具有写字特色的教师队伍,造就学生的书法特长,营造浓郁的墨香氛围,打造学校书法特色。从2010年下学期起在全校开设书法课程,利用三至四年的时间,把我校创建成有书法特色学校、培养12名书法骨干教师以及大批书法特长学生,使我校学生的书写水平得到明显提高。 三、具体目标 建立两级管理,认真做到层层落实。 1.一级网络(领导小组): 组长:王炳 贺利云 副组长:贾春红 朱建梅

3、成员:汤志兵张智 陈海英 陈频 李敏萍 (2)二级网络(辅导班级):实行包干负责制,各班由一定写字功底的教师负责辅导 四、工作原则 1.书法工作与学校常规相结合; 2.书法工作与全体师生相结合; 3.书法工作与科研工作相结合; 4.书法工作与学校文化相结合; 5.书法工作与师生成长相结合。 五、具体做法: 1.抓好每周每班一节的书法课,大力推进写字课堂教学改革,提高课堂教学效率与质量。 2.学校的随课堂工作继续加大对学生双姿的监管力度,还要检查教师的课堂板书。 3.加强对兴趣小组的培养与提高工作。书法兴趣小组的作业要全收全改,采用当面批改和个别辅导相结合的方法,学生自评、互评、老师评的评价方式

4、,提高写字教育质量。 4.建立一个书法展室。在展室陈列教师、学生创作的精品以及陈列所有书法工作的积累资料,以供师生观摩学习。 5.坚持每天30分钟的练习时间。 6. 加强对书法教师的培训,注意发现和培养优秀的书法教师,积极创造机会参加不同规模、不同形式的书法教学培训,通过“走出去、请进来”不断拓宽教师的视野,为提高书法教师的教学水平提供有利的条件。订阅书法教育专业报刊。 7. 举行庆“元旦”全校师生书法大赛活动,要求教师参赛率达到100%,学生参赛率达到98%,评出优秀作品进行奖励,加大奖励力度。 8. 继续开展书法教研活动,每月召开一次书法教学专题会议,针对书法教学现状进行专题研究。根据学校

5、书法教育的总体目标,围绕六个方面拟定教研课题:训练纠正学生“双姿”的办法;学生良好写字习惯的培养;写字课教学模式的研究与探索;写字教学与其他学科教学的有机结合;写字特长生的培养;实施“短时高效”的训练方法和途径。 9.鼓励教师大胆进行书法教学改革,努力钻研书法教育理论,撰写有关书法教育的教学论文,上报各级书法协会参评,及时交流书法教学经验。 10. 积极组织师生参加各类举办的书法作品比赛活动,学习先进经验,查找不足,并争取取得好的成绩。 11.实行评比激励机制。作好一年级“双姿”合格率检测、二至六年级“双姿”优秀班写字模范班评比,每月一次。 12.继续做好记录的完善工作、教师三笔字练习比赛工作

6、、书法之星评比工作。 13. 抓好表率。树立写字标兵,表彰写字能手,定期举行作业展览,请“能手”介绍经验,给予一定奖励,形成你追我赶,后浪推前浪的局势。 14.调动广大家长的积极性,取得家长更有利的支持,举行家长问卷调查,如开家长会,11月份召开家长会向家长汇报成绩。 15.继续外聘专家辅导,培养提高教师的师资水平。 16. 重视文化墙和黑板报的出版(标题文字要求用学生毛笔书写,内容学生手抄) 17.对教师练习的毛笔字练习也纳入考核,(1)每周五集中学习的时候必须上交一张让外聘教师当面评价;(2)每个学习要交足学校规定的张数(至少35张,每张28个字);(3)将教师平时成绩和最后考评成绩综合纳

7、入考核。 18.健全书法考级有关文件。 19.鼓励书法兴趣小组的成员报班进行提高。 20.组织好11月初班级的书法展示工作。 21.每次的班会课班主任都要总结本班学生的书法练习情况。 22.鼓励学生人人有字帖。12下一页 2014年秋学校工作思路2014我校将美化校园营造环境,规范管理提升效益,狠抓质量扩大影响,以教学、安全为主线促进二中和谐发展。各科室利用8月31日会议,把本学期的工作思路进行解读,并学习教学管理等规章制度。设立暑期特别奖:拆旧房子,走电路、粉刷工作、暑期护校、节目编排等方面。一、提升质量-教导处姚金刚1.营造团队合作氛围,设优秀生特别奖:总结上学期期末的教学成绩,做成课件,

8、详细总结,并颁发优生特别奖。(31日上午,教导处及校委)2、细化洛龙二中教学常规量化考核方案(姚金刚),并以月为单位落实,保证每月教学常规检查(上课、听课、作业、教案等),汇总公布,2013年8月以来的教学常规作为今后教师评先晋级,年度考核的重要参考依据。早读辅导和中午辅导责任的细化;3、制定目标-所有行政会成员为教学质量献计献策,调动一切可以调动的力量,保证初三年级在考入洛一高方面有实质性突破。同时,扩大影响,提升办学效益。4、带头听课-行政会(行政人员每周听课一节,简要汇报)(行政会放在周一升国旗后第一二节);办公室主任会议(每月一次,校办李作民主持,通报情况-听课、上课、辅导、作业、家校

9、沟通情况);教研组长会议(每月一次,教导处姚金刚主持,通报教学常规落实情况等)营造氛围,让听课观班,(孙建尚每周公示听课情况)评班议课成为学校的中心工作。细化“集体备班”的研究和实践。5、教师培训-根据学校实际情况把学校的每一次教师例会,每一次班主任专题会(政教处、校办),教研组长会议作为培训的机会。本学期组织优秀教师外出学习,增长见识。组织教师业务论坛-发言,思考,讨论,进步,达到用行动培训教师的目的。(教导处)6、平时督促各个功能室完成相关档案。二、协调各处室,美化校园-校办(李作民)1、安全责任书的强调(学校-带班,教导处-科任教师,政教处-班主任,),外来人员登记表,外出教师登记表;报

10、刊配送方案(孙保安将报纸送到相关处室);2、督促各处室完成教育局及学校安排的各项工作,每周五完成周工作计划,组织好行政会;3、定期进行教师例会笔记检查,总结检查情况。4、门口-门岗、保安的无缝衔接,领导带班的配合;5、安全档案的保管;6、完善学校行政会记录,教师例会记录,督导会议室、接待室卫生。7、版面更新(校门口、东校区、办公室),指导办公室主任,做好办公室文化,督导各处室卫生;(教室、办公室、功能室、处室等牌子)8、宣传方面:大力倡导教师读书(每两周复印一篇文章如人民教育,教师在空白处写读后感,上交作为考核的一部分),教师撰写教育教学叙事,值班领导尝试写值班手记,促进教师向研究型发展。说好

11、普通话,写好规范字,无烟学校-制定制度、落实、宣传牌子。9、制度各种安全制度,安全应急预案。(详见安全工作日志的要求)三、落实常规学生管理-政教处(丁文慧)1、宣布班主任,由班主任聘任副班主任,班主任考核制度的修订;2、安排升国旗工作,并定期进行总结,公布升国旗出勤情况;班主任工作研讨会(前三发言,末尾表态),班主任工作记录本的规范(特别强调安全教育一定要有详细的痕迹;优秀的奖励);评选我校最好的副班主任。3、落实校服,定制校牌-提高学校品味(师生);天热时使用教师统一的校服,酌情思考教师春秋校服。4、想方设法做好家校联系工作(尝试家校联系卡,每生每天一张,显示上学时间、到家时间、中午和晚上在

12、家学习时间、学习科目及具体内容,班主任每天装订成册),每学期两次以上家长会(时间提前计划),做好监管和指导工作;作为班主任量化考核的一部分;5、优化大课间(协助体育教师),程序进一步规范;提前安排好九年级体育达标场地;6、制定自行车管理规定(落锁-否则不负责任),场地划分,体育组配合政教处。7、做好人身安全、消防安全、饮食安全、法制安全、交通安全等各项安全教育,每周五学校发飞信,班主任发校信通,保留痕迹。8、督促体育组完成体卫站布置的晨检午检防疫等临时性工作。9、每周一升旗仪式上颁发流动红旗(纪律和卫生);每周、每月、期末公示班级考核结果。10、划分班级卫生区,不留卫生死角。11、组织开展上级

13、部门安排的学生活动。12、开展各种安全演练等活动。四、后勤保障-总务处、生活部(王青奎、张月琴)1、常规工作(物资供应,教学物品准备,安全排查,及时上报)。2、餐厅的进一步扩建(轻型房),规模扩大,面积增加。(张月琴)3、加强校产管理,开源节流,严格执行购置设施登记制度和赔偿制度,物品贮置,入库、领用、保管、审核等项工作规范,实物登记管理。4、完成:节能减排,计划生育,发放费用公开等工作。5、重建餐厅运行机制,规范管理,制度化呈现,人员的更新,例会的制度。五、保证安全-王巧利1、协助政教处丁文慧主任完成教师值班制度,领导带班制度,排值班、带班表,并定期总结,指导落实,保证学校安全值班,避免安全

14、事故发生。2、检查督促保安做好安全保卫工作。协调教师值班与保安护校的无缝衔接。六、考勤保证-莫纪锋、武春香1、对2013-2014学年全勤者,进行特别奖励。2、8月31日全体教师会议学习新学期教师出勤制度,考勤实行奖励与惩戒相结合方法,考勤做为评先评优的重要依据。没有工作时间,谈何工作成绩。3、教师请假时自行调课与学校调课区别对待,原则上自行调课为主。4、每周、每月汇总时,若分钟累计计算,每45分钟累计一节课。*二中2014年8月29日北大湖镇2014年组织工作工作要点1.切实加强村集体经济建设。加大村级集体经济扶持力度,2014年扶持3个村集体经济项目。分别为南沟村、小山村、草庙子村。2.发挥典型的示范带动作用,2014年末,全镇打造2个村级活动场所综合利用试点(村卫生所、创业服务站);打造1个村”三委”规范”四议两公开一监督”决策试点。3.开展村党组织分类定级工作。认真贯彻落实中组部关于做好基层党组织

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